Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und treibe die Digitalisierung voran.
- Unternehmen: Deutschlands führendes Unternehmen im Bereich Finanzberatung mit wachsendem IT-Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 32 Urlaubstage, Fitnessstudio-Pass und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der FinTech-Branche und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Entwicklung von Unternehmensanwendungen und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 95000 - 95000 € pro Jahr.
Deutschlands führendes Unternehmen im Bereich der Finanzberatung erweitert die Größe seiner IT-Abteilung. Sie suchen talentierte Entwickler, um sicherzustellen, dass ihre Anwendungen auch in Zukunft durch Innovation und den Einsatz neuer Technologien auf dem neuesten Stand bleiben.
Was wird angeboten?
- Langfristige Karriereentwicklung – sie suchen zukünftige Führungskräfte und/oder Architekten
- Spannende, herausfordernde Aufgaben und attraktive Vergütungspakete
- Reise Tickets bezahlt, 32 Tage Urlaub, Fitnessstudio-Pass, Krankenversicherung, zusätzliche Altersvorsorge
- Chance, im Homeoffice zu arbeiten
- On-Site-Restaurant, großartige Bürolage im Zentrum von Frankfurt
Was sind die Hauptverantwortlichkeiten?
- Vorantreiben der Digitalisierung des Unternehmens durch die Entwicklung von Microservices und Webanwendungen sowohl im Frontend als auch im Backend
- Großen Wert auf die Qualität der Software legen und dies durch regelmäßige Code-Reviews sicherstellen
- Zusammenarbeit mit Architekten zur Gestaltung von Lösungen und Unterstützung der Entwickler im Team durch Sicherstellung von Best Practices
- Maximale Automatisierung in allen Bereichen – sei es Testing, Integration oder Lieferung – um sicherzustellen, dass das Deployment jederzeit auf Knopfdruck möglich ist
Der erfolgreiche Kandidat sollte über jahrelange Berufserfahrung in der Entwicklung von Unternehmensanwendungen verfügen und ein gutes Verständnis der deutschen Sprache haben. Es stehen 5 Interviewtermine für 2 Stellen zur Verfügung, also bewerben Sie sich jetzt, um nicht leer auszugehen.
Software Engineer – FinTech – Java, Microservices, Kubernetes, cloud - €95,000 Arbeitgeber: Findr
Als führendes Unternehmen im Bereich der Finanzberatung bietet unser Unternehmen nicht nur eine spannende und herausfordernde Arbeitsumgebung, sondern auch hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten für Software Engineers. Mit attraktiven Vergütungspaketen, 32 Urlaubstagen, einem Fitnessstudio-Pass und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter in einem dynamischen Team in Frankfurt.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Technologien, die sie nutzen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an ihrer Mission hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Projekte! Wenn du an spannenden Softwareprojekten gearbeitet hast, bringe diese ins Gespräch. Zeige, wie du innovative Lösungen entwickelt hast und welche Technologien du dabei eingesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du deinen Traumjob als Software Engineer bekommst!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Software Engineer interessierst und was dich an FinTech begeistert.
Betone deine technischen Skills:Da wir nach einem Software Engineer mit Erfahrung in Java, Microservices und Kubernetes suchen, solltest du diese Fähigkeiten klar hervorheben. Nenn konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Expertise in diesen Bereichen zeigen.
Qualität zählt!:Wir legen großen Wert auf die Qualität der Software. Erwähne in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit Code-Reviews durchgeführt hast oder welche Best Practices du befolgst, um sicherzustellen, dass deine Software immer auf dem neuesten Stand ist.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findr vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Java, Microservices und Kubernetes. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen oder Projekte, die du umgesetzt hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Software Engineer verdeutlichen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualität der Software beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Technologien, die verwendet werden, oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Sprich über Teamarbeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du mit Architekten und anderen Entwicklern zusammengearbeitet hast, um Best Practices zu fördern und Lösungen zu entwerfen.
