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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Tiefbauprojekte eigenverantwortlich und koordiniere dein Team vor Ort.
- Arbeitgeber: FISCHER Weilheim, ein führender Spezialist für nachhaltige Bau- und Logistiklösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, moderne Arbeitsmittel, Dienstwagen und zahlreiche Social-Benefits.
- Andere Informationen: Respektvolle Unternehmenskultur mit Entwicklungsmöglichkeiten und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Methoden und Technologien im Bauwesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung als Bauleiter im Tiefbau erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Als führender Spezialist für Transportlogistik, Kreislaufwirtschaft und Recycling übernimmt FISCHER Weilheim Verantwortung für die Umwelt, für den Menschen und für eine lebenswerte Zukunft. Wir schaffen die Balance zwischen Ökonomie und Ökologie, zwischen Wertschätzung und Wertschöpfung. Dazu gehen wir mutig neue Wege, entwickeln innovative Methoden, Verfahren und Technologien und machen Wertschöpfungsketten effizienter und nachhaltiger.
Deine Baustelle:
- Selbstständiges, verantwortliches Ausführen von Tiefbau- und Erdbauaufträgen von der Auftragserteilung bis zum Gewährleistungsablauf
- Koordinieren des Baustellenpersonals und des Geräteeinsatzes
- Mitwirken bei der Vergabe von Nachunternehmeraufträgen
- Effektive Ausführung bei gleichzeitiger Budget- und Termineinhaltung
- Enge Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Projektkaufleuten
- Erster Ansprechpartner für Bauherren, Fachingenieure und Behörden
- Schnittstelle zu den technischen Fachabteilungen
Dein Werkzeug:
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Tiefbau
- Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter im Tiefbau, Spezialtiefbau oder Erdbau
- Kenntnisse in der Aufbereitung und Verwertung von Aushubmaterial
- Solide, praxiserprobte Kenntnisse im Baurecht und Nachtragsmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Bau-Projektmanagement
- Sicherer Umgang mit Bauabrechnungssoftware und MS Office
- Teamgeist, Verhandlungsgeschick und ein überzeugendes Auftreten
Unser Angebot:
Dich erwartet eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellung mit entsprechenden Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem eine von Respekt und gegenseitiger Unterstützung getragene Unternehmenskultur. Gemeinsam entwickeln wir uns dabei stetig weiter, um weiterhin zukunftsfähig zu sein. Ein attraktives Vergütungspaket, diverse Social-Benefits, modernste Arbeitsmittel sowie ein Dienstwagen auch zur privaten Nutzung gehören selbstverständlich dazu.
Und was ist Dein Grund? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Für erste Fragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung.
Hinweis: Vorstellungsgespräche führen wir ausschließlich persönlich an unserem Hauptstandort in Weilheim a. d. Teck. Anfragen von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt und unaufgefordert zugesandte Profile werden gelöscht.
Sabrina Beer
Referentin Personalmanagement
FISCHER Weilheim GmbH & Co. KG.
Carl-Benz-Straße
Weilheim a. d. Teck
Tel. (0) - 0
Bauleiter (m/w/d) Tiefbau / Erdbau Arbeitgeber: FISCHER Weilheim GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
FISCHER Weilheim GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) Tiefbau / Erdbau
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und über aktuelle Projekte im Tiefbau. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und deutlich. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit als Bauleiter, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) Tiefbau / Erdbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bauleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Lass am besten auch jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FISCHER Weilheim GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über FISCHER Weilheim und deren Projekte im Tiefbau. Verstehe ihre Werte und wie sie Ökonomie und Ökologie in Einklang bringen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Bauleiter unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Budget- und Termineinhaltung gewährleistet hast.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen und Stakeholdern agierst, ist es wichtig, deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu aktuellen Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.