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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue wichtige Kunden im HoReCa- und Retail-Bereich und steigere den Umsatz.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem treuen Kundenportfolio und modernen Anstellungsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen, Krankenkassenzuschuss und viele weitere Benefits.
- Andere Informationen: Wir bieten umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und arbeite selbstständig in einem spannenden Verkaufsgebiet.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Aussendienst und Gastronomie sowie Verhandlungsgeschick erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
In unserem Team setzt du deine Prioritäten auf wichtige HoReCa- und Retail-Kunden in deinem Verkaufsgebiet, steigerst du den Umsatz durch die Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kunden in der Gastronomie sowie bei unabhängigen Detaillisten und durch die Gewinnung von Neukunden, verhandelst du selbständig die Konditionen mit Kunden in deinem Verkaufsgebiet, führst du Produkte-Neuheiten ein und begleitest deren erfolgreiche Entwicklung, pflegst du eine enge und aktive Zusammenarbeit mit dem Bestell- und Lieferservice unserer Partner, erledigst du termingerecht administrative Aufgaben wie Preisofferten und die Umsetzung aktiver Aktionsverkäufe.
Wir freuen uns auf dich, weil:
- du bereits schon mehrere Jahre im Aussendienst gearbeitet hast,
- du über Erfahrung in der Gastronomie verfügst sowie im Verkauf von Konsumgütern,
- du gute Kenntnisse in der Verkaufsregion - speziell im Gastronomiebereich hast,
- du mit deinem Verhandlungsgeschick überzeugen kannst,
- du idealerweise Erfahrung mit Health & Care-, Detailhandelskunden sowie Kettenbetrieben hast,
- du in der verantwortlichen Verkaufsregion wohnhaft bist,
- Deutsch deine Muttersprache ist (Englischkenntnisse sind ein Plus),
- du äusserst zuverlässig und selbstständig arbeitest, CRM-System kein Fremdbegriff ist und du MS Office anwenden kannst.
Du kannst dich auf uns freuen, weil:
- wir dich ausführlich in dein Einsatzbereich einarbeiten werden,
- du bei uns ein über Jahre gewachsenes und treues Kundenportfolio übernehmen kannst,
- wir dir zeitgemäße Anstellungsbedingungen bieten,
- wir dir Weiterentwicklungsmöglichkeiten anbieten können,
- du bei uns selbständig arbeiten, viel Verantwortung übernehmen und einen großen Handlungsspielraum genießen kannst,
- du Sozialleistungen über dem gesetzlichen Minimum erhältst,
- wir auch einen Krankenkassenzuschuss, viele weitere Benefits erhältst sowie vieles andere mehr, wovon wir dir gern im persönlichen Gespräch erzählen.
Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt.
Aussendienstmitarbeiter Ostschweiz 100% Arbeitgeber: Findus Switzerland AG
Kontaktperson:
Findus Switzerland AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aussendienstmitarbeiter Ostschweiz 100%
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen übst und deine Erfolge im Aussendienst parat hast. Zeige, wie du Umsatzsteigerungen erzielt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Manchmal sind Stellen noch nicht ausgeschrieben, aber sie suchen trotzdem nach Talenten wie dir.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aussendienstmitarbeiter Ostschweiz 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Aussendienst und in der Gastronomie. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unsere Kunden begeistern kannst.
Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Informationen finden können – das zeigt auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Findus Switzerland AG vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Gastronomie und im Einzelhandel vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen aus deiner Vergangenheit zu teilen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und bei Preisverhandlungen unter Beweis stellen kannst.
✨CRM-Systeme und MS Office
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit CRM-Systemen zu sprechen und wie du diese in deinem bisherigen Job genutzt hast. Zeige auch, dass du sicher im Umgang mit MS Office bist, um administrative Aufgaben effizient zu erledigen.
✨Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit selbstständig gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Betone deine Zuverlässigkeit und wie du deine Aufgaben termingerecht erledigst.