Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Produktanalytikern und entwickle innovative Lösungen für unsere Produkte.
- Unternehmen: T-Bank, ein dynamisches Unternehmen mit über 38 Millionen Kunden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsvorsorge.
- Weitere Informationen: Erlebe eine unterstützende Kultur mit Mentoren und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines schnell wachsenden Teams und forme die Zukunft unserer Produkte.
- Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Führungserfahrung und 3 Jahre Erfahrung in der Analyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Teamlead Продуктовой аналитик - Т‑Банк
Мы — продуктовая команда Т‑Банк, и наши продукты развиваются с молниеносной скоростью. У нас больше 50 продуктов, которыми пользуются более 38 млн клиентов.
Наша команда проводит десятки тестов в месяц, анализирует результаты, обсуждает выводы и принимает решения. Ежедневно мы изучаем, как работает продукт и как с ним взаимодействуют наши пользователи.
Мы в поиске руководителя команды продуктовых аналитиков. Вы будете отвечать за развитие команды, выстраивать процессы и находить лучшие решения, которые будут двигать направление вперед.
У вас вы сможете реализовать лидерские амбиции: учиться менторству и помогать джунам, руководить опытными сотрудниками, собрать команду и возглавить направление.
- Наш стек
- Работаем с базами данных Greenplum, Hadoop, Hive, Click House
- Используем Tableau для визуализации, переезжаем на свою версию Superset
- Используем SQL и Python для анализа данных
- Управляем задачами и проектами в Jira
- Чем предстоит заниматься
- Продвигать data-driven культуру при принятии продуктовых решений
- Формировать и развивать команды продуктовой аналитики направления
- Строить системы метрик в продукте
- Выстраивать процесс проверки продуктовых гипотез для принятия корректных управленческих решений
- Исследовать поведение пользователей, находить проблемы и точки роста
- Брать ответственность за отдельные направления аналитики и растить в них экспертизу
- Быть активным участником в выстраивании общих процессов, связанных с аналитикой: найм, performance review, развитие и т. д.
- Что ждем от кандидата
- 1+ лет опыта в качестве people manager'a
- 3+ лет опыта в качестве аналитика
- Умения строить, воспитывать, настраивать процессы и управлять командой аналитиков
- Опыт в проведении экспериментов, A/B тестов и статистического анализа для проверки продуктовых гипотез
- Опыт в построении информативных визуализаций данных в системах визуализации (Tableau, Grafana)
- Продвинутое знание принципов работы реляционных баз данных и владение SQL-like языками
- Проведение пред/постанализа крупных проектов для дальнейшей их приоритизации и оценки эффекта влияния на метрики
- Проявление проактивного подхода в решении задач, а именно: способность самостоятельно разобраться в любой ситуации, задать себе правильные вопросы, собрать необходимую информацию и сделать выводы, которые приведут к принятию наилучшего решения
- Будет плюсом
- Опыт сбора команды с нуля
- Знание методов машинного обучения и умение применять их в правильном месте и в правильное время
- Участие в составлении стратегии, определении ключевых метрик, приоритизации проектов, экономическом моделировании вашего продукта/проекта/направления
- Выстраивание процессов в аналитике, затрагивающих смежные команды — написание обучающих мануалов/внедрение единого styleguide/организация мероприятий для обмена опытом и т. д.
- Опыт реализации цельного проекта от идеи до непосредственного улучшения метрик
- Мы предлагаем
- Работу в офисе или удаленно — по договоренности
- Платформу обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
- Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
- Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
- Линейку льготных тарифов на продукты Т‑Банка
- Частичную компенсацию затрат на спорт
- Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами
- Три дополнительных дня отпуска в год
- Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании
- #J-18808-Ljbffr
Teamlead Продуктовой аналитик - Т-Банк в Teamlead Arbeitgeber: FirstMessage
Т-Банк bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Produktanalytik eine zentrale Rolle spielt. Mit über 50 Produkten und mehr als 38 Millionen Nutzern fördern wir eine data-driven Kultur und bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Plattform 'Т-Банк Апгрейд'. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einem umfassenden Gesundheitsprogramm und zusätzlichen Urlaubstagen, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie FirstMessage vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie FirstMessage sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von FirstMessage an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von FirstMessage zuschneiden!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei FirstMessage arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Teamlead Продуктовой аналитик - Т-Банк в Teamlead bei FirstMessage an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FirstMessage vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von FirstMessage zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
