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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Mobile Apps und B2B-Shops mit Angular und Capacitor.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Großhandel und Logistik mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Home Office, Mitarbeiter-Rabatte und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung mit Angular und Interesse an Mobile Frameworks.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 47400 - 94400 € pro Jahr.
Gestalte Mobile Apps & moderne B2B-Shops
Das Unternehmen ist auf den Handel für mobile Konsumenten spezialisiert und sorgt dafür, dass Menschen unterwegs alles finden, was sie benötigen. Von Snacks und Getränken bis zu praktischen Artikeln für den Alltag. Mit innovativen Shop-Konzepten, moderner Logistik und digitalen Lösungen wird gewährleistet, dass Produkte zuverlässig und punktgenau verfügbar sind. Im Fokus stehen Nachhaltigkeit, Effizienz und Kundennähe. Wer hier Teil des Teams wird, gestaltet aktiv die Zukunft eines modernen Handelsumfelds. Nah am Alltag, mitten im Leben.
Branche: Großhandel und Logistik
Einstiegsgehalt: bis 79.000€ (je nach Vorerfahrung)
Standort: Region Köln (bis zu 100% Home Office möglich)
Mitarbeiter: ~ 4000
Teamgröße: ca 23 Entwickler (m/w/d)
Unternehmenssprache: Deutsch
Zur Rolle / Aufgaben:
- Entwicklung moderner Frontends mit Angular, inklusive Frameworks und Tools wie RxJS sowie Capacitor zur Bereitstellung von Apps für iOS und Android
- Sicherstellung von Struktur und Qualität durch automatisierte Tests (z. B. Playwright) sowie die Dokumentation von Komponenten mit Storybook
- Enge Zusammenarbeit mit UX/UI-Design, Product Ownern und weiteren Stakeholdern, um Anforderungen in sauberen, performanten Code umzusetzen
- Unterstützung bei der Betreuung und Veröffentlichung der mobilen Anwendungen in den gängigen App Stores (Apple App Store & Google Play)
- Aktive Rolle beim Aufbau eines leistungsstarken Web/App-Teams. Sowohl in technischer Hinsicht als auch bei Prozessen und Teamkultur
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung, insbesondere mit Angular, TypeScript sowie HTML/CSS
- Erste Praxis mit Mobile Frameworks wie Capacitor oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen
- Fundiertes Wissen in Testautomatisierung, Clean Code und ein sicherer Umgang mit testgetriebener Entwicklung (TDD)
Benefits:
- Vollzeit = 38,5h/Woche
- vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiter-Einkaufskarte der Unternehmensgruppe
- Corporate Benefits
- vergünstigtes Deutschlandticket
- Vorteile beim Fahrrad-Leasing
Mobile Developer für Cross-Plattformen (m/w/d) Arbeitgeber: findyou
Kontaktperson:
findyou HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mobile Developer für Cross-Plattformen (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Entwicklern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei bereit für technische Interviews!
Bereite dich auf Coding-Challenges und technische Fragen vor, die deine Fähigkeiten in Angular und TypeScript testen. Übe mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Sprich in Interviews über deine Begeisterung für Mobile Development und innovative Technologien. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch aktiv zur Teamkultur beitragen möchtest.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mobile Developer für Cross-Plattformen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Mobile Developer für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der Frontend-Entwicklung. Besonders wichtig sind uns deine Kenntnisse mit Angular und TypeScript – das sollte in deiner Bewerbung klar hervorgehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei findyou vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte des Unternehmens, insbesondere über Nachhaltigkeit und Kundennähe. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit als Mobile Developer umsetzen kannst.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Angular, TypeScript und testgetriebene Entwicklung (TDD) zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern und Product Ownern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Teamkultur beigetragen hast und welche Rolle du in der Kommunikation mit anderen Stakeholdern gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der mobilen Anwendungen.