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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kunden betreuen, Angebote erstellen und Aufträge koordinieren.
- Arbeitgeber: First Stop ist Teil der Pneuhage Gruppe mit über 40 Filialen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bikeleasing und attraktive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Kundenservice.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Verkauf sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In Deutschland ist First Stop Teil der Pneuhage Unternehmensgruppe und mit über 40 eigenen Filialen sowie einem umfangreichen Partnernetzwerk vertreten. Über den professionellen Reifen- und Autoservice hinaus bietet First Stop Reifen Auto Service GmbH vielfältige Leistungen, Produkte höchster Qualität sowie Reifen neuester Technologie. Individuelle Lösungen sind dabei unsere Spezialität. Im Nutzfahrzeugbereich unterstützen wir unsere Kunden mit mobilem Service vor Ort oder bei Reifenpannen unterwegs.
Ihre Aufgaben:
- Professionelle und freundliche Kundenbetreuung
- Erkennen des Kundenbedarfs und Erstellen entsprechender Angebote
- Auftragsannahme und Absprache mit dem Werkstattteam sowie Bühnenkoordination
- Auftragsabwicklung
- Unterstützung der Filialleiter
- Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation der Inventur
- Unterstützung der Filialen bei der Vorbereitung auf den Revisionsbesuch
- Eigenständige Durchführung von kurz Revisionen
- Unterstützung bei Auswertungen und Berichtswesen
- Schulung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3, speziell im Bereich Warenwirtschaft
- Berufserfahrung im Verkauf, idealerweise im Bereich Reifen, Räder und Service
- Ausgeprägtes organisatorisches Talent sowie Kunden-/Serviceorientierung und verkäuferisches Geschick
- Hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft im Team zu arbeiten und Freude am Umgang mit Menschen
- Reisebereitschaft
- Hohe Lernbereitschaft und Bereitschaft zur Umsetzung neuer Strukturen
- Das Vermitteln von eigenen Kenntnissen an dritte
Wir bieten:
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Bikeleasing
- Corporate Benefits - attraktive Rabatte bei verschiedenen Partnern aus unterschiedlichen Branchen, wie z.B. Sportbekleidung, Automobile, Reiseveranstalter u.v.m.
- Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und Ihrer Direktversicherung
- Personalrabatte in unserem Unternehmen
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme
- Kostenfreie Berufsbekleidung
- Zulagen zu besonderen Anlässen wie Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes und Jubiläum
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
- Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen
- Minutengenaue Zeiterfassung und Überstundenausgleich bei Bedarf
- Firmenfahrzeug
SIND SIE DABEI? Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Fragen beantworten wir Ihnen gerne per E-Mail an bewerbung@firststop.de.
First Stop Reifen Auto Service GmbH
Personalabteilung
Burgsiedlung 1a
61169 Friedberg
www.firststop.de
bewerbung@firststop.de
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Springer Verkaufsberater in den Filialen und Support Revision (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: First Stop Reifen Auto Service GmbH
Kontaktperson:
First Stop Reifen Auto Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Springer Verkaufsberater in den Filialen und Support Revision (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Reifen- und Autoservice. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte und Dienstleistungen von First Stop hast und wie diese den Kunden helfen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Verkauf zu nennen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und deine organisatorischen Talente in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und deine Anpassungsfähigkeit an neue Strukturen betreffen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und gleichzeitig mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Springer Verkaufsberater in den Filialen und Support Revision (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über First Stop und die Pneuhage Unternehmensgruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die angebotenen Dienstleistungen, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Verkaufsberater zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Verkauf und deine Kenntnisse in SAP R/3.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können.
Vollständige Bewerbung einreichen: Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung, vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung über die Website von StudySmarter einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei First Stop Reifen Auto Service GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Kundenbetreuung vor
Da die Rolle des Verkaufsberaters eine professionelle und freundliche Kundenbetreuung erfordert, solltest du dir Beispiele überlegen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden umgegangen bist. Überlege dir auch, wie du den Bedarf der Kunden erkennen und entsprechende Angebote erstellen kannst.
✨Kenntnisse in SAP R/3 auffrischen
Da sehr gute Kenntnisse in SAP R/3, insbesondere im Bereich Warenwirtschaft, gefordert sind, ist es wichtig, dass du dich vor dem Interview mit den Funktionen und Anwendungen von SAP vertraut machst. Überlege dir, wie du diese Kenntnisse in deiner bisherigen Berufserfahrung angewendet hast.
✨Organisatorische Fähigkeiten betonen
Die Position erfordert ausgeprägtes organisatorisches Talent. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Koordination von Aufträgen und zur Unterstützung des Werkstattteams zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Aufgaben priorisiert und organisiert hast.
✨Teamarbeit und Flexibilität hervorheben
Da Teamarbeit und Flexibilität wichtige Aspekte der Stelle sind, solltest du konkrete Beispiele für Situationen bereit haben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Bereitschaft, dich an neue Strukturen anzupassen und deine Lernbereitschaft zu zeigen.
