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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien für Qualitätssicherung in Softwareprojekten und leite Projektteams.
- Arbeitgeber: findic ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf IT-Lösungen für Banken und Versicherungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und baue dein Netzwerk in der Finanzbranche aus.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Projekterfahrung im Testmanagement und ein Hochschulabschluss oder relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Du arbeitest in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als Consultant (all levels) entwirfst du Strategien und Konzepte für die Qualitätssicherung im Softwareentwicklungs- und Integrationsprozess. Bei unseren Kunden – Banken und Versicherungen – bist du die erste Kontaktperson der Projektleitung für den Test. Deine Projekt- und Führungserfahrung bringst du ein, um als Lead Projektteams zu steuern. Dabei analysierst du KPIs und reportest diese souverän auf höchster Ebene. Auch Risiken sprichst du aktiv an, präsentierst Lösungsszenarien und setzt diese operativ um. Themen treibst du eigenständig voran und multiplizierst Erfahrung und dein Fach-Know-how im Kreis deiner Kolleg:innen. Gemeinsam mit unserem Management Team unterstützt du Akquisen und baust kontinuierlich dein eigenes Kundennetzwerk aus – Deinen eigenen Erfolg und das Wachstum von findic immer im Blick.
Deine Skills:
- Du verfügst bereits über Projekterfahrung im Application Lifecycle Management – aus Integrations- oder Migrationsprojekten bei Banken, Versicherungen oder IT-Dienstleistern.
- Als Expert:in Anforderungs- und Testmanagement hast du dies in klassischen und agilen Projekten unter Beweis gestellt.
- Erfolgreicher Hochschulabschluss mit wirtschafts-, naturwissenschaftlicher oder IT-Ausrichtung, alternativ kannst du mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung punkten.
- Idealerweise hast du bereits Erfahrung mit Java, Datenbanken oder SQL.
- Als Partner:in handelst du auch in kritischen Situationen einfühlsam und überzeugend.
- Teamspirit ist dir wichtig, du erreichst deine Ziele gerne gemeinsam, und exzellente Ergebnisse sind dein Anspruch, während du Qualität als einen ganzheitlichen Prozess betrachtest, den du in allen Projektphasen lebst und verwirklichst.
- Du verfügst über Deutsch- und Englischkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1.
IT Consultant Testmanagement (all levels) bei findic (w|m|d) Arbeitgeber: findic
Kontaktperson:
findic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Consultant Testmanagement (all levels) bei findic (w|m|d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei findic arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und versuche, einen Austausch herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Testmanagement und der Qualitätssicherung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für findic von Vorteil sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Projekterfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfolge im Anforderungs- und Testmanagement anschaulich präsentieren kannst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Führungsqualitäten in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, um deine Soft Skills zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Consultant Testmanagement (all levels) bei findic (w|m|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position als IT Consultant Testmanagement. Betone deine Erfahrungen im Anforderungs- und Testmanagement sowie deine Projektleitungskompetenzen, um zu zeigen, dass du die ideale Wahl bist.
Hebe relevante Projekte hervor: Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele von Projekten hinzu, die du geleitet hast, insbesondere solche im Bereich Application Lifecycle Management. Zeige, wie du KPIs analysiert und Risiken erfolgreich gemanagt hast.
Sprich deine Sprachkenntnisse an: Da Deutsch und Englisch auf C1-Niveau gefordert sind, solltest du deine Sprachkenntnisse im Lebenslauf deutlich angeben. Wenn möglich, füge auch Beispiele hinzu, wie du diese Sprachen in einem beruflichen Kontext verwendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei findic vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bank- und Versicherungssektor. Zeige, dass du die spezifischen Anforderungen und Prozesse in diesen Bereichen verstehst, um deine Relevanz als IT Consultant zu unterstreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Konzentriere dich auf deine Rolle im Testmanagement, die verwendeten Methoden und die erzielten Ergebnisse, um deine Erfahrung zu demonstrieren.
✨Kenne deine KPIs
Sei bereit, über wichtige Leistungsindikatoren (KPIs) zu sprechen, die du in früheren Projekten analysiert und berichtet hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und den Erfolg von Projekten zu messen.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, ein Projektteam zu leiten und gleichzeitig die Meinungen und Ideen deiner Kollegen zu integrieren.
