Senior C++ Developer

Senior C++ Developer

Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und unterstütze Module für ein hochfrequentes Handelssystem.
  • Unternehmen: Stabiles Unternehmen mit über 5 Jahren Erfahrung im Kryptomarkt.
  • Vorteile: Flexibler Arbeitszeit, transparente Bonusstruktur und offizielle Anstellung.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine Kultur der Experimentierfreude.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und sieh sofortige Ergebnisse deiner Arbeit.
  • Qualifikationen: Technischer Abschluss und 5+ Jahre Erfahrung in der C++ Entwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Wir suchen einen starken C++ Entwickler für ein kleines Team, das ein eigenes High-Frequency-Handelssystem auf dem Kryptomarkt entwickelt. Wir arbeiten mit großen Mengen an Marktdaten und hoher Handelsfrequenz und schreiben alles selbst - von den Verbindungen zu den Börsen bis zum Ausführungskern.

Was Sie erwartet:

  • Entwerfen, Entwickeln und Unterstützen von Modulen des Handelssystems
  • Optimierung der Latenz auf allen Ebenen - vom Netzwerk bis zum CPU-Cache
  • Arbeiten in einem kompakten Team erfahrener Ingenieure, ohne Bürokratie und Legacy
  • Enger Austausch mit Quantenforschern und Analysten
  • Anschluss neuer Werkzeuge und Plattformen: Spot, Futures, Perpetual, DeFi
  • Eigene Ideen bis zur Produktion bringen - von der Hypothese bis zur Veröffentlichung, ohne „an ein anderes Team“ weiterzugeben
  • Einfluss auf Architektur und technische Entscheidungen: Stack und Ansätze wählen wir gemeinsam, anstatt sie von oben zu erhalten

Warum es bei uns interessant ist:

  • Stabile Basis: 5+ Jahre am Markt, eigenes Geld, funktionierende Strategien - man kann sich ruhig der Ingenieurskunst widmen, anstatt dem nächsten Finanzierungsrunde nachzujagen
  • Kurze Distanz zum Ergebnis: Änderungen werden veröffentlicht - am selben Tag sieht man, was sie bewirken
  • Ihr Beitrag ist in Geld messbar, nicht in geschlossenen Tickets
  • Flache Struktur: Entscheidungen werden vor Ort getroffen, Veröffentlichungen warten nicht auf Genehmigungsketten
  • Ingenieurkultur ohne Cargo-Kult-Prozesse: Code-Reviews, Metriken und Benchmarks sind vorhanden, Rituale nur um der Rituale willen gibt es nicht
  • Freiheit zum Experimentieren: Wenn eine Idee sinnvoll erscheint, wird sie ausprobiert, anstatt in den Backlog „für das nächste Quartal“ verschoben zu werden
  • Wachstumsmöglichkeiten: Das gesamte HFT-System ist im Blickfeld - Netzwerk, Ausführungskern, Infrastruktur, Interaktion mit Quanten. Man kann sich dort vertiefen, wo es interessanter ist

Was wir erwarten:

  • Hochschulabschluss in Technik (Informatik, Mathematik, Physik)
  • 5+ Jahre kommerzielle Entwicklung
  • Erfahrung in HFT - Entwicklung oder Unterstützung von Low-Latency-Handelsystemen
  • Sichere Kenntnisse in modernem C++ (17/20), STL, CMake
  • Ausgezeichnete Kenntnisse von Algorithmen und Datenstrukturen
  • Tiefes Verständnis von Netzwerkprotokollen (TCP/IP, UDP)
  • Multithreading und asynchrone Programmierung, Shared Memory, Lock-Free
  • Erfahrung in der Leistungsoptimierung, einschließlich Compiler- und Cache-Optimierungen

Bedingungen:

  • Flexibler Zeitplan
  • Gehalt in Rubel (auch in Fremdwährung möglich), transparentes Bonussystem
  • Offizielle Anstellung
  • Leistungsstarker Arbeitsplatz und Laptop

Kontakt für Rückfragen: @eugeniy_ggg. Sie können auch relevante Lebensläufe von Freunden senden; wenn wir jemanden einstellen, erhalten Sie einen Empfehlungsbonus.

Senior C++ Developer Arbeitgeber: FirstMessage

Aleria LLC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Abu Dhabi bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, an spannenden AI-Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten in einer kleinen, schnell wachsenden Teamstruktur zu erweitern. Die Möglichkeit, remote zu arbeiten und anschließend nach Abu Dhabi zu relokalisieren, bietet zudem eine einzigartige Chance, internationale Erfahrungen zu sammeln und in einem multikulturellen Umfeld zu wachsen.

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Kontaktdaten:

FirstMessage Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior C++ Developer erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei FirstMessage anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior C++ Developer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei FirstMessage vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior C++ Developer mit Bravour zu bestehen

C++ (17/20)
STL
CMake
Algorithmen und Datenstrukturen
Netzwerkprotokolle (TCP/IP, UDP)
Multithreading
Asynchrones Programmieren

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei FirstMessage klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FirstMessage vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.