Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere den gesamten Planungsprozess.
- Unternehmen: Renommiertes Unternehmen mit über 100 Jahren Tradition und Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Gehaltsstruktur, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und trage zum wirtschaftlichen Erfolg bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Im Auftrag unseres renommierten Kunden suchen wir im Zuge der Direktvermittlung, für den Raum Memmingen, ab sofort einen motivierte/n Projektleiter im Schlüssel-Fertigbau (m/w/d):
Für unseren Schlüsselfertigbau suchen wir neue Teamplayer, die uns bei vielfältigen Industrie- und Wohnbauprojekten tatkräftig unterstützen. Eigenständig betreuen Sie die Werksplanung sowie Koordination des Planungsprozesses, erstellen Leistungsverzeichnisse der Ausbaugewerke, schreiben Nachunternehmerleistungen aus und vergeben diese. Sie arbeiten eng mit Bauleitung und Bauherr zusammen, übernehmen Verantwortung auch für den wirtschaftlichen Erfolg und unterstützen so den Projektteamleiter bei der Projektabwicklung.
Sie erkennen sich wieder und haben ein abgeschlossenes, bauspezifisches Studium, einen Techniker- oder Meistertitel vorzuweisen? Des Weiteren kennen Sie sich aus mit Vergaberecht, Ausbaugewerken und iTwo baseline? Wir suchen einen Teamplayer mit sehr guter Kommunikationsfähigkeit, tiefem technischen Verständnis sowie ausgeprägtem Verhandlungsgeschick.
Das erwartet SIE bei unserem Kunden:
- 400 Kolleginnen und Kollegen
- Leistungsbereiche: Hochbau, Schlüsselfertigbau, Tiefbau, Bauwerkserhaltung und Projektentwicklung
- Regional tätig mit Niederlassungen in Memmingen, München und Ravensburg
- Tradition, Fortschritt und gelebte Werte
- Teamgeist und echte Partnerschaft seit 100 Jahren
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen gerne mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem möglichen Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!
Projektleiter im Schlüssel-Fertigbau (m/w/d) Arbeitgeber: Finsterwalder Personaldienstleistungen GmbH
Unser Kunde bietet Ihnen als Projektleiter im Schlüssel-Fertigbau (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamgeist und Partnerschaft setzt. Mit über 100 Jahren Tradition und regionaler Präsenz in Memmingen, München und Ravensburg profitieren Sie von einer stabilen Unternehmenskultur, die sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert. Hier haben Sie die Chance, an spannenden Industrie- und Wohnbauprojekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Finsterwalder Personaldienstleistungen GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter im Schlüssel-Fertigbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position als Projektleiter im Schlüssel-Fertigbau und stelle Fragen zu den Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu deiner Erfahrung im Bauwesen und zur Koordination von Planungsprozessen durchgehst. Wir sollten auch Beispiele parat haben, die deine Kommunikationsfähigkeit und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamplayer-Mentalität! Während des Gesprächs kannst du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Bauleitung und Bauherr ist. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten für die Stelle zu positionieren.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So zeigst du, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere offene Stellen im Bereich Schlüsselfertigbau zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter im Schlüssel-Fertigbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen Teamplayer, die sich mit unseren Werten identifizieren können.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen – das macht einen großen Unterschied!
Klarheit und Struktur!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung, die schnell auf den Punkt kommt.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finsterwalder Personaldienstleistungen GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Schlüssel-Fertigbau vertraut. Informiere dich über relevante Bauprojekte in der Region Memmingen und zeige, dass du die Bedürfnisse des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du deine Fähigkeiten als Projektleiter unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Werksplanung, Koordination und Vergabe von Nachunternehmerleistungen zu sprechen.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da gute Kommunikation für diese Position entscheidend ist, übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der gut mit Bauleitung und Bauherrn zusammenarbeitet.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Projekten oder der Unternehmenskultur, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.
