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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Partnerschaften und optimiere Prozesse für unsere innovativen Lösungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen an der Schnittstelle von Finanzen, Steuern und Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Klare Verantwortlichkeiten, individuelle Entwicklung, Team-Events und Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Hundefreundliche Arbeitsplätze und Bikeleasing für umweltbewusste Pendler.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Tax & Finance aktiv mit und erlebe echte Teamarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Partner- oder Vertriebsmanagement, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
fino taxtech ist ein innovatives Unternehmen an der Schnittstelle von Finanzen, Steuern und Technologie. Als Teil der fino-Gruppe entwickeln wir digitale Lösungen, die steuerliche und finanzielle Prozesse für Unternehmen, Steuerberater und Finanzinstitute deutlich vereinfachen und effizienter gestalten. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf der nahtlosen Integration in bestehende Systeme insbesondere rund um DATEV. Durch unsere Nähe zum DATEV-Ökosystem ermöglichen wir unseren Partnern effiziente, medienbruchfreie Prozesse und schaffen echten Mehrwert im Arbeitsalltag von Steuerkanzleien und Unternehmen. Unser Ziel ist es, komplexe Abläufe durch intelligente Software zu automatisieren und so mehr Zeit für das Wesentliche zu schaffen. Dabei verbinden wir tiefes fachliches Know-how im Finanz- und Steuerbereich mit moderner Technologie. Wir arbeiten in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum. Partnerschaften sind für uns ein zentraler Erfolgsfaktor deshalb setzen wir auf langfristige, vertrauensvolle Zusammenarbeit und echte Mehrwerte für unsere Partner. Unser Anspruch: die Zukunft von Tax & Finance aktiv mitzugestalten und neue Standards für digitale Lösungen zu setzen.
Aufgaben
- Aufbau & Entwicklung von Partnerschaften: Du identifizierst, gewinnst und entwickelst strategische Partner insbesondere im Umfeld von Steuerberatung, Finanzdienstleistungen und DATEV-nahen Strukturen.
- Partner Enablement & Vertrieb: Du unterstützt unsere Partner aktiv bei der Vermarktung unserer Lösungen und entwickelst gemeinsam Vertriebsstrategien zur Skalierung.
- Beratung & Prozessoptimierung: Du analysierst bestehende Strukturen bei Partnern und hilfst dabei, Prozesse effizienter und digitaler aufzustellen.
- Trainings & Workshops: Du führst Schulungen zu unseren Produkten sowie zu vertrieblichen Themen (z. B. Einwandbehandlung) durch und befähigst Partner nachhaltig.
- Performance & Reporting: Du trackst Partneraktivitäten, leitest Maßnahmen ab und arbeitest am Aufbau eines skalierbaren, automatisierten Provisionsmodells.
Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 3 Jahre) im Partner-, Account- oder Vertriebsmanagement – idealerweise im Software-, SaaS- oder TaxTech-Umfeld.
- Erfahrung im Umgang mit Steuerberatern, Finanzdienstleistern oder im DATEV-Umfeld von Vorteil.
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern.
- Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge aktiv voranzutreiben.
- Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und in Lösungen zu übersetzen.
- Reisebereitschaft sowie Flexibilität in einem dynamischen Umfeld.
Benefits
- Klare Verantwortlichkeiten und Unterstützung: Bei uns weißt du genau, was von dir erwartet wird, und du arbeitest in einem Umfeld, in dem Fehler als wertvolle Lernchancen betrachtet werden.
- Gemeinschaftliches Engagement für außergewöhnliche Ergebnisse: Unser Team strebt leidenschaftlich nach Spitzenleistungen und sieht deinen Beitrag als unverzichtbar an. Gemeinsam erreichen wir Großartiges.
- Individuelle Entwicklung und Selbstverantwortung: Wir fördern Selbstmotivation und deine persönliche Verantwortung, um herausragende Leistungen zu erzielen.
- Dynamisches Feedback für kontinuierliches Lernen: Bei uns erhältst du direktes und zeitnahes Feedback, damit du schnell auf Veränderungen reagieren und dich kontinuierlich verbessern kannst.
- Offene Kommunikation und persönliche Entwicklung: Wir leben offene Kommunikation und unterstützen dich aktiv bei der Gestaltung deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Lösungsorientierung und Unternehmenserfolg im Fokus: Unser Ziel ist es, Ergebnisse zu erzielen, die das Unternehmen voranbringen. Dein Engagement für diesen Erfolg wird bei uns hoch geschätzt.
- Teamtage, Sommer- und Weihnachtsfeiern: Gemeinsame Events für Teamspirit und Freude am Arbeitsplatz.
- Corporate Benefits: Genieße verschiedene Vergünstigungen.
- Hundefreundliche Arbeitsplätze: Bring deinen besten Freund mit.
- Bikeleasing: Genieße die Vorteile eines Bikeleasings, umweltfreundlich und fit zur Arbeit.
Partnermanager (all genders) - Hybrid (mit Reisebereitschaft) Arbeitgeber: fino taxtech GmbH
Kontaktperson:
fino taxtech GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partnermanager (all genders) - Hybrid (mit Reisebereitschaft)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte zu potenziellen Partnern oder Kollegen. Wir wissen, dass persönliche Beziehungen oft der Schlüssel zum Erfolg sind!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft den Unterschied macht!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du in ein Gespräch gehst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im Partner-Management verstehst. So kannst du direkt zeigen, wie du einen Mehrwert bieten kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir freuen uns immer über motivierte Talente, die unser Team bereichern wollen. Lass uns gemeinsam die Zukunft von Tax & Finance gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partnermanager (all genders) - Hybrid (mit Reisebereitschaft)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Partnerschaften aufgebaut oder Vertriebsstrategien entwickelt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei fino taxtech GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends im TaxTech-Bereich vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen rund um DATEV und wie fino taxtech sich in diesem Umfeld positioniert. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partnerschaften aufgebaut oder Vertriebsstrategien entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Partner-Management sieht, oder wie sie den Erfolg ihrer Partnerschaften messen. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten für diese Position entscheidend sind, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei bereit, auf verschiedene Stakeholder einzugehen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.