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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personal- und Entgeltabrechnung, berate die Geschäftsführung in rechtlichen Fragen.
- Arbeitgeber: Bekanntes Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und tollen Sozialleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, steuerfreier Personalrabatt und moderner Arbeitsplatz.
- Andere Informationen: Wir bieten auch andere Stellen in der Region Stuttgart an.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und entwickle dich fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
ENTGELTABRECHNERIN o. PERSONALSACHBEARBEITERIN (W/M/D) in einem sehr bekannten und regional fest verwurzelten Unternehmen mit ca. Das Unternehmen, dessen Produkte auch Sie Tag für Tag nutzen, hat seinen Sitz im Raum Winnenden und bietet Ihnen diverse Sozialleistungen.
Die Vollzeitstelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Flexible Arbeitszeiten, eine betriebliche Altersvorsorge (bAV), einen steuerfreien Personalrabatt und einen modernen Arbeitsplatz.
Ihr Aufgabenbereich umfasst die Themen Personal (60-70 %) und Entgeltabrechnung (30-40 %). Zuschlägen (auch geringfügig Beschäftigte) und veranlassen die Überweisungen. Dazu übernehmen Sie das Melde- und Bescheinigungswesen und sind Schnittstelle zu Sozial- und Rentenversicherungsträgern. Sie beraten die Geschäftsführung in arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
Gute Laune, Lust auf nette Kollegen und Teamarbeit! In der Entgeltabrechnung haben Sie erste Erfahrung. In die weiteren Aufgaben aus dem Personalbereich werden Sie eingearbeitet, wenn Sie hier noch keine Erfahrung haben sollten. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wichtig ist zunächst, dass Sie Lust auf nette Kollegen haben und ein absoluter Teamplayer sind, der sich fachlich gerne weiter entwickeln möchte.
Kann man uns vertrauen? Falls diese Stelle nicht zu Ihnen passen sollte, bewerben Sie sich bitte trotzdem: Wir können Ihnen Stellen als Entgeltabrechner in der Region Stuttgart immer wieder vorschlagen, ebenso als Bilanzbuchhalter, Finanzbuchhalter und Controller. Ohne Ihre Zustimmung unternehmen wir keinen Schritt.
Payroll Advisor - Personalsachbearbeiter (m/w/d) - geringfügige Beschäftigung Arbeitgeber: Fischer & Partner GmbH
Kontaktperson:
Fischer & Partner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Advisor - Personalsachbearbeiter (m/w/d) - geringfügige Beschäftigung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zum Team passen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen! Informiere dich über deren Produkte und Werte, damit du im Gespräch authentisch und interessiert wirkst. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht: Auch wenn diese Stelle nicht passt, können wir dir andere Möglichkeiten in der Region Stuttgart anbieten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Advisor - Personalsachbearbeiter (m/w/d) - geringfügige Beschäftigung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben als Personalsachbearbeiter passen.
Korrekturlesen nicht vergessen: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen, um sicherzustellen, dass alles klar und verständlich ist.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fischer & Partner GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Produkte an, die sie anbieten, und informiere dich über ihre Werte und Kultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da die Stelle im Bereich Personal und Entgeltabrechnung ist, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit Sozialversicherungen zeigen. Das gibt dir die Möglichkeit, deine Kenntnisse direkt unter Beweis zu stellen.
✨Zeige Teamgeist
Das Unternehmen sucht nach einem Teamplayer! Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist und wie du zur positiven Teamdynamik beiträgst.
✨Stelle eigene Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen im Personalbereich oder wie das Unternehmen die Weiterbildung seiner Mitarbeiter fördert. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.