stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Teilzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Marktleitung und motiviere das Team im Einzelhandel.
  • Unternehmen: Sonderpreis Baumarkt ist ein wachsendes Familienunternehmen mit einem einzigartigen Konzept.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit und ein freundliches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Bewirb dich online oder per E-Mail, wir freuen uns auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte und entwickle deine Fähigkeiten im Einzelhandel.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Einzelhandel, auch Quereinsteiger sind willkommen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Stellenort: Heiligenroth

Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Vertragsart: unbefristet

Branche: Einzelhandel – Baumarkt

Quereinstieg möglich

Über das Unternehmen

FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG ist ein expandierendes Familienunternehmen mit Sitz in Neustadt bei Coburg, das die Einzelhandelskette Sonderpreis Baumarkt betreibt.

Stellenbeschreibung

Sie unterstützen die Filialleitung in folgenden Bereichen:

  • Führung und Motivation des 6–8-köpfigen Teams sowie Einsatzplanung
  • Sicherstellung von Bestellprozessen und Warenverfügbarkeit
  • Umsetzung der Sonderpreis-Baumarkt-Konzepte auf der Fläche
  • Durchführung von Kassiertätigkeiten und Reklamationsvorgängen
  • Austausch mit der Filialleitung bezüglich Marktorganisation, Warenpräsentation und Maßnahmen zur Umsetzung unseres Sonderpreis-Baumarkt-Konzepts

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder erste Erfahrung im Einzelhandel als stellvertretender Marktleiter, Storemanager, Abteilungsleiter oder Teamleiter
  • Interesse für Heimwerken und DIY – auch als Quereinsteiger im Bereich Baumarkt willkommen
  • Aufgeschlossene Art, um Team und Kundschaft für unser Sonderpreis-Baumarkt-Konzept zu begeistern
  • Verantwortungsbewusstsein zur vollumfänglichen Vertretung der Filialleitung
  • Zeitliche Flexibilität im Rahmen der Öffnungszeiten

Vorteile

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Bezahlte Überstunden
  • Attraktives Prämiensystem
  • Du‑Kultur
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jobrad
  • Kostenfreie Getränke
  • Mitarbeiterrabatte
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Firmenevents
  • Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge

Gleichberechtigung

Alle Menschen sind bei Sonderpreis Baumarkt gleichermaßen willkommen. Wir fördern die Vielfalt in unserem Team.

Kontakt: Katharina Hoch – Ansprechpartnerin.

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stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG

Die FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Neustadt bei Coburg ein familiäres Arbeitsumfeld bietet. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, einem attraktiven Prämiensystem und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine offene und freundliche Unternehmenskultur. Unsere Mitarbeiter profitieren von zahlreichen Vorteilen wie kostenfreien Getränken, Mitarbeiterrabatten und flexiblen Arbeitszeiten, die das Arbeiten bei uns besonders angenehm machen.

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Kontaktdaten:

FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit erhalten könntest

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Unternehmensphilosophie von Sonderpreis Baumarkt. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und das Konzept des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.

Tip Nummer 2

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Marktorganisation unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und den Herausforderungen im Markt zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich besser auf die Rolle vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel und die spezifischen Produkte von Sonderpreis Baumarkt. Eine positive Einstellung und Leidenschaft für das, was du tust, können einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Verkaufstalent
Motivationsfähigkeit
Organisationstalent
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche:Informiere dich über die Sonderpreis Baumarkt. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, seine Werte und das Verkaufskonzept zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Motivation für die Position als stellvertretender Filialleiter hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Erfolge.

Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Begeisterung für das Verkaufskonzept und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung ein.

Überprüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du keine WORD-Dokumente oder Hyperlinks verwendest, da diese aus Sicherheitsgründen nicht geöffnet werden können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG vorbereitet

Vorbereitung auf die Fragen zur Mitarbeiterführung

Da du als stellvertretender Filialleiter eine wichtige Rolle in der Mitarbeiterentwicklung spielst, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Erfahrungen und Ansätze zur Motivation von Mitarbeitern betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams unterstützt oder motiviert hast.

Kenntnis des Unternehmenskonzepts

Informiere dich gründlich über das Verkaufskonzept von Sonderpreis Baumarkt. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu leben und weiterzugeben.

Präsentation deiner organisatorischen Fähigkeiten

Da die Personaleinsatzplanung und Marktorganisation Teil deiner Aufgaben sind, solltest du Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten parat haben. Erkläre, wie du Arbeitsabläufe optimieren und Kennzahlen verbessern kannst.

Fragen zur Weiterentwicklung stellen

Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Filiale, indem du Fragen stellst, die auf zukünftige Herausforderungen und Möglichkeiten hinweisen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung des Unternehmens.