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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die Anlaufstelle für IT-Fragen und unterstütze bei System- und Netzwerkadministration.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team und modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten und kostenlose Snacks.
- Andere Informationen: Sichere Anstellung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Firmen-Bike.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das neue Technologien nutzt und echte Probleme löst.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der IT und erste Erfahrungen im Support.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Anlaufstelle bei Fragen & Problemen (1st/2nd Level Support)
- System- & Netzwerküberwachung sowie Fehleranalyse, Problembehebung, Performanceoptimierung und Dokumentation
- Installation und Administration von Servern, Workstations, Netzwerkequipment und Peripherie
- Mitwirkung bei der Planung und Implementierung von Erweiterungen und neuen Lösungen
Unsere Anforderungen
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare (oder bessere) Qualifikation
- Erfahrung im Benutzer Support und der Administration von Workstations
- Erste Erfahrungen in der Server- & Netzwerkadministration, idealerweise auch in einem Rechenzentrum
- Kenntnisse in aktuellen Windows-Betriebssystemen, erste Linux Kenntnisse wünschenswert
- Eine sehr sorgfältige und gewissenhafte Arbeitseinstellung
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Leistungsbereitschaft
- Interesse sich in neue Technologien und Themenbereiche einzuarbeiten
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- ein leistungsgerechtes Jahreseinkommen
- 30 Tage Urlaubsanspruch, plus freie Tage am 24. und 31.12.
- ein hybrides Arbeitsmodell
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Eine fundierte Einarbeitung
- Obst, Snacks und Erfrischungsgetränke
- Kostenloses Firmen-Bike (SwapFiets)
- Ermäßigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
Junior IT-Systemadministrator / Junior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: Finovesta
Kontaktperson:
Finovesta HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior IT-Systemadministrator / Junior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior IT-Systemadministrator interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, was sie suchen und wie du am besten ins Team passen könntest.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der IT. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior IT-Systemadministrator / Junior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich im Auswahlprozess zu berücksichtigen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finovesta vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Technologien und Systeme anschauen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du bereits Erfahrung mit Windows-Betriebssystemen und Netzwerktechnologien hast, sei bereit, darüber zu sprechen und Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu geben.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Wie gehst du mit einem technischen Problem um?' oder 'Kannst du ein Beispiel für eine erfolgreiche Fehlerbehebung geben?'. Das zeigt, dass du proaktiv bist und deine Erfahrungen reflektierst.
✨Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität
Da Teamarbeit und Flexibilität in der Jobbeschreibung betont werden, bereite einige Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Anpassungsfähigkeit an neue Herausforderungen zeigen. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über das Team, die Unternehmenskultur und die Technologien zu erfahren, mit denen du arbeiten würdest. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.