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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches IT-Supportteam und optimiere unsere IT-Infrastruktur.
- Arbeitgeber: Fischbach Gruppe, ein etabliertes Unternehmen im Baugewerbe mit innovativen Ansätzen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, private Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des IT-Supports und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im IT-Support und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Hervorragende Entwicklungschancen in einem modernen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des IT-Supportteams.
- Verantwortung für die Verwaltung, Wartung und den Support der IT-Infrastruktur mit Fokus auf Microsoft-Systeme und Linux-basierte Systeme (Debian).
- Sicherstellung der Erreichbarkeit und Effizienz des 1st- bis 3rd-Level-Supports.
- Optimierung und Standardisierung von Support-Prozessen und Arbeitsabläufen.
- Durchführung von Schulungen und Weiterbildungen für das Support-Team sowie Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
- Koordination von Reparaturen, Upgrades und Installationen von Software und Hardware.
- Identifikation und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Servicequalität und Reduktion von Ausfallzeiten.
- Analyse und Dokumentation von Supportfällen sowie Erstellung von Reports und Auswertungen.
- Überwachung der Einhaltung von IT-Sicherheitsstandards.
- Schnittstellenfunktion zu anderen IT-Abteilungen und Fachbereichen.
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support, idealerweise in einer Führungsposition oder mit erster Führungserfahrung.
- Fundierte Kenntnisse in der Administration und dem Support von Microsoft-basierten Systemen (Windows Server, Active Directory, Office 365).
- Idealerweise Erfahrung in der Verwaltung von Linux-Systemen, insbesondere auf Debian-Basis.
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Management-Tools und Ticket-Systemen.
- Fundierte Kenntnisse in der Administration und dem Support von Sophos (Antivirus, Endpoint Protection) und Veeam (Backup-Lösungen).
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Teamkoordination und -motivation.
- Hohe Problemlösungsfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Kenntnisse in Netzwerktechnologien (TCP/IP, VPN, DNS, DHCP) und IT-Sicherheit sind von Vorteil.
Wir bieten
- Vollzeitbeschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis nach Ablauf der gesetzlichen Probezeit.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Traditionsunternehmen.
- Hervorragende Entwicklungschancen basierend auf Ihren Stärken.
- Arbeitgeberfinanzierte private Krankenzusatzversicherung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Betriebssport (z.B. im betriebseigenen Fitnessstudio).
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige elektronische Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: bewerbung@fischbach-gruppe.de. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter bewerbung@fischbach-gruppe.de zur Verfügung.
Über uns
Die Fischbach Gruppe ist ein Verbund erstklassiger Fachbetriebe verschiedener Bereiche des Baugewerbes mit den Schwerpunkten der Modernisierung und Sanierung von Wohnimmobilien. Wir stehen für modernes, intelligentes und lösungsorientiertes Bauen mit klaren wirtschaftlichen Vorteilen für unsere Kunden.
Teamleitung IT-Support (m/w/d) Arbeitgeber: Fischbach Holding GmbH
Kontaktperson:
Fischbach Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung IT-Support (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, also frag uns einfach!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für IT-Support! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und Teamführung unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung IT-Support (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeige uns, wie du die Herausforderungen der Position meistern kannst und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Um den Prozess für uns beide einfacher zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fischbach Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Teamleitung im IT-Support. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und zeigen, dass du die Herausforderungen meistern kannst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Technologien und Tools, wie Microsoft-Systemen und Linux (Debian), vertraut bist. Informiere dich über aktuelle Trends im IT-Support und sei bereit, darüber zu sprechen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im IT-Support oder zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
