Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Rechnungs- und Reportingprozesse.
- Unternehmen: Fink Group, ein innovatives IT-Beratungshaus mit Fokus auf SAP-Lösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30+1 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten bei renommierten Kunden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der E-Rechnung und E-Reporting in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und erste Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Senior SAP-Consultant - E-Rechnung und e-Reporting unterstützt du Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Rechnungs- und Reportingprozesse. Dein Ziel ist es, rechtskonforme, automatisierte und medienbruchfreie Lösungen für den elektronischen Rechnungsaustausch (z. B. XRechnung, ZUGFeRD, Peppol) und Steuerreportingprozesse in SAP-Systemen zu gestalten und umzusetzen. Du stellst sicher, dass gesetzliche Anforderungen (wie z. B. das eRechnungs-Gesetz sowohl in Deutschland als auch international, oder E-Reporting ab 2028 Stichwort ViDA) sowie kundenspezifische Prozesse nahtlos in SAP-Lösungen integriert werden – insbesondere unter Einsatz von SAP S/4HANA, SAP Document & Reporting Compliance, SAP Integration Suite, SAP BTP oder Add-ons wie OpenText.
Im zukunftsträchtigen Umfeld - denn ab 2027 läuft ohne E-Rechnung und ab 2028 im E-Reporting nichts mehr - kannst du die Zukunft mitgestalten. Deine Aufgabe ist es, sowohl technische als auch fachliche Anforderungen zu analysieren, geeignete Lösungsarchitekturen zu konzipieren und deren Implementierung zu begleiten – mit dem übergeordneten Ziel, die Effizienz, Transparenz und Compliance im Rechnungswesen deiner Kunden nachhaltig zu steigern.
Deine Aufgaben und Verantwortungen:
- Fachliche und technische Beratung zur Einführung von E-Rechnungsprozessen (B2G, B2B, B2C) und E-Reporting in SAP
- Beratung zu den Technologien der beiden Marktführer SAP und OpenText
- Durchführung von Kundenworkshops, Prozessdesigns, Lösungskonzeption
- Erstellung von technischen Spezifikationen, Testkonzepten und Schulungsunterlagen
- Analyse gesetzlicher Anforderungen und technischer Vorgaben
- Implementierung von Eingangs- und Ausgangsrechnungsprozessen von länderspezifischen E-Rechnungsformaten (z. B. FatturaPA, Chorus Pro, KSeF)
- Implementierung der E-Reporting Prozesse
- Integration von SAP-Modulen wie SD, FI, MM mit E-Invoicing-Lösungen
Dein Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Mathematik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einen Abschluss als Fachinformatiker oder Informatikkaufmann, sowie erste relevante Berufserfahrung
- Analytisches und strukturiertes Denkvermögen, Eigeninitiative und professionelles Auftreten
- Teamfähigkeit, Dienstleistungsmentalität sowie qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Eigenständiges, strukturiertes Arbeiten in agilen und klassischen Projektumgebungen
- Mittlere Reisebereitschaft
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch C1, Englisch B2)
- PKW-Führerschein
Wünschenswert:
- Kenntnisse in einem SAP-Modul (MM, SD oder FI) sowie angrenzende Schnittstellen >= 3 Jahre
- Erfahrung mit OpenText VIM oder/und SAP Document Compliance (EDOC_COCKPIT) >= 3 Jahre
- Vertrautheit mit E-Rechnungsformaten (XRechnung, ZUGFeRD, EDIFACT, UBL etc.) >= 3 Jahre
- Vertrautheit mit E-Reporting Anforderungen
Was wir bieten:
- Spannende Projekte im Themengebiet bei renommierten Kunden
- Innovationslust im Unternehmen
- Teamorientierte Unternehmenskultur, hilfsbereite Kollegschaft sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
- Schnelle und transparente interne Prozesse in modernen Cloud-Umgebungen
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Raum für innovative Ideen
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- 30 + 1 Tage Urlaub
- Zentrale Lage und Nähe zum Hauptbahnhof Würzburg (10 Min. fußläufig) - zukünftig im eigenen Firmengebäude am Skyline Hill (Hubland) mit neuen und modernen Räumlichkeiten (ca. Juli/Aug 2026)
- Individuelle Einarbeitung inkl. Coach & gezielte Förderung
- Technisch top ausgestattete und moderne Arbeitsplätze
- Mehrfache Auszeichnung - Focus Business Auszeichnung „Top-Arbeitgeber Mittelstand“
- Interessante nationale und internationale Projekte bei bekannten Unternehmen und Weltmarktführern
- Spannenden Aufgabenbereich, den du maßgeblich voranbringen kannst
- Kontinuierliche Mitarbeiterförderung durch individuelle Weiterbildungsangebote
- Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten
- Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss
- Möglichkeit Mobiles Arbeiten im In- und Ausland (Workation) inkl. Versicherungsschutz
- Möglichkeit zur Nutzung unseres Fahrrad-Leasings
- Angebote für die Gesundheit der Mitarbeitenden durch "Wellhub" - Fitnessstudio und mehr
- Vital-Ecke (Müsli- und Obstbar) und kostenfreie Getränke (Getränke, Kaffee, Tee) in den Büros
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents
Wir freuen uns über Deine Bewerbung. Wenn du dich in einer zukunftsorientierten Position weiterentwickeln und wachsen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Hinweis: Bitte reiche keine KI-generierten Lebensläufe oder Dokumente ein. Wir möchten erfahren, welche Erfolge du bei vergangenen Arbeitgebern oder Projekten vorweisen kannst. Teile konkret mit, welche Ergebnisse du erzielt hast, in welchem Kontext und mit welchen Mitteln diese Erfolge erreicht wurden.
