Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Initiativen und implementiere effiziente Prozesse im Bereich Fleet.
- Unternehmen: FINN ist ein innovatives Startup, das flexible Auto-Abos mit CO2-Kompensation anbietet.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten im Herzen Münchens, exzellentes Gehalt und Mitarbeiter-Rabatt auf Autos.
- Weitere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Wachstumspotenzial in einem dynamischen Umfeld mit Spaß und Team-Events.
- Qualifikationen: Bachelor oder Master in BWL, mindestens 1 Jahr relevante Erfahrung und starke Projektmanagement-Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
FINNs Autoabo ist die flexible Alternative zum konventionellen Autobesitz, bei der alle anfallenden CO2 Emissionen kompensiert werden. Auf unserer Mission, der führende Anbieter für Auto-Abos in Deutschland zu werden, kooperieren wir als Startup direkt mit den Herstellern und global führenden Investoren.
Als (Senior) Business Development Manager im Bereich Fleet unterstützt Du unser Führungsteam bei der Gestaltung der Strategie, Prozesse und Partnerlandschaft unserer Fleet-Abteilung. Mit deinen starken analytischen Skills und Projektmanagement-Fähigkeiten setzt Du unsere Strategie in die Tat um, indem Du strategische Initiativen identifizierst, konzipierst und umsetzt sowie skalierbare Prozesse implementierst. Dein analytischer Fokus ermöglicht es Dir, Wachstumschancen zu erkennen, während Dein tiefes Verständnis unserer Fleet-Prozesse Dir erlaubt, wertvolle Impulse für unser Produktteam zu liefern, um Automatisierung voranzutreiben und zu gestalten.
Deine Benefits:
- Moderne Büro im Herzen von München mit der Flexibilität, aus dem Home Office zu arbeiten.
- Enormes Wachstumspotenzial und schnelle Entwicklung in einem hochmotivierten Startup-Umfeld.
- Exzellentes Festgehalt, signifikante virtuelle Unternehmensbeteiligung und ein jährliches persönliches Entwicklungsbudget von 1.500€.
- Offenes Büro mit Spaß, großartigen Kolleg:innen und regelmäßigen Team-Events.
- Mitarbeiter-Rabatt-Programm für das eigene Auto.
Deine Ziele:
- Strategie entwickeln und umsetzen: Ableitung einer wachstums- und profitabilitätsorientierten Fleet-Strategie.
- Effiziente und skalierbare Prozesse etablieren: Unterstützung der Gestaltung des Fahrzeug-Lebenszyklus.
- Kosteneffizienz optimieren: Analyse der Gesamtbetriebskosten (TCO) und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Rentabilität.
- Tech-gestütztes Wachstum vorantreiben: Weiterentwicklung des Tech-Ökosystems gemeinsam mit dem Produkt- und Tech-Team.
- Performance analysieren und verbessern: Analyse von KPIs und Ableitung datenbasierter Maßnahmen.
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Studiengängen.
- Mindestens 1 Jahr relevante Erfahrung, idealerweise in einem dynamischen Umfeld (Startup, Beratung).
- Starke Projektmanagement-Fähigkeiten und Fähigkeit, auf wechselnde Prioritäten zu reagieren.
- Strukturiert mit Fokus auf Prozessoptimierung und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten.
- Analytisch und technikaffin mit datengetriebener Denkweise.
- Sehr gute Deutsch- (C2) und fließende Englischkenntnisse (B2).
Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt online mit deinem Lebenslauf. Timo und Luisa freuen sich auf deine Bewerbung!
Gleiche Chancen für Alle: FINN steht für die Chancengleichheit aller ein. Wir begrüßen und feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter:innen zu schaffen.
(Senior) Business Development Manager in Fleet (m/f/x) Arbeitgeber: FINN
FINN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld in München zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem offenen Büroklima fördert FINN nicht nur deine berufliche Entfaltung, sondern sorgt auch für eine positive Work-Life-Balance. Zudem profitierst du von attraktiven Vergütungen, einem jährlichen Entwicklungsbudget und einem einzigartigen Mitarbeiter-Rabatt-Programm für dein eigenes Auto.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Business Development Manager in Fleet (m/f/x) erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Mobilitätsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei FINN oder anderen Startups arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Bringe deine analytischen Fähigkeiten zur Geltung
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten und Projektmanagement-Erfahrungen zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Wachstumschancen identifiziert und Prozesse optimiert hast.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Mobilitätsbranche, insbesondere im Bereich Auto-Abos. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Marktbedingungen und die Bedürfnisse der Kunden hast.
✨Sei bereit für agile Methoden
Da FINN ein dynamisches Startup ist, solltest du dich mit agilen Arbeitsmethoden vertraut machen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit auf wechselnde Prioritäten reagiert hast und welche Methoden du verwendet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Business Development Manager in Fleet (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission:Informiere dich über FINNs Autoabo und deren Ziel, der führende Anbieter für Auto-Abos in Deutschland zu werden. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Betone deine mindestens einjährige relevante Erfahrung, insbesondere in dynamischen Umfeldern wie Startups oder Beratungen. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele für deine Projektmanagement-Fähigkeiten und deine Affinität zur Mobilitätsbranche anführst.
Analytische Fähigkeiten betonen:Da die Rolle starke analytische Skills erfordert, solltest du in deiner Bewerbung spezifische Situationen beschreiben, in denen du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast. Zeige, wie du KPIs analysiert und Maßnahmen zur Performance-Verbesserung abgeleitet hast.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des (Senior) Business Development Managers interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FINN vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich gründlich über FINNs Autoabo und deren Ziel, der führende Anbieter für Auto-Abos in Deutschland zu werden. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Business Development Manager dazu beitragen kann.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu geben. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit Wachstumschancen identifiziert und Prozesse optimiert hast, um die Rentabilität zu steigern.
✨Projekterfahrungen hervorheben
Teile spezifische Erfahrungen aus deinem Projektmanagement, insbesondere in dynamischen Umfeldern wie Startups oder Beratungen. Betone, wie du auf wechselnde Prioritäten reagiert hast und welche innovativen Ansätze du verfolgt hast.
✨Technologieaffinität zeigen
Da das Unternehmen Wert auf technikgestütztes Wachstum legt, solltest du deine Erfahrungen mit IT-Tools und Automatisierung betonen. Erkläre, wie du Technologie genutzt hast, um Prozesse zu verbessern und Effizienz zu steigern.
