Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere unsere Social-Media-Strategie und erstelle kreativen Content.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit innovativer Kultur und flexiblen Arbeitszeiten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, gesundheitsfördernde Angebote und leckeres Essen im Büro.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und tolle Teamevents für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenstimme und arbeite an spannenden Kampagnen.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Social Media Management und kreatives Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Stellendetails zu: Social Media Manager (m/w/d)
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: firstcolo GmbH
Homeoffice möglich
Arbeitsort: Frankfurt am Main
Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Befristung: unbefristet
Stellenbeschreibung:
- Strategie & Brand-Voice: Du optimierst unsere Kanalstrategie, definierst die Tonalität und sorgst für eine Ästhetik, die aus der Masse heraussticht.
- Content Creation (Hands-on): Du produzierst eigenständig Content – von starken Copy-Texten bis hin zu Reels, Stories und "Behind-the-Scenes"-Einblicken aus unseren Datacentern.
- Kampagnen-Management: Du entwickelst Social-Media-Kampagnen, die skalieren – egal ob für das Employer Branding (HR) oder zur Leadgenerierung (Sales).
- Community & Trends: Du bist die Stimme unserer Marke im Dialog mit der Community und hast Trends auf dem Schirm, bevor sie im Mainstream landen.
- Steuerung & Analyse: Du bist der Sparringspartner für unsere Social-Media-Agentur und koordinierst Foto- sowie Videoproduktionen. Deine Erfolge belegst du anhand von KPIs, die du zur stetigen Optimierung nutzt.
- Trend Scout: Du bringst Expertise zu Trends und Best Practices im Bereich Social Media ein.
Erfahrung: 3–5 Jahre im Bereich Social Media Management (idealerweise B2B, Agenturerfahrung ist ein Plus).
Creative Mindset: Du hast ein Auge für Design und ein Händchen für Videoproduktion am Smartphone (Canva & Co. sind deine Freunde).
Strategischer Weitblick: Du weißt, wie man Follower in eine Community und Community in Leads verwandelt.
Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe IT-Themen in einfache, packende Storys übersetzen.
Organisation: Du behältst den Überblick und arbeitest eng mit Geschäftsführung, Sales und dem restlichen Marketing-Team zusammen.
Hybrides Arbeiten: Verbinde das Beste aus beiden Welten und triff deine Kollegen bei uns vor Ort sowie online.
Flexible Arbeitszeiten: Du weißt am besten, wann du was erledigen hast. Bei uns zählen die Ergebnisse, solange du dich an das Arbeitszeitgesetz hältst.
Leckeres Mittagessen auf Firmenkosten: Genieße dienstags und donnerstags köstliche Mahlzeiten bei uns im Office und erfreue dich an einer riesigen Auswahl an Getränken und Snacks, darunter Müslis von MyMüsli und leckere Joghurts.
Deine Erholung: 30 Tage Urlaub (bei 5 Arbeitstagen) sind bei uns Standard. Ergänzend ist der 24.12. und 31.12. betriebsfrei. Überstunden kannst du selbstverständlich in Freizeit nehmen.
Gesundheitsförderung: Wir legen Wert auf dein Wohlbefinden, mit Angeboten zur Förderung deiner physischen und mentalen Gesundheit, so zum Beispiel mit Walk & Talk, EGYM oder unserem Gesundheits-Dialog.
Nachwuchsförderung: Wir bezuschussen den Kita-Platz mit bis zu 150 Euro netto monatlich.
Entdecke deine Möglichkeiten: Wir bieten dir verschiedene Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten für den nächsten Schritt auf deiner persönlichen Entwicklungsreise.
Gemeinsame Ziele: Erfolge sind schöner, wenn sie zusammen gefeiert werden - Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents.
Weitere Benefits für deine Work-Life-Balance – wirf einen Blick auf unsere Karriereseite.
Du hast Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen? Du brennst für das, was du tust und möchtest mehr Entscheidungsspielraum? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Übrigens: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung – Vielfalt bereichert unser Team und wir unterstützen dich individuell im Bewerbungsprozess und im Job.
firstcolo ist ein Betreiber von hochverfügbaren Rechenzentren mit Kernkompetenzen in den Bereichen Colocation, Managed Services, Cloud und Netzwerksicherheit. Mit zwei hauseigenen State-of-the-Art Rechenzentren in unmittelbarer Nähe zum größten Internetknotenpunkt der Welt in der Finanzmetropole Frankfurt am Main bringen wir unsere vielfältigen Geschäftspartner auf die digitale Überholspur. Um auch zukünftig erstklassige und modernste IT-Infrastrukturen zu konzipieren und umzusetzen, agieren wir stets mit Teamgeist, Respekt und Vertrauen gegenüber unseren Mitarbeitern und unseren Geschäftspartnern.
Vorteile für Mitarbeitende:
- Zuschuss bei Kind krank
- Kinderbetreuungskostenzuschuss
- Essen auf Firmenkosten Di und Do
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Rabatte für Mitarbeitende
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
- Jobrad
- Firmenevents
- Hunde erlaubt
Die abgebildeten Vorteile für Mitarbeitende können je nach Abteilung und Position variieren.
