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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Bankenschnittstellen und verbessere unsere Datenverarbeitungsplattform.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur und Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsprogramme.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanztechnologie und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und gute Kenntnisse in C#/.NET.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Als Software Developer verantwortest du die Weiterentwicklung unserer Bankenschnittstellen sowie der Datenverarbeitungsplattform – von der Anforderungsanalyse über die Umsetzung bis zum Betrieb.
- Je nach Seniorität übernimmst du zusätzlich Architektur- und Ownership-Themen und coachst Kolleginnen und Kollegen.
- Analyse und Entwicklung von Bankenschnittstellen über SWIFT, EBICS, SFTP, REST.
- Weiterentwicklung unserer Datenverarbeitungsplattform (Standardisierung, Automatisierung, Resilienz).
- Engineering in C#/.NET (Backend) sowie unterstützend im Frontend (z.B. ReactJS/TypeScript).
- Aufnahme und Übersetzung von Business-Requirements in saubere technische Konzepte.
- Qualitätssicherung via Code Reviews, Testing, Monitoring und Dokumentation.
- (Senior) Technische Ownership, Architekturarbeit sowie Mentoring im Team.
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung (Mind. 3-5 Jahre).
- Sehr gute Kenntnisse in C#/.NET, SQL und Git, inkl. Unit/Integration Tests.
- Erfahrung mit Bankenschnittstellen und Finanzdaten (z.B. SWIFT MT/ISO20022, EBICS).
- Verständnis der Domäne Wertschriftenbuchhaltung/Portfoliomanagement von Vorteil.
- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder gleichwertige.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, hoher Team- und Ownership-Mindset.
Warum wir?
- Wir bieten dir ein topmodernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeitmodelle, eine attraktive Vergütung und zahlreiche weitere Benefits.
- Deine persönliche und fachliche Entwicklung fördern wir mit maßgeschneiderten Programmen.
Interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Software Developer (m/w/d), 100% Arbeitgeber: FIRST ADVISORY TRUST REG.
Kontaktperson:
FIRST ADVISORY TRUST REG. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer (m/w/d), 100%
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten und Technologien.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Coding-Challenges und technischen Fragen vertraut. Übe das Programmieren unter Zeitdruck, um deine Fähigkeiten zu zeigen und Selbstvertrauen aufzubauen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich schneller kontaktieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer (m/w/d), 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FIRST ADVISORY TRUST REG. vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie C#/.NET, SQL und Bankenschnittstellen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch aktuelle Trends und Best Practices in diesen Bereichen kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du technische Probleme gelöst hast, insbesondere im Zusammenhang mit Bankenschnittstellen oder Datenverarbeitung.
✨Zeige Teamgeist und Ownership
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit und Ownership legt, solltest du Beispiele parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein Verantwortungsbewusstsein verdeutlichen. Erkläre, wie du andere unterstützt hast oder Verantwortung in Projekten übernommen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie die Weiterentwicklung der Datenverarbeitungsplattform geplant ist.