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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue anspruchsvolle Mandate und führe ein Team von 4-5 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen in Zug mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 25 Tage Ferien und finanzielle Unterstützung für Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit direktem Kundenkontakt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Dipl. Treuhandexpertin/-experte, Führungserfahrung und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und unentgeltlicher Parkplatz oder ÖV-Entschädigung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Deine Vorteile:
- gelebte 40-Stunden-Woche auf allen Stufen (kaum Überstunden; zeitnahe und volle Kompensation)
- 25 Tage Ferien (ab 50 Jahren 27 Tage)
- flexibles Arbeitszeitmodell: Homeoffice-Möglichkeit, Gleitzeit
- direkter Kundenkontakt
- grosszügige finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen
- Arbeitsort mitten in der Stadt Zug inkl. unentgeltlichem Parkplatz bei Bedarf oder ÖV-Entschädigung
- regelmässige Teamevents
- Partnerbetrieb des kantonalen Programms «Sport am Mittag»
- privat versichert bei Unfall, UVGZ-/KTG-Prämien vollständig von Arbeitgeberin übernommen, attraktive BVG-Versicherung (auch für Teilzeitmitarbeitende)
- hohe Wertschätzung, kollegiale Zusammenarbeit, flache Hierarchie, Kultur der offenen Türen
Deine Aufgaben bei uns:
- Selbständige und umfassende Betreuung anspruchsvoller Mandate in allen unternehmerischen und wirtschaftlichen Fragen
- Fachliche und personelle Führung und Förderung eines Teams von 4-5 Mitarbeitenden
- Mithilfe bei Prozessoptimierungen und Projektleitungen
- Mittelfristig die Gelegenheit zur Partnerschaft
Das bringst du mit:
- Dipl. Treuhandexpertin/-experte oder ähnlich
- Offene, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit mit einer hohen Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandwesen
- Hohe Selbständigkeit mit Führungserfahrung
- Gute Kenntnisse der gängigen EDV-Programme
- Deutsch als Muttersprache und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Haben wir dein Interesse geweckt? Claudia Straumann steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung und freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen.
Kontaktperson:
Fineac Treuhand Zug AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Treuhandexpertin/-Experten 60-100 %
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei uns geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit unseren Werten und der Unternehmenskultur auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt und unsere Philosophie teilst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Treuhandwesen und bringe diese Themen in das Gespräch ein. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzubilden und auf dem neuesten Stand zu bleiben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungskompetenzen bereits im Gespräch. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und gefördert hast. Dies wird dir helfen, dich als starke Kandidatin oder starken Kandidaten zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Treuhandexpertin/-Experten 60-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Dipl. Treuhandexpertin/-Experte.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Treuhandwesen und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, dass deine Kenntnisse in EDV-Programmen und Sprachkenntnisse klar dargestellt sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit betonst. Erkläre, warum du die ideale Person für die Position bist und wie du zur Prozessoptimierung beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fineac Treuhand Zug AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Berufserfahrung im Treuhandwesen und sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge und Herausforderungen zu nennen. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und Teamarbeit am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine hohe Kundenorientierung erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Firma und ihre Werte, insbesondere über die Kultur der offenen Türen und die flachen Hierarchien. Zeige im Interview, dass du dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst und wie du dazu beitragen möchtest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen großzügige finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen bietet, solltest du im Interview nach diesen Möglichkeiten fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zur Position.
