Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Defleeting-Operationen und optimiere Prozesse für ein schnelles Fahrzeugmanagement.
- Unternehmen: FINN, Deutschlands führende Plattform für Auto-Abonnements mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und Kinderbetreuungszuschüsse.
- Weitere Informationen: Erlebe ein modernes Büro in München mit Team-Events und einer starken Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines schnell wachsenden Unternehmens und mache einen echten Unterschied in der Mobilität.
- Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen und Erfahrung in einem leistungsstarken Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64000 - 75000 € pro Jahr.
Munich Operations – Fleet Operations / Full Time / On-site
As a Strategy & Business Development Manager in our Defleeting team, you shape the future of FINN’s defleeting operations at a entscheidenden Punkt im Fahrzeug- und Abonnementlebenszyklus. Sie sitzen an der Schnittstelle von operativer Exzellenz und finanzieller Leistung, entwerfen skalierbare Defleeting-Prozesse und verwalten wichtige interne und externe Stakeholder. Ihr Hauptziel ist es, sicherzustellen, dass Fahrzeuge schnell und nahtlos defleetet werden, wobei Schäden, Kosten, Kundenumsatzrückgewinnung und ein erstklassiges Kundenerlebnis in Einklang gebracht werden.
Ihre Mission
- Design & Scale Defleeting Processes: Entwickeln, standardisieren und optimieren Sie End-to-End-Defleeting-Workflows zur Unterstützung des schnellen Flottenwachstums von FINN und zur Erweiterung der Operationen an unseren FINN-Stationen.
- Balance Financial & Customer Metrics: Treiben Sie Initiativen voran, um die Durchlaufzeiten und schadenbedingte Kosten zu optimieren, während Sie die Aufwendungen für Schäden, die Rückgewinnung von Kundenumsätzen und die allgemeine Kundenzufriedenheit am Ende des Abonnements in Einklang bringen.
- Manage Strategic External Partnerships: Dienen Sie als primärer operativer Partner für wichtige externe Stakeholder, einschließlich OEMs, Gutachtern und Compound-Hubs.
- Lead Cross-Functional Alignment: Arbeiten Sie eng mit internen Teams – einschließlich Flotte, Kundenoperationen, aktive Flotte und Fahrzeuglogistik & Stationen – zusammen, um eine nahtlose Ausführung und Prozessintegration sicherzustellen.
- Drive Performance & Data Analytics: Etablieren Sie betriebliche Kennzahlen und nutzen Sie datengestützte Erkenntnisse, um Engpässe zu identifizieren, Zykluszeiten zu optimieren und die Defleeting-Leistung kontinuierlich zu steigern.
- Pioneer Process Innovation: Identifizieren Sie proaktiv Automatisierungs- und Optimierungsmöglichkeiten innerhalb des Defleeting-Lebenszyklus und übersetzen Sie Beobachtungen in wirkungsvolle, skalierbare Lösungen.
Ihr Profil
- Must-have:
- Akademische Grundlage: Abschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen, Technologie & Management, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Relevante Erfahrung: Nachweisliche Erfolge in einer leistungsstarken Umgebung, wie z.B. einem schnell wachsenden Startup, Scale-up, VC-Fonds oder einer Top-Strategieberatung.
- Analytische & Hands-on Ownership: Starke analytische Fähigkeiten mit einer datengestützten Denkweise, gepaart mit einer klaren Handlungsorientierung und strukturierten, unabhängigen Projektmanagementfähigkeiten.
- Sprachkenntnisse: Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C1/C2-Niveau) und fließende Englischkenntnisse.
- Nice-to-have:
- Automotive & Logistics Knowledge: Vorherige Erfahrung oder starkes Interesse an Flottenmanagement, Fahrzeuglogistik, Remarketing oder Automobiloperationen.
- Stakeholder Management: Nachweislicher Erfolg im Management komplexer interner und externer Partnerbeziehungen in schnelllebigen operativen Umgebungen.
