Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement
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Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement

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Wien Ausbildung Kein Home Office möglich
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Finsterwalder Transport & Logistik GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die verschiedenen Abteilungen kennen und entwickle deine organisatorischen Fähigkeiten.
  • Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit vielfältigen Möglichkeiten für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Mitarbeitervergünstigungen, Fitnesszuschuss, betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Mahlzeiten.
  • Warum dieser Job: Spannender Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben und der Chance auf persönliche Weiterentwicklung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss oder Mittelschulabschluss mit guten Noten, Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt.
  • Andere Informationen: Krisensicherer Ausbildungsplatz mit individueller Förderung durch Lerngruppen und Deutschkurse.

Wir suchen: Bei uns tauchst Du in die unterschiedlichsten Abteilungen ein und erhältst umfassende Einblicke in folgende Abteilungen:

  • Logistik
  • Abrechnung
  • Empfang
  • Spedition
  • Werkstattverwaltung
  • Personalabteilung

Dabei lernst Du den Umgang mit den unterschiedlichen EDV-Systemen der Firmengruppe und den Umgang mit Kunden aus ganz Europa. Du erhältst Einblick in unterschiedliche Bereiche unseres Unternehmens und gewinnst den vollen Überblick. Du wirst zum Organisationstalent und flexibel einsetzbar. Du lernst alles über Organisation, Verwaltung und Administration.

Wir bieten:

  • Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
  • Zuschuss zur Fitnesskette "Michael K"
  • Ein krisensicherer Ausbildungsplatz
  • Innovative Arbeitsweisen
  • Attraktive Entwicklungschancen nach deiner Ausbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Förderung unserer Mitarbeiter wie z.B. durch Lerngruppen oder Deutschkurse
  • Vergünstigte Mahlzeiten
  • Ein spannender Arbeitsplatz, der dir viel Abwechslung und persönliche Entwicklung verspricht

Erforderlich: Du hast einen Realschulabschluss im kaufmännischen Zweig oder einen Mittelschulabschluss mit guten Noten. Kundenkontakt bereitet dir Freude. Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich. Deine Kommunikationsstärke zeichnet dich aus. Dein Team kann sich immer auf dich verlassen. Du bist neugierig und strebst nach fachlicher sowie persönlicher Weiterentwicklung.

Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement Arbeitgeber: Finsterwalder Transport & Logistik GmbH

Unser Unternehmen bietet eine herausragende Ausbildungsumgebung für angehende Kaufleute im Büromanagement. Mit einem breiten Spektrum an Abteilungen, in die du eintauchen kannst, und einer Kultur der individuellen Förderung, garantieren wir nicht nur einen krisensicheren Ausbildungsplatz, sondern auch attraktive Entwicklungschancen und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen. Bei uns erwartet dich ein spannender Arbeitsplatz, der dir viel Abwechslung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Finsterwalder Transport & Logistik GmbH

Kontaktperson:

Finsterwalder Transport & Logistik GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement

Tip Nummer 1

Informiere dich über die verschiedenen Abteilungen, in denen du während deiner Ausbildung arbeiten wirst. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den Bereichen Logistik, Personal und Verwaltung hast.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du dich klar und freundlich ausdrücken kannst, da Kundenkontakt ein wichtiger Teil der Ausbildung ist.

Tip Nummer 3

Zeige deine Neugierde und deinen Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung. Überlege dir konkrete Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst, um dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen zu zeigen.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du ein verlässlicher Teamplayer bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement

Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Flexibilität
EDV-Kenntnisse
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Neugierde
Englischkenntnisse
Verwaltungskompetenz
Selbstständigkeit
Zeitmanagement
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die verschiedenen Abteilungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Ausbildung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, da diese in der Stellenbeschreibung wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement interessierst und welche persönlichen Stärken du mitbringst.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Finsterwalder Transport & Logistik GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die verschiedenen Abteilungen vor

Informiere dich über die Abteilungen, in die du während deiner Ausbildung eintauchen wirst. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für Logistik, Personalabteilung und andere Bereiche hast und wie diese zusammenarbeiten.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

Da Kundenkontakt ein wichtiger Teil der Ausbildung ist, solltest du Beispiele aus der Vergangenheit nennen, wo du deine Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du gut mit Menschen umgehen kannst.

Zeige deine Neugier und Lernbereitschaft

Betone deine Motivation, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Unternehmen suchen nach Auszubildenden, die bereit sind, sich in verschiedene Bereiche einzuarbeiten und flexibel zu sein.

Bereite Fragen vor

Stelle im Interview Fragen zu den Ausbildungsinhalten und Entwicklungsmöglichkeiten. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.

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