Senior Engineer (PE)-Energy + Environment

Ingenieurlösungen, die Gemeinschaften stärken und den Planeten schützen. Sind Sie bereit, Ihre Ingenieurkarriere auf die nächste Stufe zu heben, indem Sie kritische Versorgungs- und erneuerbare Energieinfrastrukturen entwerfen und liefern? Fisher Associates sucht einen Senior Engineer, der innovative Projekte leitet, die die Ziele unserer Kunden in Bezug auf saubere Energie und Zuverlässigkeit unterstützen. Als Schlüsselmitglied unserer Energy + Environment Practice sind Sie der technische Experte für Projekte vom Design bis zur Konstruktion in den Bereichen Pipelines, Übertragungsleitungen, Solar- und Windkraftanlagen, Umspannwerke und Batterien Energiespeicheranlagen.

Sie werden mit multidisziplinären Teams zusammenarbeiten, um qualitativ hochwertige Lösungen für Versorgungsunternehmen, Entwickler erneuerbarer Energien und Infrastrukturinhaber zu liefern. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, Ihre Karriere zu fördern und gleichzeitig einen Einfluss auf die Zukunft der Energie auszuüben. Wenn Sie ein Professional Engineer (PE) mit einer Leidenschaft für nachhaltige Energielösungen sind, möchten wir von Ihnen hören. Bewerben Sie sich noch heute und helfen Sie uns, die Zukunft zu gestalten.

Über Fisher Associates

Bei Fisher Associates sind wir ein multidisziplinäres Designdienstleistungsunternehmen mit neun Standorten im ganzen Land. Unsere Dienstleistungen umfassen Bau-/Standortechnik, Verkehrstechnik, Elektrotechnik, Landschaftsarchitektur, Architektur, Planung, Umweltservices, Landvermessung, GIS, Bauinspektion, Fertigteile und Bauingenieurwesen, die alle Möglichkeiten bieten, Gemeinschaften zu gestalten und das Leben zu verbessern.

Was Sie als Senior Engineer im Bereich Energie + Umwelt tun werden

• Leiten und verwalten Sie technische Entwurfsaufgaben im Bereich Bauingenieurwesen für Versorgungs- und erneuerbare Energieprojekte.
• Entwickeln Sie Entwurfspläne, Zeichnungen, Spezifikationen, Berichte und Kostenschätzungen.
• Stellen Sie technische Unterstützung während der Bauausführung durch Baustellenbesuche sowie Entwurfsklärungen und -überprüfungen bereit.
• Führen Sie genaue Projektunterlagen, einschließlich Entwurfsdokumente, Fortschrittsberichte und Budgetinformationen.
• Bereiten Sie SWPPPs und Entwürfe für das Regenwassermanagement gemäß den gesetzlichen Anforderungen vor.
• Teilnahme an der Projektplanung und Abstimmung der Ingenieurtätigkeiten mit Umfang, Zeitplan und Budget.
• Unterstützen Sie Projektmanager bei Zeitplänen, Dokumentation und Kundenpräsentationen.
• Stellen Sie sicher, dass die Entwürfe den staatlichen und lokalen Vorschriften, Sicherheitsstandards und Branchenstandards entsprechen.
• Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Interessengruppen zur Erreichung der Projektziele.
• Richten Sie Anweisungen, Qualitätskontrolle und Motivation für die Mitglieder des Projektteams.
• Betreuen und unterstützen Sie Junior Engineers bei Projektarbeiten und technischer Entwicklung.

