Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere IT-Anforderungen und optimiere interne Prozesse für mehr Effizienz.
- Arbeitgeber: Liebherr-Werk Ehingen GmbH, ein führender Hersteller von Fahrzeugkranen.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im IT-Projektmanagement.
- Andere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Benefits und einem starken Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
## Das sind Ihre Aufgaben – Analyse und Bewertung von Anforderungen aus den Fachabteilungen im Hinblick auf Software und Hardware – Analyse und Optimierung bestehender interner IT Infrastruktur Prozesse zur Steigerung der Effizienz – Beratung der Fachabteilungen bei der Auswahl geeigneter IT-Lösungen – Mitarbeit an der Konzeption und Gestaltung von Schnittstellen, insbesondere in den Bereichen Client und Servermanagement – Zusammenarbeit mit internen und externen Teams für die erfolgreiche Umsetzung von Lösungen – Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Komponenten und Begleitung von Rollouts – Erhebung und Strukturierung von Anforderungen sowie enge Abstimmung mit Stakeholdern zur Entwicklung passgenauer Lösungskonzepte – Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie regelmäßige Berichterstattung ## Das bringen Sie mit – Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung – Erfahrung im IT-Projektmanagement sowie fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Infrastruktur – Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Kommunikation in internationalen Projekten – Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, lösungsorientierte Arbeitsweise und technisches Verständnis entlang des gesamten Technologie-Stacks – Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der zentralen IT-Infrastrukturbereiche (z.B. Networking, Compute & Storage, Cloud, Security, ITIL Framework) – Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein klarer Kundenfokus ## Das bieten wir Ihnen Sie sind auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen? Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Als Mitarbeiter:in der Liebherr-Werk Ehingen GmbH profitieren Sie zusätzlich von folgenden Benefits: – Faire, angemessene Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Sonderzahlungen – Finanzielle Zuwendungen und Sonderurlaubstage für familiäre und betriebliche Anlässe – Bezahlung von Fahrtkosten – Leasingangebot für Fahrräder – Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten zum Mobilen Arbeiten – Unterstützungsangebote für eine ausgeglichene Work-Life-Balance – Vorsorge- und Sportangebote zur Förderung der Gesundheit – Zahlreiche Angebote zur persönlichen oder beruflichen Weiterentwicklung – Modernes Arbeitsumfeld und kollegiales Miteinander mit Gestaltungsfreiraum und Netzwerkmöglichkeiten – Betriebliche Altersvorsorge und private Vorsorgemöglichkeiten – Betriebsrestaurant mit Speisenangebot aus regionalen Lebensmitteln – Werksinterner Betriebsarzt und Betriebssanitäter:innen Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung. ## Das Unternehmen Die Liebherr-Werk Ehingen GmbH zählt zu den weltweit führenden Herstellern von Fahrzeugkranen. Das Programm umfasst Teleskop- und Gittermastkrane auf Mobil- und Raupenfahrwerken. Seit der Gründung wurde die Produktionsstätte und ihre Kapazität kontinuierlich erweitert. Heute werden täglich sechs Fahrzeugkrane aus Ehingen in die ganze Welt geliefert.
Business Solution Architect IT-Infrastruktur (m/w/d) Arbeitgeber: Firmengruppe Liebherr

Kontaktperson:
Firmengruppe Liebherr HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Solution Architect IT-Infrastruktur (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Solution Architect IT-Infrastruktur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Business Solution Architect interessierst.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Dokumentation ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind. Eine klare Gliederung hilft uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. Vergiss nicht, auch deine Erfolge und Projekte zu dokumentieren!
Bewirb dich online!: Nutze unbedingt unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Firmengruppe Liebherr vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine analytischen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis demonstrieren. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, verwende die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert darzustellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Das zeigt, dass du in internationalen Projekten effektiv arbeiten kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich IT-Infrastruktur oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.