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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Als Jobcoach unterstützt du Menschen bei der Jobsuche und Karriereplanung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Förderung von Talenten spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Hilf anderen, ihre Träume zu verwirklichen und entwickle deine Coaching-Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ sein und idealerweise Erfahrung im Coaching oder in der Personalentwicklung haben.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, um deine Fähigkeiten zu fördern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Jobcoach (m/w)Wien31. MaiVerfasst von Office JobsbutlerZur Beratung und Begleitung von Jobsuchenden erweitert unsere Tochterfirma Jobsbutler das Team an Jobcoaches.Zur weiteren Verstärkung des Teams sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die gerne auf Terminbasis aktiv am Erfolg eines dynamischen Unternehmens mitwirken wollen.Jobcoach (m/w) – EinsteigerIhre Aufgaben:Job-Coaching und Berufsberatung per ZoomGesprächsprotokolle erstellenIhr Profil:Erfahrung als Jobcoach von VorteilFlexible, kommunikative und teamfähige PersönlichkeitSelbstständige und genaue ArbeitsweiseGute Deutsch- und EnglischkenntnisseFür diese Position wird ein Gehalt auf Honorarnotenbasis vereinbart.Sollte diese Position für Sie oder jemanden aus Ihrem Bekanntenkreis interessant sein, nehmen Sie bitte Kontakt mit mir auf, damit wir Ihr aktuelles Profil nochmals mit den Anforderungen unseres Kunden abgleichen können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Email marsch@jobs-personalberatung.com oder direkt per Formular:Office Jobsbutler
Jobcoach (m/w) Arbeitgeber: finden.at
Kontaktperson:
finden.at HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jobcoach (m/w)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke aktivieren! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Jobcoaches und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen oder kannst wertvolle Einblicke gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Coaching-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und bereit bist, dich weiterzubilden. Das macht einen positiven Eindruck auf potenzielle Arbeitgeber.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in Vorstellungsgesprächen für Jobcoaches gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Coaching! In Gesprächen oder Interviews ist es wichtig, dass du authentisch und motiviert rüberkommst. Teile deine Vision, wie du Menschen helfen möchtest, ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jobcoach (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Organisation, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen für die Position als Jobcoach zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Jobcoaches wichtig sind. Betone deine Erfahrungen in der Beratung, Coaching oder im Personalwesen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit als Jobcoach zeigt. Erkläre, warum du die richtige Person für diese Position bist und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei finden.at vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, die sich auf deine Erfahrungen als Jobcoach beziehen. Sei bereit, Beispiele aus deiner Praxis zu teilen, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Jobcoach ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über die Organisation, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Mission, Werte und Programme, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