Was Sie mitbringen, Ihre Expertise als Senior Engineer im Bereich Energie + Umwelt

• B.S. Abschluss in Bauingenieurwesen, Umwelttechnik oder einem verwandten Bereich.
• 10–15 Jahre Erfahrung im Bauingenieurwesen, vorzugsweise im Bereich Versorgungs- oder erneuerbare Energiedesign.
• Lizenzierter Professional Engineer (PE).
• Erfahrung mit AutoCAD Civil 3D erforderlich, Erfahrung mit MicroStation von Vorteil.
• Erfahrung mit Solar-, Wind-, Batteriespeicher-, Öl- und Gas- sowie Elektrizitätsversorgungsprojekten.
• Erfahrung mit lokalen Zonierungs- und Planungsprüfungen, PADEP- und PennDOT-Genehmigungen, Genehmigungen des County Conservation District und der Erstellung von Plänen und Genehmigungsanträgen gemäß den Anforderungen der Pennsylvania Subdivision & Land Development Ordinance (SALDO).
• Erfahrung mit der Entwicklung von Grundstücken, Versorgungs- oder erneuerbaren Energieprojekten, einschließlich Entwurf und Genehmigung (bevorzugt).
• Verständnis aller Aspekte der Vorbereitung von Bauplänen und Ausschreibungsunterlagen.
• Engagiert, vertrauensvolle Beziehungen durch Zusammenarbeit, Integrität und Respekt zu fördern.
• Liefern Sie qualitativ hochwertige Arbeit unter Verwendung kritischen Denkens, gesundem Urteilsvermögen und außergewöhnlicher organisatorischer Fähigkeiten.
• Proaktiv Projekte übernehmen, effektiv priorisieren und Fristen in einem schnelllebigen Wachstumsumfeld einhalten.
• Neugierig und verbesserungsorientiert, Feedback annehmen und kontinuierlich nach besseren Lösungen suchen.

Gehaltsspanne

$130,000-$175,000. Die tatsächliche Vergütung kann je nach relevanter Erfahrung, Qualifikationen/Ausbildung und anderen Faktoren variieren. Die Gehaltsspanne spiegelt nicht unbedingt die tatsächliche Gesamtvergütung wider, die verdient werden kann, noch verspricht sie eine spezifische Vergütung für einen bestimmten Mitarbeiter. Die Gehaltsspanne schließt den monetären Wert von Leistungen aus.

Warum Sie es lieben werden, bei Fisher zu arbeiten

• Sie sind befugt, Ergebnisse durch Zusammenarbeit, Vertrauen und Eigenverantwortung zu liefern.
• Ihre Stimme zählt bei Entscheidungen in einer inklusiven und transparenten Kultur.
• Ihr Wachstum als Führungskraft hat Priorität, unterstützt durch klare Karrierewege und kontinuierliches Lernen.
• Sie gedeihen in einer positiven Kultur, die Erfolge feiert und die Arbeit angenehm und unterhaltsam hält.
• Ihr Führungsweg konzentriert sich auf die Entwicklung, Schulung und Befähigung leistungsstarker Teams.
• Ihr Erfolg wird durch ein flexibles Arbeitsumfeld unterstützt, damit Sie sowohl beruflich als auch privat gedeihen können.

Was wir anbieten

Ihr Einfluss zählt, Ihre Karriere gedeiht. Wir bieten wettbewerbsfähige Gehälter und Leistungen, einschließlich:

• Kranken-, Zahn- und Augenversicherung.
• 401(k)-Plan.
• Vom Unternehmen bezahlte Lebens- und Invaliditätsversicherung.
• Hybrides Arbeitszeitmodell.
• Großzügiger PTO und bezahlte Feiertage.
• Starke Work-Life-Balance.
• Aktionärsprogramm.
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und Erstattung.
• Zusätzliche Leistungen, die auf das Wohlbefinden und die finanzielle Sicherheit ausgerichtet sind.

Engagieren Sie sich in einer Vielzahl von Mitarbeitergruppen, die sich auf Gemeinschaft, Inklusion und die Stimme der Mitarbeiter konzentrieren.

Erklärung zur Chancengleichheit

Fisher Associates verpflichtet sich, einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz zu fördern, an dem alle Personen respektiert, geschätzt und befähigt werden, zu gedeihen. Wir diskriminieren nicht aufgrund eines geschützten Status gemäß Bundes-, Landes- oder lokaler Gesetzgebung.