Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und qualifiziere potenzielle Kunden im Finanzsektor und unterstütze den gesamten Verkaufszyklus.
- Unternehmen: Innovatives Schweizer Unternehmen im Bereich digitale Vermögenswerte mit internationalem Wachstum.
- Vorteile: Leistungsorientiertes Gehalt, hybrides Arbeitsmodell und direkte Zusammenarbeit mit Führungskräften.
- Weitere Informationen: Schnelles, unternehmerisches Umfeld mit echten Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an der Schnittstelle von Finanzen und Blockchain-Technologie.
- Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder in kundenorientierten Rollen, idealerweise im Finanzsektor.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Location: Geneva, Lausanne, or Zurich (Hybrid)
Die Firma ist ein in der Schweiz ansässiges, von der FINMA reguliertes Wertpapierunternehmen, das an der Spitze des Handels mit digitalen Vermögenswerten und Finanzdienstleistungen steht. Das Unternehmen bietet institutionelle Infrastruktur für Verwahrung, Tokenisierung, Handel, Staking und Derivate für Banken, Unternehmen, Hedgefonds, Family Offices und Blockchain-Stiftungen.
Mit ~100 Mitarbeitern und einer schnell wachsenden internationalen Präsenz erweitert das Unternehmen sein Schweizer Vertriebsteam.
Die Rolle: Als Institutional Sales Associate spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Akquise, Qualifizierung von Leads und Unterstützung des gesamten Verkaufszyklus. Dies ist eine kundenorientierte Position mit erheblichem Kontakt zu leitenden Teammitgliedern und institutionellen Kunden.
- Durchführung gezielter Recherchen zur Identifizierung von potenziellen Interessenten (Institutionen, Unternehmen, Hedgefonds, Family Offices, Blockchain-Stiftungen, Emittenten)
- Initiierung von Outbound-Kontakten per E-Mail, Anrufen und sozialen Kanälen zur Qualifizierung von Leads im Schweizer Markt
- Übernahme aller Phasen des Verkaufszyklus: Erstellung maßgeschneiderter Präsentationen, Angebote und kundenorientierter Materialien
- Planung und Koordination von Kundengesprächen; Verwaltung von Follow-ups und Pipeline-Kommunikation
- Entwicklung eines tiefen Produktwissens über das gesamte Angebot (Verwahrung, Tokenisierung, Handel, Staking, Derivate)
- Pflege genauer CRM-Daten (Salesforce) und Unterstützung bei Berichterstattung/Prognosen
- Förderung laufender Kundenbeziehungen; Identifizierung von Cross-Sell- und Upsell-Möglichkeiten
- Aktuelle Informationen über Trends in der Krypto-Industrie, Wettbewerber und regulatorische Entwicklungen
- Zusammenarbeit mit den Teams für Produkt, Marketing, Recht und Betrieb
- Identifizierung von Ineffizienzen und Vorschläge zur Verbesserung des Verkaufsprozesses
Ihr Profil:
- 2-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, in der Geschäftsentwicklung oder in kundenorientierten Rollen im Finanzdienstleistungs-, Fintech- oder digitalen Vermögensbereich
- Abschluss in Finanzen, Wirtschaft, Technologie oder einem verwandten Bereich
- Starkes Verständnis von Blockchain, Kryptowährungen und dem Ökosystem digitaler Vermögenswerte
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten; Fähigkeit, komplexe technische Konzepte zu vereinfachen
- Erfahrung mit CRM-Systemen (Salesforce) zur Verfolgung von Pipeline und Kundeninteraktionen
- Hohe Detailgenauigkeit; Fähigkeit, mehrere Interessenten zu verwalten und effektiv zu priorisieren
- Fließend in Englisch; Französisch oder Deutsch ist ein großer Vorteil
- Professionelle, reaktionsschnelle, kundenorientierte Denkweise
Wichtig: Diese Rolle beinhaltet erheblichen Kaltkontakt - sie bauen von Grund auf neu auf. Kandidaten müssen bestehende Kontakte in Banken/Institutionen mit Interesse an Krypto haben. Reine Beratungs- oder Marktanalystenprofile ohne direkte Vertriebserfahrung sind nicht geeignet.
Das Angebot:
- Basisgehalt + leistungsabhängige variable Vergütung
- Hybrides Arbeitsmodell mit Flexibilität
- Direkter Kontakt zu Führungskräften und institutionellen Kunden
- Schnelles, unternehmerisches Umfeld mit echten Wachstumschancen
- Arbeiten an der Schnittstelle von Finanzen und Blockchain-Technologie
Institutional Sales Associate (Geneva, Lausanne Or Zurich) Arbeitgeber: Finders
Notre client est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et international qui valorise l'interaction humaine et le service client. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un soutien constant pour le développement des compétences, les employés bénéficient d'une culture de travail collaborative et accueillante. De plus, la localisation stratégique permet un accès facile aux transports et à diverses commodités, rendant chaque journée de travail agréable et enrichissante.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Institutional Sales Associate (Geneva, Lausanne Or Zurich) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Institutional Sales Associate (Geneva, Lausanne Or Zurich) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Finders arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Institutional Sales Associate (Geneva, Lausanne Or Zurich) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finders vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Finders zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Finders leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
