Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der Ansprechpartner für unsere JobAuto-Kunden und begeistere Mitarbeiter:innen für Auto-Abos.
- Unternehmen: FINN ist Deutschlands führende Auto-Abo-Plattform mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten und tolle Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Teamevents und inklusiver Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität aktiv mit und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung sowie Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
MunichGrowth – Account Management /Full Time /Hybrid
Als (Junior) Key Account Manager:in bist du nach Abschluss eines JobAuto-Rahmenvertrags durch unser Sales-Team die treibende Kraft, die Mitarbeiter:innen unserer JobAuto-Kunden für die Buchung eines FINN JobAutos begeistert. Du bist dabei persönliche:r Ansprechpartner:in für dein JobAuto-Kundenportfolio und planst und implementierst gemeinsam mit den Kunden den Rollout von JobAuto im Unternehmen und die kontinuierliche Aktivierung der Mitarbeiter:innen. Damit hast du maßgeblichen Einfluss auf den Erfolg und das Wachstum von JobAuto.
Your Mission
- Kenne den Markt und unser Produkt: Du wirst zum Experten für den Markt der Gehaltsumwandlung für Autoabos und unser Angebot. Betreue dein Portfolio an JobAuto-Kunden und sorge für ein herausragendes Kundenerlebnis. In enger Zusammenarbeit mit dem JobAuto-Team stellst du sicher, dass unsere Kunden rundum zufrieden sind.
- Vergrößere die Accounts unserer JobAuto-Kunden: Du bist die treibende Kraft, die Mitarbeiter:innen unsere JobAuto-Kunden für den Abschluss eines FINN JobAutos zu begeistern.
- Entwickle unternehmerisch das JobAuto Produkt weiter: Du identifizierst Verbesserungspotentiale und hilfst bei der Etablierung neuer und der Verbesserung existierender Prozesse und der JobAuto Customer Journey.
Your Profile
- Must-have: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftswissenschaften) oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung.
- Kommunikation & Empathie: Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Begeisterungsfähigkeit im direkten Kundenkontakt sowie der Anspruch, Kundenbedürfnisse tiefgehend zu verstehen und lösungsorientiert umzusetzen.
- Analytisches & Strukturiertes Arbeiten: Eine stark datengetriebene und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit dem Ansporn, bestehende Prozesse kontinuierlich zu hinterfragen.
- Sprachkenntnisse: Exzellente/Fließende Deutschkenntnisse (C2-Niveau) sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Nice-to-have:
- Praktische Erfahrung im Key-Account-Management, im Vertrieb oder im Bereich Customer Success, idealerweise in einem Startup in der Frühphase oder in einem dynamischen Startup-Umfeld.
- Kenntnisse in den Bereichen Mitarbeitervergünstigungen, Gehaltsumwandlung, Unternehmensmobilität oder CRM-gestütztes Account-Management.
WHY FINN
- Shared Success (VSOP Finanzbeteiligung): Wir gewinnen gemeinsam.
- Fuel your Growth (1.500 Weiterbildungsbudget): Stillstand ist keine Option.
- Family First (Kita-Zuschuss & Flexibilität): Wir unterstützen dich und deine Familie.
- Betriebliche Altersvorsorge (bAV): Wir denken an deine Zukunft.
- Experience our Product (25% Auto-Abo Rabatt): Werde selbst zum FINN-Driver!
- Health & Mindset (Sport & Gesundheit): Deine Energie ist unser Antrieb.
- Munich Office Life: Barista-Kaffee auf Knopfdruck, Matcha und der legendäre Obstkorb erwarten dich in unserem modernen Headquarter in München.
- Team Spirit & Corporate Events: Wir sind mehr als nur Kolleg:innen.
About Us
FINN ist Deutschlands führende Auto-Abo-Plattform und eines der wenigen deutschen Unicorns im Mobility-Sektor. Mit über 400 Kolleg:innen aus mehr als 40 Nationen bauen wir an der Zukunft der Mobilität und machen den Zugang zum eigenen Auto so unkompliziert wie nie zuvor.
Weitere Informationen: Gleiche Chancen für Alle. FINN steht für die Chancengleichheit aller ein. Wir begrüßen und feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter:innen zu schaffen.
54,000 - 73,000 a year. Die genannte Gehaltsspanne ist als OTE (On-Target Earnings) zu verstehen und setzt sich aus einem fixen Grundgehalt sowie einem variablen Anteil zusammen, den du bei 100 % Zielerreichung vollständig erhältst.
Bereit für die Mobilität der Zukunft? Bewirb dich jetzt!
(Junior) Key Account Manager - starting from 01.02.2027 (m/w/d) Arbeitgeber: finn.auto
FINN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und schnell wachsenden Scale-up in München zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem unterstützenden Teamgeist, fördert FINN nicht nur deine Karriere, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die attraktiven Mitarbeiterbenefits, wie das Auto-Abo und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, machen FINN zu einem einzigartigen Arbeitsplatz, an dem du aktiv an der Zukunft der Mobilität mitgestalten kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Key Account Manager - starting from 01.02.2027 (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie finn.auto treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an finn.auto empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von finn.auto dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei finn.auto bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Key Account Manager - starting from 01.02.2027 (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei finn.auto bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei finn.auto erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei finn.auto vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