Ansprechpartner: Karriere Team
Über uns: Die Unternehmen der FINK GROUP mit Hauptsitz in Würzburg haben als Schwerpunkte Digitalisierung von Unternehmensprozessen mit und ohne SAP. Fink IT-Solutions GmbH & Co. KG mit Hauptsitz in Würzburg ist ein global tätiges IT-Beratungshaus mit dem Schwerpunkt SAP- und OpenText-Lösungen. Aktuell beschäftigt Fink IT über 60 festangestellte Mitarbeitende, ist seit 2018 „TOP-Arbeitgeber im Mittelstand und trägt die kununu Auszeichnungen „top company“ sowie „open company“. Fink Digital Solutions GmbH mit Hauptsitz in Würzburg ist eine global tätiges Beratungshaus mit dem Schwerpunkt auf die Digitalisierung in Unternehmen für SAP-nahe AI-Lösungen, digitales Prozessmanagement, digitale Marketing-, Vertriebs- und Kundenservicesoftware, Learning-Plattform, sowie Personaldienstleistung.
Senior SAP-Consultant - E-Rechnung und e-Reporting (m/w/d) Arbeitgeber: Fink Group
Die FINK GROUP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine teamorientierte Unternehmenskultur und flache Hierarchien bietet, die Raum für innovative Ideen schaffen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer modernen Arbeitsumgebung am Skyline Hill in Würzburg und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Vergütungen, betrieblicher Altersvorsorge und einem breiten Spektrum an Gesundheitsangeboten, was die FINK GROUP zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior SAP-Consultant - E-Rechnung und e-Reporting (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP-Consultants und Branchenexperten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Möglichkeiten, dich in Gruppen oder Foren aktiv einzubringen.
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse an deren Projekten und wie du mit deinem Wissen zur digitalen Transformation beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im E-Rechnungs- und E-Reporting-Bereich. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns über deine Bewerbung! Besuche unsere Karriereseite und zeige uns, warum du der perfekte Senior SAP-Consultant für uns bist. Lass uns gemeinsam die Zukunft der E-Rechnung gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP-Consultant - E-Rechnung und e-Reporting (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei du selbst! Vermeide es, KI-generierte Lebensläufe einzureichen. Teile deine echten Erfolge und Erfahrungen, damit wir sehen können, was du wirklich drauf hast.
Konkrete Beispiele!:Wenn du über deine Erfolge sprichst, sei konkret! Nenne die Ergebnisse, die du erzielt hast, und erkläre, wie du sie erreicht hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Beitrag.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fink Group vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den relevanten Technologien wie SAP S/4HANA, OpenText und den verschiedenen E-Rechnungsformaten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Unterschiede und Vorteile dieser Systeme verstehst und wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und wie du dabei zur digitalen Transformation beigetragen hast. Konkrete Erfolge und Ergebnisse sind immer beeindruckend und zeigen deine Kompetenz.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da die Rolle analytische Fähigkeiten erfordert, sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Du könntest gebeten werden, ein Problem zu lösen oder einen Prozess zu analysieren. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der digitalen Transformation. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
