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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finanzteam und unterstütze bei Monats- und Jahresabschlüssen.
- Arbeitgeber: Etablierter Immobilienentwickler mit über 100 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehalt bis zu 120.000 € p.a.
- Andere Informationen: Freundliches Team und eine dynamische Arbeitsumgebung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie eines erfolgreichen Unternehmens und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens vier Jahre Erfahrung in der Immobilienbranche und gute SAP-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Im Raum Esslingen haben Sie in 2026 die Chance zu einem beruflichen Neustart als Leiter Finanzen & Controlling (w/m/d) mit SAP-Kenntnissen bei einem etablierten und erfolgreichen Immobilienentwickler / Immobilienbewirtschafter mit über 100 Mitarbeitenden.
Nach erfolgreicher Einarbeitung haben Sie hier einen Homeoffice-Anteil von zwei Tagen pro Woche. In Abhängigkeit von Ihren Kenntnissen und Erfahrungen können Sie hier im besten Falle bis zu 120.000 € p.a. (inkl. variablem Anteil) verdienen. Die Vollzeitstelle, die Ihnen flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Bedeutet also: Sie haben von Anfang an ein festes Anstellungsverhältnis mit Ihrem neuen Arbeitgeber, der Sie gerne viele Jahre beschäftigen möchte.
Voilà, so sieht Ihr neuer Job aus!
- Sie wirken weitgehend mit bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse auf Basis Ihrer bisherigen Erfahrung in der Bilanzierung einer Immobiliengesellschaft.
- Im Finance sind Sie Ihren Mitarbeitenden eine wertvolle Stütze, indem Sie diese in der laufenden Finanzbuchhaltung mehrerer Immobiliengesellschaften hands-on unterstützen. Gleiches gilt für das Thema Anlagenbuchhaltung.
- Dabei führen Sie sechs Mitarbeitende fachlich wie disziplinarisch und entwickeln diese weiter.
- Sie haben den Hut auf bei Cash-Forecasting und Liquiditätsplanung (wöchentlich).
- Bei der Planung weiterer Investitionen sind Sie ein wichtiger Sparringspartner.
- Bei allen Themen rund um Bilanzierung sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner.
- Zusammen mit Ihren Mitarbeitenden erstellen Sie sowohl die mittel- und langfristigen Planungen als auch Soll-/Ist-Vergleiche.
- Für die Beschlussfassungen der Gesellschafter sind Sie der vor- und nachbereitende Part.
- Bei der laufenden Verbesserung der Prozesse in Finance & Controlling sowie bei Projektarbeiten (u.a. SAP-Migration) bringen Sie Ihre Erfahrung ein.
- In allen Fragen rund um Finance & Controlling sind Sie gegenüber der Geschäftsführung sowie externen Partnern (u.a. WP/StB) ein kompetenter Ansprechpartner.
Das bringen Sie mit:
- Gute Laune sowie Lust auf nette Kollegen und Teamarbeit (6 Mitarbeitende in Finance & Controlling).
- Sie verfügen über mindestens vier Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position inkl. Führung, ebenso mindestens vier Jahre in der Immobilienbranche (Voraussetzung!).
- Idealerweise haben Sie Monats- und Jahresabschlüsse bereits selbstständig erstellt. Alternativ haben Sie daran bislang weitgehend mitgewirkt.
- Dazu bringen Sie in jedem Fall gute Anwenderkenntnisse in SAP mit.
- Sie kommunizieren mündlich und schriftlich in sehr gutem Deutsch.
Wir verzichten gerne auf weitere an dieser Stelle übliche persönlichen Attribute und möchten Sie als Person kennenlernen. Wichtig ist zunächst, dass Sie Lust auf nette Kollegen haben und ein absoluter Teamplayer sind, der sich fachlich gerne weiter entwickeln möchte.
Uns ist klar, dass kaum jemand alle Anforderungen erfüllen wird. Auch solche Bewerbungen sind herzlich willkommen!
In 3 einfachen Schritten zu Ihrer neuen Anstellung:
- Bewerbungsunterlagen als PDF abspeichern (Verzichten Sie gerne und guten Gewissens auf ein Anschreiben).
- Bewerbung hier absenden.
- Wir setzen uns sehr zeitnah mit Ihnen in Verbindung.
Bei Fragen steht Ihnen unser Personalberater Uli Davidsson unter der Rufnummer 0711 / 528 509 - 16 jederzeit gerne zur Verfügung.
Fischer & Partner ist zum besten Personalvermittler der DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz) ausgezeichnet worden. Weiterempfehlungsrate: glatte 100%.
Für Sie als Bewerber arbeiten wir kostenfrei und mit höchster Diskretion. Bevor wir Sie bei potenziellen Arbeitgebern in anonymisierter Form vorschlagen, sprechen wir immer zuerst mit Ihnen über die jeweilige Stelle! Ohne Ihre Zustimmung unternehmen wir keinen Schritt. Ihre Daten sind bei uns sicher!
Unser Qualitätsversprechen: Wir beantworten jede Bewerbung sehr zuverlässig innerhalb von max. drei Werktagen, i.d.R. schneller. Wenn Sie also nach drei Werktagen nichts von uns gehört haben, kann es technische Gründe dafür geben. Bitte haken Sie in diesem Fall bei uns nach.
Leiter Finanzen & Controlling (w/m/d, Immobilienbranche) Arbeitgeber: Fischer & Partner GmbH
Kontaktperson:
Fischer & Partner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Finanzen & Controlling (w/m/d, Immobilienbranche)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge in der Finanz- und Immobilienbranche parat hast. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Griff hast, sondern auch ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist einfach und schnell, und wir kümmern uns um den Rest. So kannst du dich auf das Wesentliche konzentrieren: dein nächstes großes Abenteuer in der Immobilienbranche.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Position finden. Lass dich nicht entmutigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Finanzen & Controlling (w/m/d, Immobilienbranche)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's kurz und knackig!: Wir lieben klare und prägnante Bewerbungen. Halte deine Unterlagen übersichtlich und konzentriere dich auf die wichtigsten Punkte deiner Erfahrung und Qualifikationen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Zeig deine Persönlichkeit!: Wir möchten dich als Person kennenlernen! Lass ein bisschen von deiner Persönlichkeit in die Bewerbung einfließen. Ein paar persönliche Worte oder Anekdoten können helfen, dich von anderen abzuheben.
Verzichte auf das Anschreiben!: Wie im Jobangebot erwähnt, brauchst du kein Anschreiben. Konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und andere relevante Dokumente als PDF zu erstellen. Das spart Zeit und macht es uns einfacher, dich zu bewerten.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen schnell und unkompliziert hochladen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und stehen bei Fragen jederzeit zur Verfügung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fischer & Partner GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Immobilienbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Bereich konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen kennst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Monats- oder Jahresabschlüsse erstellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, und bringe Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte mit.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Finanzbereich des Unternehmens oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.