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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prävention, Notfallmedizin und arbeitsmedizinische Beratung für verschiedene Unternehmen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das Arbeitssicherheitstechnik revolutioniert und digitale Lösungen nutzt.
- Mitarbeitervorteile: Mobile-Office, Gesundheitsabo, betriebliche Krankenversicherung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine zukunftsorientierte Branche mit kreativen Aufgaben und einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in arbeitsmedizinischer Begutachtung und IT-Affinität sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Ideale Möglichkeit für Studierende, die ihre Ideen einbringen und sich weiterentwickeln möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Wir sind ein junges, innovatives Unternehmen, das den Bereich Arbeitssicherheitstechnik und Arbeitsmedizin / Betriebsmedizin mit frischen Ideen und praxisnahen Methoden revolutioniert. Dabei setzen wir auf digitale Lösungen, echten Mehrwert für unsere Kund*innen und moderne Marketingstrategien. Wenn du auf der Suche bist und Lust hast, gemeinsam mit uns eine vermeintlich angestaubte Branche aufzumischen, dann lies unbedingt weiter!
Aufgaben
- Prävention und Gesundheit im Fokus
- Notfallmedizinische Erstversorgung und reisemedizinische Beratung inkl. Impfungen
- Arbeitsmedizinische Beratung und Betreuung nach §3 ASi G für Unternehmen verschiedener Branchen
- Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen, Einstellungs- und Eignungsuntersuchungen
- Betriebsbegehungen und Arbeitsplatzanalysen zur Förderung von Arbeitssicherheit und Ergonomie
- Unterstützung im betrieblichen Eingliederungsmanagement und bei Wiedereingliederungen
- Präventive Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Entwicklung betrieblicher Gesundheitskonzepte
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachkräften für Arbeitssicherheit, Psycholog:innen und BGM-Expert:innen
Qualifikation
- Erfahrung in arbeitsmedizinischer oder sozialmedizinischer Begutachtung wünschenswert
- Vorteilhaft: Erfahrung in der Verkehrs- oder Notfallmedizin
- IT-Affinität (Office 365) und Führerschein Klasse B
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Interesse an einer präventiv-orientierten Medizin
Benefits
- Gesundheitsabo mit Wellpass möglich
- Betriebliche Mitarbeiterkrankenversicherung für Zähne, Unfallversicherung uvm. möglich
- Mobile-Office (Arbeite von dort wo du am produktivsten bist)
- Psychologie- und Facharztservice für berufliche und private Belange
- Einblick in ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das Arbeitssicherheitstechnik neu denkt.
- Flexible Arbeitszeiten, die sich an deinem Studienplan orientieren.
- Abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen du dich kreativ austoben und weiterentwickeln kannst.
- Ein unterstützendes Team, in dem deine Ideen und dein Engagement geschätzt werden.
Arbeitsmediziner*in oder arzt/Ärztin in weiterbildung (m/w/x) Arbeitgeber: FinLers GmbH
Kontaktperson:
FinLers GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Arbeitsmediziner*in oder arzt/Ärztin in weiterbildung (m/w/x)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen, Kommilitonen oder anderen Fachleuten in der Branche. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheitstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen hast, um sie zu revolutionieren. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der arbeitsmedizinischen Begutachtung und deinem Umgang mit digitalen Lösungen. Zeige, dass du bereit bist, dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der Position, indem du nach dem Vorstellungsgespräch nachhakt. Ein kurzes Dankeschön und eine Nachfrage zur weiteren Vorgehensweise können einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Motivation unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arbeitsmediziner*in oder arzt/Ärztin in weiterbildung (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Arbeitsmedizin und deine IT-Affinität.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für präventive Medizin und innovative Ansätze.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Argumentation, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FinLers GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeitsmedizin und Notfallmedizin. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da das Unternehmen digitale Lösungen schätzt, solltest du deine Kenntnisse in Office 365 und anderen relevanten Technologien hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deiner Arbeit einsetzen würdest.
✨Betone Teamarbeit und Kommunikation
Das Unternehmen legt Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit anderen Fachkräften kommunizierst.
✨Sei kreativ und zeige Initiative
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der frische Ideen einbringt. Überlege dir innovative Ansätze zur Gesundheitsförderung oder zur Verbesserung der Arbeitssicherheit, die du im Interview vorstellen kannst.
