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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und professionalisiere die globale Einkaufsstrategie für IT Services und Software.
- Arbeitgeber: Weltweit führender Technologiekonzern im HealthTech-Sektor mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Hoher strategischer Einfluss, flexibles hybrides Arbeitsmodell und ein attraktives Gehalt.
- Warum dieser Job: Gestalte den globalen Einkauf 4.0 und mache einen echten Unterschied in einem führenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im strategischen Software Procurement und exzellente Verhandlungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Sei Teil eines dynamischen Teams mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 51000 - 119000 € pro Jahr.
Transformiere mit uns den globalen Einkauf 4.0: Vom Einkauf zur Wertschöpfung.
Unser Kunde ist ein weltweit führender, diskreter Technologiekonzern im HealthTech-Sektor mit Hauptsitz im Großraum Koblenz. Das Unternehmen zeichnet sich durch seine Marktführerschaft und die strategische Bedeutung seiner Produkte aus. In den kommenden drei Jahren steht die Transformation des globalen Einkaufs an: Das Ziel ist es, das Procurement als zentrale, strategische Funktion zu etablieren. Hierfür suchen wir eine erfahrene Person, die diesen Wandel aktiv und gestalterisch verantworten möchte.
Hard Facts
- Branche: HealthTech / Software & IT Services
- Gesuchtes Profil: Strategische Einkäufer IT & Software (m/w/d)
- Standort: Koblenz (hybrid, 50%)
- Mitarbeiter: >8.000
- Teamgröße: 15 Kollegen und Kolleginnen
- Unternehmenssprache: Deutsch und Englisch
Zur Rolle / Aufgaben
Als Strategischer Einkäufer IT & Software bist Du maßgeblich dafür verantwortlich, die Category IT Services & Software zu entwickeln und zu professionalisieren. Deine Hauptaufgaben umfassen:
- Strategieentwicklung: Du erstellst die globale Category-Strategie für den Einkauf von komplexen IT Consulting Services und Software-Lizenzen.
- Verhandlungsführung: Du leitest anspruchsvolle Verhandlungen mit Schlüssel-Vendoren (Fokus Azure, Microsoft und Outsourcing-Partner) und bewertest Angebote ganzheitlich nach Qualität, Reifegrad (Maturity) und Liefergeschwindigkeit.
- Vendor- & Portfolio-Management: Du optimierst das bestehende Vendors Portfolio und stellst die Einhaltung strategischer Ziele sicher.
- Technologie-Brücke: Du verstehst die beschafften Services (DevOps, Cloud Architecture) und agierst als Bindeglied zwischen Business Units und dem Markt.
- Governance & Prozesse: Du treibst das Demand Management voran und begleitest aktiv die Implementierung des neuen B2B Procurement Tools (für Tracking und Contract Management).
Dein Profil
Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit, die eigenständig arbeitet und Verantwortung übernimmt.
- Kernexpertise: Mind. 7 Jahre fundierte Erfahrung im strategischen Software Procurement und der Beschaffung von IT Consulting Services.
- Technologie-Schwerpunkt: Spezialisiertes Know-how im Management und in der Verhandlung von Lizenzen und Verträgen für Azure und Microsoft.
- Tool-Verständnis: Erfahrung mit B2B Procurement Tools und ein klares Verständnis des Nutzens dieser Systeme (Tracking, Contract Management).
- Komplexes Management: Exzellentes Stakeholder Management und Erfahrung im Umgang mit einer fragmentierten Organisation.
- Soft Skills (Crucial): Du agierst sehr unabhängig und lieferst transparenten Fortschritt. Micromanagement wirst du hier nicht finden, da Du Deine Arbeit selbstständig planst und steuerst.
- Sprache: Du sprichst Deutsch und Englisch verhandlungssicher.
Benefits
- Gestaltungsfreiraum: Hoher strategischer Einfluss und die direkte Möglichkeit, eine zentrale Unternehmensfunktion zu formen (3-Jahres-Plan).
- Einstiegsgehalt: 85.000 €, inklusive variabler Komponente (Je nach Vorerfahrung).
- Arbeitsumfeld: Eine Kultur, die Autonomie und Transparenz in den Vordergrund stellt.
- Flexibilität: Attraktives Hybride-Arbeitsmodell.
- Entwicklung: Ein anspruchsvolles Umfeld, das kontinuierliches Markt- und Trendverständnis (DevOps, Cloud) fördert.
- Wachstum: Du bist Teil eines Weltmarktführers, der auf strategisches, nachhaltiges Wachstum setzt.
Kontakt - Let's Talk!
Michelle Vogt
Candidate Consultant
FindYou Consulting GmbH
https://findyou.de/cv-upload/
Strategische:r Einkäufer:in IT & Software (m/w/d) Arbeitgeber: FindYou Consulting GmbH
Kontaktperson:
FindYou Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategische:r Einkäufer:in IT & Software (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im HealthTech und wie du dazu beitragen kannst, den Einkauf 4.0 zu transformieren. Lass uns gemeinsam an deiner Präsentation arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategische:r Einkäufer:in IT & Software (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Rolle als strategische:r Einkäufer:in IT & Software bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Verhandlungen geführt oder Strategien entwickelt hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FindYou Consulting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über den HealthTech-Sektor und die spezifischen Herausforderungen im Einkauf von IT und Software. Zeige, dass du die Markttrends verstehst und wie sie sich auf die strategische Ausrichtung des Unternehmens auswirken.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da Verhandlungsführung ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, übe deine Verhandlungstechniken. Überlege dir Strategien, wie du mit Schlüssel-Vendoren wie Microsoft und Azure umgehen würdest, und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen.
✨Demonstriere dein technisches Verständnis
Stelle sicher, dass du die Technologien, die du beschaffen wirst, gut verstehst. Sei bereit, über DevOps und Cloud-Architekturen zu sprechen und wie diese in die Unternehmensstrategie integriert werden können.
✨Zeige deine Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Das Unternehmen sucht jemanden, der eigenständig arbeiten kann. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und wie du deine Arbeit selbstständig geplant und gesteuert hast.
