Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Lösungen für Analytics-Anforderungen und arbeite mit internationalen Teams zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 4.800 Mitarbeitern und einem Fokus auf Qualität.
- Vorteile: Fitnessstudio, Sportkurse, Ernährungskurse und JobRad für deine Gesundheit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenanalyse und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Anforderungsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
- Einstiegsart: Professionals (m/w/d)
- Bereich: IT / Digital Services
- Benefits: Professionals
- Unternehmensbeschreibung
- Wegweisende Ideen, höchste Qualitätsansprüche, maximaler
Kundennutzen: Rund um den Globus setzen wir mit über 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Maßstäbe.
Unser Handeln wird weltweit bestimmt von unserem Leitbild und unseren Werten – innovativ, eigenverantwortlich und seriös.
Kern unseres fischer
Prozess Systems (f PS) ist es, in allen Unternehmensbereichen Prozesse ständig weiter zu verbessern, diese an den Bedürfnissen unserer Kunden auszurichten, Verschwendung zu vermeiden und wertschöpfend zu arbeiten.
Stets mit dem Bestreben, für unsere Kunden den höchsten Nutzen zu erreichen – in den Geschäftsbereichen fischer Befestigungssysteme, fischertechnik, fischer Consulting und fischer Electronic Solutions.
- Stellenbeschreibung
- Sie sind Ansprechperson für die Fachbereiche bei der Aufnahme, Bewertung und Strukturierung von Analytics-Anforderungen.
- Gemeinsam mit den Fachbereichen entwickeln Sie fachliche und technische Lösungskonzepte für Reporting-, Analyse- und Datenanforderungen.
- Sie koordinieren die Umsetzung von Analytics-Anforderungen in Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
- Sie definieren Anforderungen, User Stories, Datenmodelle und fachliche Spezifikationen als Grundlage für die technische Umsetzung.
- Im Rahmen des operativen Projektmanagements übernehmen Sie die Steuerung von Arbeitspaketen, Terminen und Ressourcen.
- Sie verantworten das Change- und Testmanagement und begleiten die Einführung neuer Analytics-Lösungen in den Fachbereichen.
- Sie stellen den Wissenstransfer sowie die Dokumentation bestehender Datenmodelle und Analytics-Lösungen sicher.
- Sie identifizieren Optimierungspotenziale in Prozessen, Kennzahlen und Datenstrukturen und treiben deren Weiterentwicklung aktiv voran.
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrungen im Anforderungsmanagement, Business Consulting oder der Konzeption von Analytics- und BI-Lösungen
- Fundiertes Verständnis betrieblicher Prozesse sowie der Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen
- Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung externer Entwicklungspartner
- Kenntnisse in Datenmodellierung, Reporting- und Analytics-Konzepten
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe konzeptionelle Fähigkeiten
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten im internationalen Umfeld
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was Sie bei uns erwartet
- Gesundheitsmanagement: firmeneigenes Fitnessstudio, Sport- und Ernährungskurse, Job Rad
- #J-18808-Ljbffr
Requirements Engineer Analytics (m/w/d) Arbeitgeber: fischer Group
Als Leiter (m/w/d) Logistik im Distribution Center Tumlingen profitieren Sie von einer innovativen und verantwortungsbewussten Unternehmenskultur, die auf kontinuierliche Verbesserung und höchste Qualitätsansprüche setzt. Unser Gesundheitsmanagement, inklusive eines firmeneigenen Fitnessstudios und vielfältiger Weiterbildungsmöglichkeiten, fördert nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Zudem bieten wir attraktive Vergünstigungen und Unterstützung bei einem Umzug in die Region, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Requirements Engineer Analytics (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei fischer Group bewerben
Viele Unternehmen, wie fischer Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Requirements Engineer Analytics (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf fischer Group und die ausgeschriebene Position Requirements Engineer Analytics (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei fischer Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von fischer Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
