Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Risikobewertung und Beratung für Immobilien-Transaktionen.
- Unternehmen: First American, ein preisgekröntes Unternehmen mit einer inklusiven Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Sozialleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine juristischen Fähigkeiten, um echte Lösungen im Immobilienbereich zu schaffen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und 1-4 Jahre Erfahrung in der Titelunterzeichnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 77300 - 103000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Schließen Sie sich einem Team an, das seine Mitarbeiter an erste Stelle setzt! Als Mitglied der First American-Familie bietet National Commercial Services einen zentralen Service für einfache bis komplexe nationale Immobiliengeschäfte. Seit 1889 hat First American (NYSE: FAF) einen unerschütterlichen Glauben an seine Mitarbeiter. Sie sind leidenschaftlich in dem, was sie tun, und wir sind ebenso leidenschaftlich darin, ein Umfeld zu fördern, in dem sich alle willkommen, unterstützt und befähigt fühlen, innovativ zu sein und ihr volles Potenzial zu erreichen. Unsere inklusive, mitarbeiterorientierte Kultur hat unserem Unternehmen zahlreiche Auszeichnungen eingebracht, darunter die Nennung in der Liste der 100 besten Unternehmen von Fortune, für die man arbeiten kann, seit elf aufeinanderfolgenden Jahren. Wir haben auch Auszeichnungen als bester Arbeitsplatz für Frauen, Vielfalt und LGBTQ+-Mitarbeiter erhalten und wurden in mehr als 50 regionalen Bestenlisten für Arbeitsplätze aufgeführt. First American wird immer bestrebt sein, ein großartiger Arbeitsplatz für alle zu sein.
Was wir tun
Wir ermöglichen es Ihnen, Ihre Leidenschaft für Recht und Risikoanalyse auf Immobiliengeschäfte anzuwenden. Wenn Sie darin glänzen, mit anderen zusammenzuarbeiten, um Möglichkeiten zu bewerten und Lösungen zu finden, könnte es an der Zeit sein, Ihre analytische Strenge mit einer führenden Marke im Bereich der gewerblichen Immobilien zu kombinieren. First American sucht einen Associate Commercial Underwriting Counsel zur Verstärkung unseres wachsenden Teams. Diese Position spielt eine Schlüsselrolle bei der Transformation des Erlebnisses im gewerblichen Immobilienbereich, indem sie unsere Mitarbeiter und Kunden befähigt, Lösungen und Ergebnisse der nächsten Generation zu liefern. Diese Rolle ist hybrid im Büro in Phoenix für lokale Kandidaten. Wir sind offen für die Berücksichtigung von Remote-Bewerbungen aus anderen Regionen.
Was Sie tun werden
- Unterstützung, Beratung und Genehmigung für Unternehmensmitarbeiter und Kunden in Bezug auf die Ausstellung von Immobilien-Titelversicherungsverträgen und -policen bereitstellen
- Unterstützungsstandards und -richtlinien innerhalb der delegierten Befugnisse nutzen, um die Ausstellung von Titelversicherungen zu unterzeichnen
- Unternehmensmitarbeiter bei der Durchführung von Immobilienabwicklungsdiensten beraten
- Unterstützungsstandards und -richtlinien gemäß den festgelegten Unternehmensprozessen herausgeben
Was Sie mitbringen werden
- 1-4 Jahre Erfahrung in der Titelunterzeichnung, bevorzugt im gewerblichen Bereich
- Rechtsabschluss erforderlich. Zugelassen zur Ausübung im Bundesstaat des Beschäftigungsorts.
- Lizenz zur Ausübung des Rechts, in gutem Ansehen.
- Vertrautheit mit dem Immobilienrecht, einschließlich bundesstaatlicher und staatlicher Vorschriften
- Starkes Verständnis der grundlegenden Konzepte, Praktiken und Verfahren des Immobilien-Titels und des Abwicklungsprozesses
- Starke analytische Strenge und Geschäftssinn
- Starke Verhandlungsfähigkeiten und die Fähigkeit, alternative Lösungen anzubieten oder unpopuläre Informationen taktvoll zu vermitteln.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit und entschlossenes Handeln; Beziehungen intern und extern aufbauen
- Ausgezeichnete Zuhör-, Sprach- und Schreibfähigkeiten
- Starke organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu priorisieren und rechtzeitig nachzufassen
- Abstraktes Denken und kreative Lösungen
Diese Position ist für Bonuszahlungen und/oder Anreize für Produktion oder andere Ziele berechtigt. Anreize waren historisch wettbewerbsfähig für den Markt in Arizona. Gehaltsbereich: 77.300,00 - 103.000,00 USD jährlich. Dieser Einstellungsbereich ist eine angemessene Schätzung des Grundgehaltsbereichs für diese Position zum Zeitpunkt der Veröffentlichung. Das Gehalt basiert auf einer Reihe von Faktoren, die Kenntnisse, Fähigkeiten, Erfahrungen, geschäftliche Anforderungen und geografische Lage umfassen können.
Was wir anbieten
Wir akzeptieren Individualität nicht einfach – wir umarmen sie, unterstützen sie und gedeihen daran! Unsere People-First-Kultur ist für alle Mitarbeiter inklusiv – nicht nur, weil es das Richtige ist, sondern weil es der Schlüssel zu unserem Erfolg ist. Wir sind stolz darauf, einen authentischen und inklusiven Arbeitsplatz für alle zu fördern. Sie sind frei und ermutigt, Ihr ganzes, einzigartiges Ich zur Arbeit zu bringen. First American ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit in jeder Hinsicht bietet. Je nach Berechtigung bietet First American ein umfassendes Leistungspaket, einschließlich medizinischer, zahnärztlicher und augenärztlicher Versorgung, 401(k), PTO/bezahlt Krankheitsurlaub und andere großartige Vorteile wie ein Mitarbeiteraktienkaufprogramm.
Associate Commercial Underwriting Counsel (Hybrid / Remote Possible- US) Arbeitgeber: First American
First American ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ermutigt werden, ihre einzigartigen Talente einzubringen. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Innovation, sowie zahlreichen Auszeichnungen als einer der besten Arbeitgeber, bietet das Unternehmen umfassende Vorteile wie ein attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitsmodelle und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Remote-Arbeitsoption für die Position des Senior Salesforce Developers ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Geschichte neu definiert und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Commercial Underwriting Counsel (Hybrid / Remote Possible- US) erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von First American an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Commercial Underwriting Counsel (Hybrid / Remote Possible- US) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei First American?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei First American arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von First American übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei First American vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei First American spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei First American, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei First American solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von First American genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
