Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung von Compliance- und Risikomanagementprozessen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Fiserv, ein globaler Leader im Fintech-Bereich mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und die Möglichkeit, bis zu 15 Tage im Ausland zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und habe einen echten Einfluss auf regulatorische Themen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Compliance- und Risikomanagement sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Wir sind Fiserv, ein globaler Marktführer im Bereich Fintech und Zahlungen. Wir bewegen Geld und Informationen auf eine Weise, die die Welt bewegt. Wir verbinden Finanzinstitute, Unternehmen, Händler und Verbraucher Millionen von Malen am Tag – schnell, zuverlässig und sicher.
Über Vert – Powered by Deutsche Bank – bietet moderne All-in-one-Lösungen für den stationären Handel. Unsere Mission: Zahlungen einfach, sicher und effizient zu machen, damit sich unsere Kundinnen und Kunden auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
Ziel der Rolle
Als Risk & Compliance Spezialist (m/w/d) unterstützen Sie die Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Compliance- und Risikomanagementprozesse. Sie tragen zur Einhaltung regulatorischer Anforderungen bei, beraten Fachbereiche in Compliance- und Risikofragen und begleiten Projekte im regulatorischen Umfeld.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von Compliance- und Risikomanagementprozessen
- Beratung der Fachbereiche zu regulatorischen Anforderungen und Compliance-Themen
- Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben, insbesondere im Bereich AML/KYC und relevanter BaFin-Anforderungen
- Mitwirkung bei der Optimierung von Compliance-, Risiko-, Onboarding- und Underwriting-Prozessen (Credit Risk)
- Durchführung und Begleitung von Compliance-Prüfungen im Rahmen des Vendor- und Partner-Onboardings
- Unterstützung bei der Planung, Koordination und Nachbereitung interner und externer Audits
- Mitarbeit an Projekten und bereichsübergreifenden Initiativen im Compliance- und Risikoumfeld
- Übernahme und Koordination bereichsübergreifender Projekte und Sonderthemen außerhalb des Compliance- und Risikoumfelds
- Koordination der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
- Erstellung von Reports, Analysen, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für die Geschäftsführung
- Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen und operativen Fragestellungen sowie der Umsetzung unternehmensweiter Initiativen
- Beratung bei Produktneueinführungen und Projekten aus Compliance- und Risikosicht
- Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen und interner Richtlinien
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie relevanten Stakeholdern
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Risikomanagement, AML oder einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Finanzdienstleistungs- oder Payment-Umfeld
- Gute Kenntnisse relevanter regulatorischer Anforderungen, insbesondere AML/KYC sowie BaFin-Vorgaben
- Erfahrung im Umgang mit Audits, regulatorischen Fragestellungen und Compliance-Prozessen
- Erste Erfahrungen im Projektmanagement und der Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten
- Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet oder eine vergleichbare Qualifikation
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Stakeholder-Management
- Hohe Integrität, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir Ihnen bieten
- Eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung mit umfassendem Einblick in unser Geschäft und unsere Prozesse
- Eine abwechslungsreiche Position mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Spannende Projekte in einem dynamischen und wachsenden Zahlungsverkehrs- und FinTech-Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung sowie umfassende Sozialleistungen
- Die Möglichkeit, bis zu 15 Arbeitstage pro Jahr aus ausgewählten Ländern im Ausland zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage mit hervorragender ÖPNV-Anbindung
Kurz gesagt: Bei Vert erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben im Compliance- und Risikoumfeld sowie die Möglichkeit, übergreifende Projekte und strategische Themen für die Geschäftsführung aktiv mitzugestalten.
Risk & Compliance Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Fiserv
Fiserv ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer strukturierten Einarbeitung, flexiblen Arbeitsbedingungen und einem attraktiven Gesamtpaket fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche Weiterentwicklung, sondern auch das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter. In einer Kultur, die Vielfalt und Inklusion schätzt, haben Sie die Chance, einen bedeutenden Einfluss auf die Zukunft des Zahlungsverkehrs zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Risk & Compliance Spezialist (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Fiserv treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Fiserv verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Fiserv bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Fiserv zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Fiserv den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Risk & Compliance Spezialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Fiserv wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Fiserv interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Fiserv oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fiserv vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
