BAULEITER/MONTAGELEITER (m/w/d)

BAULEITER/MONTAGELEITER (m/w/d)

Laupheim Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination von Bauprojekten und Überwachung der Qualität und Termine.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Baubranche.
  • Vorteile: Leistungsbezogene Vergütung, Firmenwagen, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Angenehmes Betriebsklima und gute Verkehrsanbindung.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder Weiterbildung zum Bautechniker sowie Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Es wird Zeit, dass wir uns kennenlernen. LISCHMA GmbH & Co. KG ist ein Unternehmen der Firmengruppe Harsch und produziert seit über 100 Jahren Betonfertigteile in sehr hoher Qualität. Familiengeführt seit 1919, zählt Harsch zu den größten mittelständischen Unternehmen der Baubranche in Südwestdeutschland.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Bauleiter/Montageleiter (m/w/d) für unser Betonfertigteilwerk in Laupheim.

Ihre Aufgaben

  • Koordination von Bauprojekten hinsichtlich Kosten (Leistungsmeldung), Qualität, Termine, Abnahme und bauvertragsrechtlicher Aspekte
  • Überwachung des Soll-/Ist-Vergleiches, Verfolgung und Begleitung des Nachtragsmanagements sowie Erstellung von Auftragskalkulationen
  • Personal-, Geräte- und Materialdisposition und auftragsbezogene Arbeitsvorbereitung
  • Anfrage, Vergabe und Abrechnung von Nachunternehmerleistungen
  • Festlegung, Überwachung und Personalplanung von Montageeinsätzen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Bauingenieur- bzw. Architekturstudium oder Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bau- und Projektleitung
  • Selbstständige, engagierte und termingerechte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Unternehmerisches Denken und Handeln, verbunden mit Flexibilität und Eigeninitiative

Unser Angebot

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angenehmen Betriebsklima
  • Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Leistungsbezogene Vergütung sowie Firmenwagen mit Privatnutzung
  • Gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten am Firmengelände
  • Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

BAULEITER/MONTAGELEITER (m/w/d) Arbeitgeber: Firmengruppe Göbel

Die Firmengruppe Göbel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, wachsenden Familienunternehmen bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mit einer kollegialen und offenen Arbeitsatmosphäre in Rimpar und Würzburg fördern wir ein engagiertes Team, das gemeinsam an der hohen Bauqualität und dem fairen Umgang mit unseren Kunden arbeitet.

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Kontaktdaten:

Firmengruppe Göbel Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so BAULEITER/MONTAGELEITER (m/w/d) erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um BAULEITER/MONTAGELEITER (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Koordination von Bauprojekten
Kostenmanagement
Qualitätsüberwachung
Terminplanung
Bauvertragsrechtliche Kenntnisse
Nachtragsmanagement
Auftragskalkulation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Firmengruppe Göbel auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Firmengruppe Göbel sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Firmengruppe Göbel zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Firmengruppe Göbel vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.