Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb in der Region Süd und betreue Handelsvertreter.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Elektrogroßhandel mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und spannende Herausforderungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und baue ein starkes Netzwerk auf.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Verantwortlich für die Umsetzung und Mitgestaltung der definierten Vertriebsziele sowie die Betreuung der zugeordneten Handelsvertreter in der Region Süd / West in Deutschland.
- Regelmäßige Marktanalysen und Recherchen, um die festgelegten Umsatz-/Absatzziele sicherzustellen.
- Persönliche Betreuung und Beratung der Kunden hinsichtlich des gesamten Produktportfolios sowie die Akquise von Neukunden im zugeordneten Verkaufsgebiet, mit dem Ziel, das Netzwerk weiter auszubauen und die Marke SCHUCH am Markt zu stärken.
- Projektverfolgung und entsprechende Preisgestaltung.
- Konditionsverhandlungen und das Führen von Jahresgesprächen.
- Analyse und Identifikation von Kundenanforderungen und der internen Rückmeldung zur Weiterentwicklung des Produktportfolios im engen Austausch mit den regionalen Handelsvertretern / Vertriebsingenieuren.
- Bündelung der Informationen und anschließende Rückmeldung an die technische Entwicklungsabteilung / Produktmanagement.
- Betreuung und Mitgestaltung der regional durchzuführenden Fachveranstaltungen.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes elektrotechnisches/kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit anschließender Weiterbildung.
- Fundierte Berufserfahrung im 3-stufigen Vertriebsweg und Marktkenntnisse sowie ein vorhandenes Netzwerk im Elektrogroßhandel.
- Empathische Persönlichkeit und ein wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern und Kunden sowie Kommunikationsstärke, Moderations- und Präsentationsfähigkeit.
- Unternehmerisches Denken und eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Loyalität, Engagement und Flexibilität.
- Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten beim Kunden.
- Hohe Reisebereitschaft (bis zu 70 %).
Regionalverkaufsleiter – Bereich Süd (m/w/d) Arbeitgeber: Firmendatenbanken
AROS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes und herausforderndes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. In unserem familiengeführten Unternehmen fördern wir eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung lässt. Zudem profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld, das auf Nachhaltigkeit und technische Exzellenz setzt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regionalverkaufsleiter – Bereich Süd (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Vertriebskompetenz
Marktanalyse
Kundenakquise
Netzwerkaufbau
Preisgestaltung
Konditionsverhandlungen
Kommunikationsstärke
