Auf einen Blick
- Aufgaben: Automatisiere Cloud-Infrastrukturen und optimiere Container-Orchestrierungen.
- Arbeitgeber: Führender Dienstleister für digitale Transformation mit agiler Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsfreiheit, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Preisgekröntes Office mit Fitnessraum, Gaming-Area und regelmäßigen Hackathons.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Projekten in einem dynamischen Team ohne starre Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Cloud Engineering und sicherer Umgang mit Kubernetes und Docker.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 95000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Kunde ist einer der führenden Dienstleister für digitale Transformation und agile Softwareentwicklung weltweit. Mit über 250 Mitarbeitern an globalen Standorten entwickelt das Unternehmen hochkomplexe Plattformen für internationale Konzerne (u.a. in den Bereichen Aviation und E-Commerce). Hier erwartet dich eine agile Unternehmenskultur ohne klassische Hierarchien, in der technische Entscheidungen dort getroffen werden, wo die Expertise sitzt: im Team. Innovation, Open Source und eine moderne Engineering-Kultur sind hier kein Marketing, sondern gelebter Alltag.
Hard Facts:
- Branche: Software & IT-Services / E-Commerce / Aviation
- Gesuchtes Profil: Platform Engineer (m/w/d) - Infrastructure & Cloud-Native
- Einstiegsgehalt: 80k-95k+
- Standort: Großraum FFM oder remote
- Mitarbeiter: > 250
- Team: Du arbeitest in einem interdisziplinären Team aus Cloud-Architekten, Dev-Experten und SREs, die gemeinsam die technische Vision vorantreiben.
Aufgaben:
- In dieser Schlüsselposition bist du der Enabler für die Dev-Teams und die Stabilität der globalen Plattformen:
- Infrastructure as Code: Du automatisierst und skalierst Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure oder GCP) mittels Terraform oder ähnlichen Tools.
- Kubernetes Mastery: Du verantwortest den Aufbau und Betrieb von Container-Orchestrierungen und optimierst Cloud-Native-Umgebungen.
- CI/CD Excellence: Du gestaltest hochperformante Deployment-Pipelines und sorgst für einen reibungslosen "Flow" von der Entwicklung bis zum Rollout.
- Security & Compliance: Du integrierst Sicherheitsaspekte (DevSecOps) direkt in die Infrastruktur-Automatisierung.
- Sparringspartner: Du berätst die Software-Teams bei architektonischen Entscheidungen, um die Skalierbarkeit und Resilienz der Anwendungen sicherzustellen.
Profil:
- Wir suchen "Cloud-Enthusiasten mit Tiefgang", die sich in der Open-Source-Welt zu Hause fühlen und Infrastruktur als Code verstehen.
- Bildungsweg: Studium der Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Fokus auf IT-Infrastruktur.
- Erfahrung: Fundierte Berufserfahrung im Bereich Cloud Engineering, DevOps oder Platform Engineering.
- Tech-Stack: Sicherer Umgang mit Kubernetes und Docker. Erfahrung mit Cloud-Providern (AWS/Azure) sowie IaC (Terraform). Kenntnisse in Linux-Administration und Scripting (Python/Go/Bash) sind essenziell.
- Mindset: Du liebst agile Arbeitsweisen, teilst dein Wissen gerne im Team und brennst für moderne Cloud-Native-Technologien.
- Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Gestaltungsfreiheit: Keine starren Vorgaben – du wählst die besten Tools für die Lösung des Problems.
- Agilität ohne Kompromisse: Flache Hierarchien, Selbstorganisation und eine Kultur, die Fehler als Lernchance begreift.
- Campus-Kultur: Ein preisgekröntes Office mit Fitnessraum, Gaming-Area, einer erstklassigen Kantine (Bio-Koch) und regelmäßigen Hackathons.
- Wachstum: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Besuch von internationalen Tech-Konferenzen.
- Work-Life-Flow: Flexible Arbeitszeiten und ein Umfeld, das Rücksicht auf deine persönliche Lebenssituation nimmt.
Platform Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: findyo
Kontaktperson:
findyo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Platform Engineer (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Techies in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Arbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten auffrischst und bereit bist, sie in einem Interview unter Beweis zu stellen. Übe Coding-Challenges und sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Platform Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft: Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit Cloud-Technologien und wie du diese in der Praxis eingesetzt hast. Deine Begeisterung für das Thema wird uns überzeugen, dass du ein echter Cloud-Enthusiast bist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei findyo vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Kubernetes, Terraform und Cloud-Provider. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Infrastructure as Code, CI/CD und DevSecOps demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach der Teamdynamik, den verwendeten Tools oder den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
✨Agiles Mindset zeigen
Da das Unternehmen eine agile Kultur pflegt, ist es wichtig, dass du dein agiles Mindset zeigst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung beigetragen hast.