Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Beziehungen zu Kooperationspartnern und unterstütze sie im Onboarding-Prozess.
- Unternehmen: Finlex, ein technologiegetriebener Spezial- & Wholesale-Makler mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros, Snacks und regelmäßige Teamevents sorgen für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle dich in einem spezialisierten Marktumfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, erste Vertriebserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Bei Finlex gilt: „Let your challenges be ours!“ Als technologiegetriebener Spezial- & Wholesale-Makler sind wir der verlässliche Partner für Versicherungsmakler, wenn es um komplexe Versicherungslösungen in den Bereichen Financial Lines und Cyber geht. Unser Anspruch: Komplexität reduzieren und Sicherheit schaffen. Wir begleiten unsere Partner ganzheitlich – von der Risikoanalyse über die Ausschreibung und Platzierung bis hin zur professionellen Begleitung im Schadensfall.
Als Junior Sales Consultant (m/w/d) bist Du Teil unseres Sales Teams. Du entwickelst Dich Schritt für Schritt zu einem vertrieblichen und fachlichen Ansprechpartner für unsere Kooperationsmakler und lernst von erfahrenen Branchenexperten. Du übernimmst früh Verantwortung – sowohl in der Gewinnung neuer Partner als auch in der strategischen Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Geschäftsbeziehungen.
Dich erwartet:
- Eine steile Lernkurve in einem spezialisierten Marktumfeld
- Ein wachstumsstarkes und hochrelevantes Produktportfolio
- Direkte Einblicke in unternehmerische Entscheidungsprozesse
- Verantwortung und Entwicklungsperspektiven
Was Dich in dieser Position erwartet:
- Gewinnung neuer Kooperationspartner: Du identifizierst potenzielle Maklerpartner für Finlex, analysierst deren Potenzial und sprichst sie gezielt an – telefonisch, digital oder persönlich auf Veranstaltungen.
- Onboarding und Integration neuer Partner: Du begleitest neue Kooperationsmakler professionell durch den gesamten Onboarding-Prozess. Dabei koordinierst Du interne Schritte, organisierst Schulungen und stellst sicher, dass neue Partner effizient in unsere Prozesse und Strukturen integriert werden.
- Beratung & Präsentation unseres Leistungsportfolios: Du präsentierst unser spezialisiertes Leistungs- und Serviceangebot strukturiert und überzeugend.
- Betreuung & Weiterentwicklung bestehender Partnerschaften: Du pflegst den regelmäßigen Austausch mit unseren Kooperationsmaklern – häufig auf Geschäftsführerebene.
- Geschäftsausbau & Cross-Selling: Gemeinsam mit Deinen Partnern identifizierst Du Wachstumspotenziale, initiierst Vertriebsmaßnahmen und hebst Cross-Selling-Chancen insbesondere im Bereich Financial Lines und Cyber.
- Datenanalyse & CRM-Weiterentwicklung: Du bereitest vertriebsrelevante Daten auf, analysierst Leads und Geschäftschancen und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
- Markt- und Partnerfeedback: Du holst aktiv Feedback aus dem Markt und von unseren Partnern ein, analysierst dieses strukturiert und gibst Impulse zur Weiterentwicklung unserer Produkte, Services und Prozesse.
Was für diese Position am wichtigsten ist:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzdienstleistung, Versicherungswirtschaft oder vergleichbar
- Erste Erfahrung im Vertrieb, in der Beratung oder im Kundenmanagement – idealerweise im B2B-, Versicherungs- oder Finanzumfeld – ist von Vorteil, aber kein Muss
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie souveräne Kommunikationsfähigkeit
- Freude an Beratung, Vertrieb und dem Aufbau nachhaltiger Geschäftsbeziehungen
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit klarem Prioritätenmanagement
- Hohe Lernbereitschaft und echtes Interesse an komplexen Versicherungsthemen
- Reisebereitschaft
Was wir Dir bieten:
- Attraktives Gehaltspaket mit i. d. R. unbefristetem Arbeitsvertrag
- Gute Absicherung mit arbeitgeberfinanzierter Altersversorgung (bAV)
- 30 Tage Jahresurlaub
- 2 zusätzliche freie Tage an Weihnachten (24.12.) und Silvester (31.12.)
- Flexibles Arbeiten vor Ort, im Homeoffice oder mit Remote Work
- Frei gestaltbare Arbeitszeiten nach den eigenen Bedürfnissen
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Jährliches Weiterbildungsbudget
- Vielfältige und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne und ergonomisch eingerichtete Büros in Frankfurt am Main, Berlin, Maxdorf, Düsseldorf, Essen und Wien
- Heiße und kalte Getränke, Obst und Snacks in unseren Büros für dein leibliches Wohl
- „Pluxee“-Karte mit monatlichem Guthaben
- Monatliche Zuschüsse zu „Lease a Bike“
- Attraktive Mitarbeiter-Rabatte mit „Corporate Benefits“
- Regelmäßige Get-togethers und Teamevents
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb Finlex fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, mehr über Dich zu erfahren!
Junior Sales Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Finlex
Finlex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket und eine unbefristete Anstellung bietet, sondern auch eine Kultur der Zusammenarbeit auf Augenhöhe und flache Hierarchien fördert. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und einer steilen Lernkurve im spezialisierten Marktumfeld, ermöglicht Finlex seinen Mitarbeitern, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung des Unternehmens mitzuwirken. Die modernen Büros in Frankfurt am Main und anderen Städten bieten zudem ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Benefits.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Sales Consultant (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Sales Consultant interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking-Events! Besuche Veranstaltungen, die mit der Versicherungs- und Finanzbranche zu tun haben. Dort kannst du potenzielle Partner und Kollegen treffen, die dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Türen öffnen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über Finlex und deren Produkte, bevor du ins Gespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst – das wird geschätzt!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen über die Stelle und das Unternehmen auf einen Blick zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Sales Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es strukturiert!:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Zeig dein Interesse!:Erkläre uns, warum du gerade bei Finlex arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Junior Sales Consultant? Dein Enthusiasmus kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Webseite!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Webseite. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finlex vorbereitet
✨Informiere Dich über Finlex
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit Finlex und deren Produkten auseinandersetzen. Verstehe die verschiedenen Versicherungslösungen, die sie anbieten, insbesondere im Bereich Financial Lines und Cyber. Das zeigt Dein Interesse und Deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege Dir spezifische Situationen aus Deiner bisherigen Erfahrung, in denen Du Deine Kundenorientierung oder Vertriebsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Eignung für die Position als Junior Sales Consultant zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur Dein Interesse an der Position, sondern gibt Dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Dich zu erfahren.
✨Zeige Deine Lernbereitschaft
Da die Position eine steile Lernkurve verspricht, ist es wichtig, Deine Bereitschaft zu lernen und Dich weiterzuentwickeln zu betonen. Teile Beispiele, wie Du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast und wie Du Herausforderungen angegangen bist.
