Erzieher für kleine Kita gesucht, Kreis Stormarn
Erzieher für kleine Kita gesucht, Kreis Stormarn

Erzieher für kleine Kita gesucht, Kreis Stormarn

Vollzeit 22 - 26 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pädagogische Begleitung und individuelle Förderung der Kinder in einer herzlichen Kita.
  • Arbeitgeber: Kleine, familiäre Kita im Kreis Stormarn mit naturnaher Lage.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage und Fahrgeld-Erstattung.
  • Warum dieser Job: Gestalte ein liebevolles Umfeld für Kinder und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in und Freude an der Arbeit mit Kindern.
  • Andere Informationen: Feste Arbeitszeiten und echte Gestaltungsfreiräume in einer positiven Arbeitsatmosphäre.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 22 - 26 € pro Stunde.

Erzieher*in gesucht – kleine, herzliche Kita braucht Unterstützung! Zwei Kolleg*innen sind zeitgleich ins Beschäftigungsverbot gegangen – und haben damit von heute auf morgen eine spürbare Lücke hinterlassen. Deshalb suchen wir engagierte Unterstützung, die mit Herz, Kompetenz und Teamgeist diese kleine, liebevolle Einrichtung bereichert.

Über die Einrichtung:

  • Die Kindertagesstätte ist eine kleine, freie Einrichtung in naturnaher Lage mit insgesamt nur 47 Kindern – familiär, überschaubar und persönlich.
  • Drei Gruppen (zwei Elementargruppen, eine Krippengruppe)
  • Gruppenarbeit mit gemeinsamer Betreuung in den Randzeiten
  • Wertschätzendes, kollegiales Miteinander
  • Langjährig erfahrene, engagierte Leitung
  • Verlässliche und positive Arbeitsatmosphäre

Die Kita verfügt über:

  • Einen großzügigen, naturnahen Außenbereich
  • Helle, gemütliche und gut ausgestattete Gruppenräume
  • Eine enge Kooperation mit der nahegelegenen Grundschule (gegenseitige Besuche von Lehrkräften und Kindern)

Hier kennt jede*r jede*n – und genau das macht den besonderen Charme aus.

Ihre Aufgaben:

  • Pädagogische Begleitung und individuelle Förderung der Kinder
  • Unterstützung im täglichen Ablauf und bei allen anfallenden Tätigkeiten
  • Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Eltern und Team
  • Mitgestaltung eines sicheren, liebevollen und entwicklungsfördernden Umfelds

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in
  • Freude und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
  • Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
  • Freundliche, zuverlässige Arbeitsweise, positive, offene Grundhaltung

Ihre Chance auf:

  • Mitarbeit in einer herzlichen, familiären Kita
  • Feste Arbeitszeiten und echte Gestaltungsfreiräume
  • Ein unterstützendes, engagiertes Team
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, Übertarifliche Vergütung (22–26 € pro Stunde, je nach Qualifikation und Erfahrung)
  • Fahrgeld-Erstattung
  • 30 Urlaubstage nach der Probezeit, bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester

Erzieher für kleine Kita gesucht, Kreis Stormarn Arbeitgeber: First - Jobservice GmbH

Unsere kleine, familiäre Kita im Kreis Stormarn bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem herzlichen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit nur 47 Kindern fördern wir eine enge Gemeinschaft, in der jede*r geschätzt wird und individuelle Entwicklung im Vordergrund steht. Genießen Sie feste Arbeitszeiten, ein engagiertes Team und attraktive Benefits wie eine übertarifliche Vergütung und 30 Urlaubstage nach der Probezeit.
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Kontaktperson:

First - Jobservice GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher für kleine Kita gesucht, Kreis Stormarn

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Kita wirklich magst, schau vorbei und sprich direkt mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern – das bleibt im Gedächtnis!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon in der Kita arbeiten oder dort waren. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor! Informiere dich über die Kita, ihre Werte und die Kinder, die dort betreut werden. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres herzlichen Teams zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher für kleine Kita gesucht, Kreis Stormarn

Pädagogische Begleitung
Individuelle Förderung der Kinder
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Freundliche Arbeitsweise
Positive Grundhaltung
Engagement für die Arbeit mit Kindern
Gestaltungsfreiräume
Kooperationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Betone deine Leidenschaft: Erzieher*in zu sein bedeutet, mit Herz und Hingabe zu arbeiten. Teile mit uns, was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert und wie du diese Leidenschaft in unseren Kita-Alltag einbringen möchtest.

Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Kita an. Zeig uns, dass du dich mit unserer Einrichtung identifizierst und was du konkret zu unserem besonderen Charme beitragen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei First - Jobservice GmbH vorbereitest

Sei du selbst!

Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Die Kita sucht jemanden, der mit Herz und Engagement dabei ist. Lass deine Begeisterung durchscheinen!

Informiere dich über die Kita

Mach dir ein Bild von der Einrichtung und ihrer Philosophie. Wenn du weißt, wie die Kita arbeitet und welche Werte sie vertritt, kannst du gezielt aufzeigen, wie du ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Teamfähigkeit oder dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis gestellt hast. So kannst du deine Eignung für die Stelle anschaulich darstellen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, mehr über die Kita und die Zusammenarbeit zu erfahren. Zum Beispiel: 'Wie gestaltet ihr die Zusammenarbeit mit den Eltern?'

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