Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Logistik für Fahrzeugauslieferungen und optimiere unsere Prozesse.
- Unternehmen: Wachsendes Scale-Up im Bereich Auto-Abos mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Persönliches Entwicklungsbudget, vergünstigte Fitnessmitgliedschaft und exklusive Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Entwickle dich schnell in einem motivierenden Umfeld mit anspruchsvollen Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Logistik oder Supply Chain Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über FINN
FINN ist die unabhängige Plattform für Auto-Abos von über 30 Marken. Mit wenigen Klicks ein Auto abonnieren, das in wenigen Tagen direkt vor die Haustür geliefert wird: FINN bietet einen Rundum-Sorglos-Service und kümmert sich um Versicherung, Finanzierung, Anmeldung, Steuern oder auch Wartung. Dazu unterstützt FINN zertifizierte Klimaschutzprojekte und kompensiert damit den CO2-Fußabdruck jedes Fahrzeuges aller Antriebsarten – von der Produktion bis hin zu jedem gefahrenen Kilometer. FINN wurde 2019 in München gegründet. Die Mission: einen positiven Einfluss durch unkomplizierte Mobilität auf Menschen, Unternehmen und den Planeten nehmen.
Deine Rolle
Als (Senior) Vehicle Logistics Manager:in (m/w/d) trägst du maßgeblich dazu bei, unseren Kund:innen ein erstklassiges Erlebnis zu bieten: Du stellst sicher, dass Fahrzeuge rechtzeitig und in einwandfreiem Zustand per LKW an unsere FINN Stations ausgeliefert werden und die Rückführung zu unseren Compounds reibungslos verläuft. Dabei betreust du unsere externen Fachleute für Fahrzeugauslieferungen, speziell auf der Fremdachse, im Tagesgeschäft und kommunizierst effizient zwischen verschiedenen internen Teams und Partnern.
Aufgaben
- Disposition: Du verantwortest die Beauftragung und Steuerung von LKW-Transporten zu unseren FINN Stations. Mit nationalen Transporten und Herausforderungen des Tagesgeschäfts kennst du dich aus. Die Wahrung von Serviceleveln (Termintreue, Protokollierung/PoDs, etc.) zählt zu deinen Stärken. Du kennst den Markt, die Lead-Times und weißt, wie man Transportkapazitäten effizient bündelt und beauftragt.
- Weiterentwicklung Prozesse: Du trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer LKW Anlieferprozesse bei. Gemeinsam mit verschiedenen internen Teams definierst du, wie Dienstleister mit unseren Compounds interagieren und implementierst Standards, um operative Exzellenz sicherzustellen. In enger Abstimmung mit unseren Produkt-Teams treibst du die Digitalisierung unserer Beauftragungsprozesse und die nahtlose Integration in Partner-TM-Systeme voran und schaffst so die Basis für effizientes Wachstum.
- Partnermanagement: Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen FINN und unseren LKW Logistikpartnern. Du identifizierst relevante, neue Logistikpartner und steuerst komplexe bestehende Partnerschaften eigenverantwortlich. Du hältst Partner an vereinbarten Ergebnissen fest und moderierst souverän bei Unstimmigkeiten oder Störungen.
Profil
Du verfügst über mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Logistik, Disposition, Supply Chain Mgmt. oder in anderen relevanten Bereichen, bestenfalls in einem dynamischen Umfeld (z.B. Start-Up). Du denkst in Lösungen, nicht in Problemen. Du bevorzugst proaktive Planung gegenüber reaktiver Brandbekämpfung. Du hast Erfahrung im Management externer Dienstleister und bist sicher im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern. Du hast eine hohe Affinität zu digitalen Tools (TMS, CRM) und arbeitest gerne datengetrieben. Die Übersetzung operativer Anforderungen in technologische Lösungen fällt dir leicht. Du sprichst sehr gut Deutsch und gut Englisch.
Wir bieten
Warum FINN? FINN hat enormes Wachstumspotenzial. Du hast die Chance, dich in einem hoch motivierenden Scale-Up-Umfeld mit anspruchsvollen Projekten in cross-funktionalen Teams schnell zu entwickeln und erfolgreich zu sein. Neben virtuellen Unternehmensanteilen erhältst du ein persönliches Entwicklungsbudget von 1.500 € pro Jahr. Ermäßigte EGYM Wellpass-Mitgliedschaft, mit der du in verschiedenen Fitnessstudios in ganz Deutschland trainieren kannst. Profitiere von exklusiven FINN-Mitarbeitervorteilen wie vergünstigten Auto-Abos über JobAuto, attraktiven Family & Friends Rabatten, Zuschuss zu Kitagebühren sowie unserem BikeLeasing-Programm.
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
(Senior) Manager/in Logistik (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: finn GmbH
FINN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in einem dynamischen Scale-Up-Umfeld zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem persönlichen Entwicklungsbudget von 1.500 € pro Jahr und attraktiven Mitarbeiterbenefits wie vergünstigten Auto-Abos und einer EGYM Wellpass-Mitgliedschaft fördert FINN nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die offene und innovative Unternehmenskultur ermöglicht es dir, aktiv an der Weiterentwicklung der Logistikprozesse mitzuwirken und einen positiven Einfluss auf die Mobilität zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Manager/in Logistik (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Logistikbranche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen bei FINN oder ähnlichen Unternehmen und lass dich inspirieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der Logistik recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Weiterentwicklung der Prozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei FINN siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, und hebe hervor, wie du die Logistikprozesse optimieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den digitalen Tools vertraut, die in der Branche verwendet werden. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du mit TMS und CRM umgehen kannst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Manager/in Logistik (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen in der Logistik. Zeige uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei finn GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über FINN
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit FINN und deren Dienstleistungen auseinandersetzen. Verstehe die Mission des Unternehmens und wie sie sich von anderen Anbietern abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Logistik und im Partnermanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Logistikbereich oder zur Weiterentwicklung der Prozesse sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da die Rolle eine hohe Affinität zu digitalen Tools erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit TMS, CRM und anderen relevanten Technologien zu sprechen. Erkläre, wie du datengetrieben arbeitest und wie du technologische Lösungen in operative Anforderungen übersetzt.