WARUM FINN
- Shared Success (VSOP Equity Program): Wir gewinnen gemeinsam. Durch unser Virtual Stock Option Program profitieren Sie direkt vom langfristigen Wachstum und Erfolg von FINN.
- Fuel your Growth (1.500 Entwicklung Budget): Stillstand ist keine Option. Mit einem jährlichen Entwicklungsbudget von 1.500 für Weiterbildungen und Seminare entscheiden Sie, wie Sie persönlich und beruflich wachsen möchten.
- Family First (Kinderbetreuungszuschuss & Flexibilität): Wir unterstützen Sie und Ihre Familie. Profitieren Sie von einem monatlichen Kinderbetreuungszuschuss, exklusivem Zugang zu Betreuungsplätzen in München und maximaler Flexibilität, um Arbeit und Familienleben stressfrei in Einklang zu bringen.
- Betriebliche Altersvorsorge (bAV): Wir denken an Ihre Zukunft. FINN bezuschusst Ihre betriebliche Altersvorsorge mit einem starken Arbeitgeberbeitrag von 66%.
- Erleben Sie unser Produkt (25% Rabatt auf Auto-Abonnements): Werden Sie selbst FINN-Fahrer! Sie erhalten einen großzügigen Mitarbeiterrabatt von 25% auf Ihr Auto-Abonnement oder können alternativ von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing-Angebot profitieren.
- Gesundheit & Mindset (Sport & Wohlbefinden): Ihre Energie ist unser Antrieb. Profitieren Sie von einer subventionierten EGYM Wellpass-Mitgliedschaft für Fitness und Sport sowie professioneller psychologischer Unterstützung.
- München Büro Leben: Barista-Style Kaffee, Matcha und der legendäre Obstkorb erwarten Sie in unserem modernen Hauptsitz in München. Darüber hinaus gibt es einen täglichen Zuschuss für Ihr Mittagessen (Mittagszuschuss).
- Teamgeist & Unternehmensveranstaltungen: Wir sind mehr als nur Kollegen. Ob Sommerveranstaltungen am See oder einfach ein entspanntes After-Work-Getränk. Wir feiern unsere Meilensteine gemeinsam bei regelmäßigen Teamevents.
Über uns
FINN ist Deutschlands führende Plattform für Auto-Abonnements und eines der wenigen Einhörner im Mobilitätssektor des Landes. Mit über 400 Kollegen aus mehr als 40 Nationen bauen wir die Zukunft der Mobilität auf und machen den Zugang zu Ihrem eigenen Auto nahtloser als je zuvor. Was uns jedoch wirklich stolz macht, sind nicht nur die Zahlen, sondern das, was dahinter steckt: unser starker Teamgeist, der Wille, den Status quo herauszufordern, und der Ehrgeiz, einen echten Unterschied zu machen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, direkte Verantwortung in einem der am schnellsten wachsenden Scale-ups in Deutschland zu übernehmen und aktiv unsere Erfolgsgeschichte mitzugestalten. Wir fangen gerade erst an!
Bereit für die Zukunft der Mobilität? Bewerben Sie sich jetzt!
Strategy & Business Development Manager (m/f/x) Arbeitgeber: finn.auto
FINN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und schnell wachsenden Scale-up in München zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem unterstützenden Teamgeist, fördert FINN nicht nur deine Karriere, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die attraktiven Mitarbeiterbenefits, wie das Auto-Abo und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, machen FINN zu einem einzigartigen Arbeitsplatz, an dem du aktiv an der Zukunft der Mobilität mitgestalten kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strategy & Business Development Manager (m/f/x) erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie finn.auto vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie finn.auto sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von finn.auto an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von finn.auto zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategy & Business Development Manager (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei finn.auto arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Strategy & Business Development Manager (m/f/x) bei finn.auto an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei finn.auto vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von finn.auto zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
