Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende ERP-Projekte von der Planung bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Langjähriges Softwareunternehmen mit innovativen Lösungen für den Einzelhandel und Logistik.
- Mitarbeitervorteile: Festanstellung, wettbewerbsfähiges Gehalt von 70-80k €, und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte ERP-Lösungen, die in ganz Europa genutzt werden und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement, technische Kenntnisse und Teamarbeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit tollen Aufstiegschancen und flexiblen Arbeitsbedingungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 80000 € pro Jahr.
IT Project Manager – ERP, Heidelberg – €70–80k This long-established software company has been building innovative ERP solutions for retail, wholesale, and logistics for over 40 years. Their ERP platform has tens of thousands of daily users and is developed by a highly skilled team in an R&D-driven environment. They are now looking for an IT Project Manager to join their Heidelberg team, leading ERP projects from conception through to go-live and beyond. Your tasks: Manage and implement ERP projects: planning, execution, and project controlling Analyse user requirements and create detailed specifications Adapt and configure ERP solutions to customer needs (experience in Python, JavaScript, SQL, etc. is useful but not essential) Coordinate internal and external teams to ensure timelines, quality, and budgets are met Support customers with testing, documentation, change requests, and go-lives Train and provide support to end users Your profile: Several years’ experience as an IT Project Manager (ERP project experience a plus) Technical understanding and ability to work closely with developers and clients Some exposure to programming (Python, JavaScript, SQL, C, etc.) helpful, but not essential Strong communication and teamwork skills, able to manage multiple projects simultaneously German language skills are essential; English is an advantage Live within a commutable distance from Heidelberg and open to some travel The offer: Permanent contract in a stable, long-standing company A collaborative and close-knit team (two senior colleagues retiring soon, opening opportunities for new joiners to take responsibility) €70–80k salary, plus small travel bonus for days at customer sites Professional development opportunities and the chance to shape ERP solutions used across Europe There are 4 interview slots available – apply now to avoid missing out. Keywords: IT Project Manager, ERP, Heidelberg, Software, Project Management, Python, SQL, JavaScript, Retail, Logistics, Wholesale, Change Management, PMP, Prince2, Business Informatics, IT Consulting, Implementation, Go-live
IT Project Manager – ERP, Heidelberg – €70–80k Arbeitgeber: Findr
Kontaktperson:
Findr HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Project Manager – ERP, Heidelberg – €70–80k
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT Projektmanager bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie könnten dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im ERP-Bereich und über die spezifischen Lösungen des Unternehmens. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell von uns gehört zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Project Manager – ERP, Heidelberg – €70–80k
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Firma und ihre ERP-Lösungen genau an. Verstehe, was sie tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei konkret und präzise: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten auflistest, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, wie du erfolgreich gearbeitet hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Pass deine Bewerbung an: Vermeide Standardbewerbungen! Passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeig uns, warum du perfekt für die Rolle des IT Project Managers bei uns bist.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du auch gleich im richtigen System und verpasst keine wichtigen Informationen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findr vorbereitest
✨Verstehe die ERP-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von ERP-Systemen vertraut, insbesondere in Bezug auf die Branche, in der das Unternehmen tätig ist. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit der Implementierung von ERP-Lösungen verbunden sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Projektmanagement-Know-how.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Entwicklern und Kunden testen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.