Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Kommunikationsstrategien und präsentiere sie überzeugend.
- Arbeitgeber: Agentur für Innovationskommunikation mit starkem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem kreativen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Agenturerfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind die Agentur für Innovationskommunikation. Wir begleiten die Veränderungen in Wirtschaft und Gesellschaft mit hochwertiger und effektiver Kommunikation. So helfen wir innovationsstarken Unternehmen, einen wertschöpfenden Unterschied in ihrem Markt zu machen. Seit fast 40 Jahren beraten wir Kunden bei der Entwicklung wirksamer Kommunikationsstrategien und unterstützen ihren Geschäftserfolg. Dazu sind wir hervorragend mit den Menschen vernetzt, die sich mit Innovation beschäftigen – in der Politik, der Wirtschaft, den Medien und der Forschung.
Sie übernehmen für mehrere Kunden die Verantwortung für die konzeptionelle Planung, das Framing und die Themenentwicklung und transportieren diese über die geeigneten Kanäle an die diversen Zielgruppen. Online wie offline. In Media Relations als Basiskompetenz der Kommunikation sind Sie firm und gut vernetzt und Sie wissen, was zu einer wirkungsvollen PR- und Kommunikationskampagne gehört. Sie präsentieren Ihre Ideen souverän und scheuen sich nicht, Position zu beziehen und mit Kunden und Kolleg:innen um das beste Ergebnis zu ringen.
Ihre Kontaktstärke zeigt sich nicht nur bei der Beratung Ihrer Kunden und im Austausch mit Medienvertreter:innen, sondern auch bei der Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Kompetenzträgern / Kompetenzträgerinnen der Agentur in den Bereichen Digitale Medien und Content Marketing, Redaktion, Kreation oder Filmproduktion. Als PR Berater / PR Beraterin stellen Sie Ihre Leadership-Kompetenz in der Kundenführung täglich unter Beweis, bei allen externen Stakeholdern sowie auch im Team.
Sie bringen mehrjährige (Junior mindestens 2 Jahre, Berater:in mindestens 4 Jahre) einschlägige Agenturerfahrung mit, sind methodenfest, konzipieren und präsentieren souverän und können auf erfolgreich geführte Mandate, bevorzugt in innovationsgetriebenen Branchen, verweisen, die Sie sowohl kaufmännisch als auch inhaltlich verantwortet haben.
Weitere Details finden Sie auf unserer Karriereseite.
(Junior) Kommunikationsberater / PR Consultant (m/w/d) Wiesbaden Arbeitgeber: Fink & Fuchs
Kontaktperson:
Fink & Fuchs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Kommunikationsberater / PR Consultant (m/w/d) Wiesbaden
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Workshops und knüpfe Kontakte. Je mehr Menschen du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Präsentiere dich selbstbewusst!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei bereit, deine Ideen und Erfahrungen klar und überzeugend zu präsentieren. Übe deine Pitch-Strategie und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Karriereseite. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden und in der Innovationskommunikation durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Kommunikationsberater / PR Consultant (m/w/d) Wiesbaden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh auf spezifische Erfahrungen ein, die du in der Kommunikationsbranche gesammelt hast. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte individuell auf die Stelle zugeschnitten sein. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben die Anforderungen der Position widerspiegeln und deine relevanten Erfahrungen hervorheben.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fink & Fuchs vorbereitest
✨Verstehe die Agentur
Informiere dich gründlich über die Agentur und ihre Projekte. Schau dir an, wie sie Innovationskommunikation umsetzen und welche Kunden sie betreuen. So kannst du im Interview gezielt auf deren Arbeitsweise eingehen und zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Agentur hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, diese zu präsentieren und zu erklären, wie du zur erfolgreichen Umsetzung beigetragen hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deine Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit Kommunikation zu tun hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend sprichst. Übe deine Präsentationstechniken im Vorfeld, damit du deine Ideen souverän und selbstbewusst rüberbringst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Agentur. Frage nach den Herausforderungen, die die Agentur aktuell sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des PR Consultants.