Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen bei der digitalen Transformation und optimiere ihre IT-Organisationen.
- Unternehmen: Deloitte, ein führendes Unternehmen in Prüfungs- und Beratungsleistungen.
- Vorteile: Attraktive Weiterbildung, flexible Arbeitsmodelle und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungschancen und eine inklusive Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und mache einen echten Unterschied in der IT-Branche.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder Wirtschaft mit IT-Schwerpunkt, erste Erfahrungen im IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500 und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.
Du willst im Bereich Strategy, Risk & Transactions – Advisory – Digital Risk unsere Kunden dabei unterstützen, digitale Risiken in Chancen zu verwandeln? Unser Team entwickelt innovative Services, um digitale Risiken zu reduzieren, Bedrohungen zu vermeiden und das Wachstum unserer Mandanten durch eine risikovermeidende Digitalisierung zu fördern. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied.
Dein Impact:
- Als Senior Consultant IT Financial Management (m/w/d) begleitest du nationale und internationale Unternehmen bei der kommerziellen Steuerung und Optimierung ihrer IT‐Organisationen.
- In deinen Projekten berätst du nationale und internationale Kunden bei der digitalen Transformation ihrer IT‐Organisationen, einschließlich KI‐Einsatz und der Einführung moderner, wertorientierter Steuerungsmodelle.
- Du arbeitest branchenübergreifend an Themen wie IT‐Controlling, FinOps und IT Value Management und unterstützt beim Aufbau sowie der Optimierung transparenter Finanz‐ und Steuerungsstrukturen.
- Mit analytischem Fokus analysierst und optimierst du IT‐Kosten‐ und Leistungsstrukturen, sicherst Business Cases ab und trägst zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Kostensensibilität im IT‐Service‐Management bei.
- Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du IT‐Strategien, Roadmaps, Datenmodelle und Management‐Dashboards zur fundierten Steuerung von IT‐Budgets, Investitionen und dem Return on IT‐Investments.
- Von Beginn an bist du aktiv in unsere Beratungsprojekte eingebunden – von Angebotsentwicklung und Akquise über Analyse, Tool‐Einführung und Umsetzung bis zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen, unterstützt durch erfahrene Kolleg:innen.
Dein Skillset:
- Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften mit IT‐Schwerpunkt, Mathematik, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Erste Erfahrungen im Bereich IT, IT‐Controlling, Finanzmanagement oder IT Service Management sind von Vorteil.
- Idealerweise erste Kenntnisse in Analyse‐ und Reportingtools (z. B. Tableau, Power BI), Technology Business Management (TBM), FinOps/Cloud Financial Management, IT Service‐, Portfolio‐ oder Kostenmanagement.
- Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Begeisterung für die Verbindung von IT, Finanzen und Strategie; kommunikationsstark und offen für Veränderungsprozesse.
- Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift.
Deine Chance:
- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings.
- Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering.
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr.
- Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents.
- Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working.
- Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke.
Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.
Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen: Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111.
Senior Consultant IT Financial Management (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: FinOps Weekly
Als Lead Cloud Economics Specialist in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein flexibles hybrides Arbeitsmodell und unbegrenzten Urlaub, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Mentorship-Programm und eine dedizierte Lernplattform. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, während wir gleichzeitig sicherstellen, dass Sie direkten Einfluss auf wichtige finanzielle Entscheidungen und Technologieausgaben haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant IT Financial Management (m/w/d) in Berlin erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie FinOps Weekly, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei FinOps Weekly im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei FinOps Weekly echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von FinOps Weekly zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant IT Financial Management (m/w/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an FinOps Weekly reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FinOps Weekly vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der FinOps Weekly tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
