(Trainee) Recruitment Consultant (m/w/d)
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Düsseldorf Trainee 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kontaktiere Kandidaten und begleite sie im Vermittlungsprozess.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit starkem Teamgeist und Fokus auf Personalvermittlung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, kostenlose Snacks, regelmäßige Team-Events und Incentive-Reisen.
  • Andere Informationen: Motiviertes Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Miteinander.
  • Warum dieser Job: Starte Deine Karriere im Vertrieb und entwickle Dich persönlich und fachlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Interesse an Vertrieb und Recruiting.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Freu Dich auf:

  • Direkter Berufseinstieg in Vertrieb und Personalberatung mit viel Praxisbezug.
  • Individuelles Mentoring für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
  • Ungedecktes Provisionsmodell, das Deinen Einsatz direkt widerspiegelt.
  • Flexibles Arbeiten mit regelmäßigen Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Modernes Setup mit Top-Ausstattung für effizientes Arbeiten.
  • Kostenlose Drinks & Snacks für Deinen täglichen Energie-Boost.
  • Regelmäßige Team-Events für gemeinsamen Austausch und Spaß.
  • Gemeinsame After-Work-Sessions für Ausgleich und echten Teamspirit.
  • Exklusive Incentive-Reisen, um Erfolge gemeinsam zu erleben.

Deine Aufgaben:

  • Erste Kontaktaufnahme mit potenziellen Kandidaten und Begleitung im weiteren Vermittlungsprozess.
  • Identifikation und Ansprache geeigneter Fachkräfte im Finanz- und Steuerumfeld.
  • Unterstützung beim Aufbau neuer Kundenbeziehungen sowie Pflege bestehender Kontakte.
  • Beratung und Betreuung von Kandidaten und Kunden während des gesamten Vermittlungsprozesses.

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium, z. B. in BWL, Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang.
  • Interesse an Vertrieb, Beratung und Recruiting.
  • Kommunikationsstärke und eine offene, überzeugende Art.
  • Motivation, Dich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
  • Teamgeist sowie den Ehrgeiz, gemeinsam Ziele zu erreichen.

Über uns: FinTax Consulting ist ein wachsendes Unternehmen mit rund 20 motivierten Teammitgliedern. Wir haben uns auf die Vermittlung von Fachkräften im Finanz- und Steuerumfeld spezialisiert. Neben unserer Arbeit legen wir großen Wert auf ein starkes Miteinander – ob beim gemeinsamen Mittagessen, beim Sport oder bei After-Work-Aktivitäten.

Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder ein erstes, unverbindliches Gespräch. Starte jetzt als (Trainee) Recruitment Consultant (m/w/d) bei FinTax Consulting GmbH und baue Dir eine erfolgreiche Karriere im Vertrieb auf.

(Trainee) Recruitment Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: FinTax Consulting GmbH

FinTax Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir den direkten Einstieg in die spannende Welt der Personalberatung ermöglicht. Mit individuellem Mentoring, flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsumfeld fördern wir Deine persönliche und fachliche Entwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur, regelmäßige Team-Events und exklusive Incentive-Reisen schaffen ein motivierendes Arbeitsklima, in dem Teamgeist und gemeinsame Erfolge großgeschrieben werden.
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Kontaktperson:

FinTax Consulting GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Trainee) Recruitment Consultant (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Recruitern und Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um neue Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und zeige, dass du wirklich interessiert bist. Wir helfen dir gerne dabei, dich optimal vorzubereiten!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten und finde deinen Traumjob bei uns!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Trainee) Recruitment Consultant (m/w/d)

Kommunikationsstärke
Vertriebskompetenz
Beratungskompetenz
Teamgeist
Motivation zur Weiterentwicklung
Verantwortungsbewusstsein
Interesse an Recruiting
Fähigkeit zur Kontaktaufnahme
Aufbau von Kundenbeziehungen
Pflege bestehender Kontakte
Überzeugende Art
Ehrgeiz zur Zielerreichung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an uns an. Erkläre, warum du gerade bei FinTax Consulting arbeiten möchtest und was dich an der Position als (Trainee) Recruitment Consultant reizt. Das zeigt uns dein echtes Interesse!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und was dich ausmacht.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FinTax Consulting GmbH vorbereitest

Informiere Dich über das Unternehmen

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit FinTax Consulting auseinandersetzen. Schau Dir die Unternehmenswebsite an, lies über deren Werte und Ziele und informiere Dich über aktuelle Projekte. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite Deine eigenen Fragen vor

Überlege Dir im Voraus, welche Fragen Du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern hilft Dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu Dir passen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sind immer gut!

Präsentiere Deine Kommunikationsstärke

Als angehender Recruitment Consultant ist es wichtig, dass Du Deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen. Das wird Dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Zeige Deine Motivation und Teamgeist

Mach deutlich, warum Du Dich für die Position interessierst und was Dich motiviert. Teile Beispiele aus Deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die Deinen Teamgeist und Ehrgeiz zeigen. Das passt perfekt zu den Werten von FinTax Consulting und wird sicher gut ankommen.

(Trainee) Recruitment Consultant (m/w/d)
FinTax Consulting GmbH
Standort: Düsseldorf
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