Social Media Manager (m/w/d) Arbeitgeber: firstcolo GmbH
Die firstcolo GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Team in Frankfurt am Main zu arbeiten und den Bereich Customer Success & Service Delivery aktiv mitzugestalten. Mit flexiblen Homeoffice-Optionen, 30 Tagen Urlaub, Gesundheitsförderungsprogrammen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt firstcolo nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Genieße zudem ein leckeres Mittagessen auf Firmenkosten und feiere gemeinsam mit deinem Team Erfolge bei regelmäßigen Teamevents.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Social Media Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen!
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups in deiner Nähe, um dich mit anderen im Marketingbereich zu vernetzen. Hier triffst du potenzielle Arbeitgeber und bekommst gleichzeitig wertvolle Einblicke in aktuelle Trends und Strategien.
✨Präsenz auf Social Media zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse zu zeigen. Teile deine eigenen Ideen, Projekte oder Analysearbeiten, um Sichtbarkeit zu erzeugen. So sehen Unternehmen wie firstcolo GmbH, dass du engagiert und kreativ bist.
✨Praktika oder Teilzeitjobs direkt ansprechen
Viele Firmen haben ungenutzte Ressourcen für Teilzeitstellen. Erkundige dich direkt bei Firmen wie firstcolo GmbH, ob sie für Social Media Manager (m/w/d) Positionen frei haben, auch wenn sie derzeit nichts ausgeschrieben haben. Mit einer direkten Anfrage kannst du hervorstechen!
✨Auf Plattformen wie Indeed oder StepStone bleiben
Halt die Augen offen für Teilzeitstellen im Marketing auf Jobbörsen. Viele Unternehmen posten ihre offenen Stellen direkt auf diesen Plattformen. Das kann dir helfen, schnell passende Angebote zu finden, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Kreativität im Anschreiben:Im Marketing geht es darum, kreativ zu sein. Nutze dein Anschreiben, um deine Ideen für firstcolo GmbH zu präsentieren. Vielleicht hast du ja eine ganz eigene Marketingstrategie im Kopf, die du partizipativ hervorheben kannst. Zeig uns, wie du an Herausforderungen herangehst und setze dabei auf persönliche Erfahrungen oder Projekte!
Portfolio: Dein Showcase für Marketingfähigkeiten:Ein gutes Marketingportfolio ist Gold wert. Füge Fälle hinzu, an denen du gearbeitet hast, egal ob in Praktika oder Projekten. Zeige deine häufigsten Marketinginstrumente und Ergebnisse. Wenn du bereits Kampagnen oder Content geplant hast, dann teile diese Erfolge bei firstcolo GmbH und zeige, was du drauf hast!
Pass deine Bewerbung an:Denke daran, dass es sich um eine Teilzeitstelle handelt. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, warum du für eine Teilzeittätigkeit geeignet bist – das kann beispielsweise deine Zeitmanagement-Fähigkeit sein. Zeige, dass du auch in einem Teilzeit-Setting voll dabei bist und motiviert weiter lernen willst!
Entwickle eine klare Vision für deine Rolle:Um im Marketing erfolgreich zu sein, ist es wichtig, eine klare Vision zu haben. Erkläre im Anschreiben, welche Erfahrungen und Fertigkeiten du mitbringst, und pass sie direkt an die Ziele von firstcolo GmbH an. Lass uns wissen, wie du die Marke unterstützen möchtest und welche Trends in der Branche du spannend findest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei firstcolo GmbH vorbereitet
✨Bereite deine kreativen Projekte vor
Als Marketing-Intern oder -Teilzeitkraft solltest du eine Auswahl deiner bisherigen Projekte parat haben. Zeige auf, wie du kreative Strategien oder Kampagnen entwickelt hast, und sei bereit, über den Prozess und die erzielten Ergebnisse zu sprechen. Das zeigt, dass du praktisch denkst und Erfahrungen einzubringen hast.
✨Denke an die Kennzahlen
Im Marketing dreht sich alles um Daten! Überlege dir im Voraus, welche KPIs du in deinen früheren Projekten verfolgt hast und wie du diese präsentieren kannst. Das könnte dir helfen, während des Interviews zu zeigen, wie du den Erfolg von Marketing-Maßnahmen gemessen hast.
✨Flexibilität und Motivation betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Motivation für die Rolle zu betonen. Zeige, dass es dir nicht nur um die Stunden geht, sondern dass du wirklich Lust hast, im Marketing zu lernen und mit unserem Team bei firstcolo GmbH zu wachsen.
✨Verstehe die aktuellen Trends
Sei auf dem Laufenden über die neuesten Trends in der Marketingwelt. Ob Social Media, Content Marketing oder SEO, bringe Wissen über aktuelle Entwicklungen mit und diskutiere, wie du diese für firstcolo GmbH nutzen könntest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
