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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere Gremiensitzungen, inklusive ProtokollfĂĽhrung und Dokumentation.
- Arbeitgeber: Fissler ist ein traditionsreiches Unternehmen, das Premium Kochgeschirr seit 1845 in Deutschland herstellt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das leidenschaftliche Köche inspiriert und begeistert.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Du hast ein betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium abgeschlossen und Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung in einem international bekannten Familienunternehmen mit starkem Teamgeist.
Ăśber uns
Fissler – das ist Premium Kochgeschirr Made in Germany!
Seit 1845 fertigen wir in der Region Idar-Oberstein mit modernster Technologie, Erfahrung und Handwerkskunst Töpfe, Pfannen, Woks und Schnellkochtöpfe. Für uns bedeutet Kochen Wertschätzung – für den Koch, für die wertvollen Zutaten und die besonderen Momente mit den Menschen, für die wir kochen. Diese Wertschätzung spiegelt sich auch in unserem Arbeitsalltag wider.
Aktuell arbeiten 1.350 Menschen in Europa, Asien und den USA mit viel Herzblut daran, jeden Tag noch besser zu werden. Uns eint unser Zweck, leidenschaftliche Köche zu inspirieren und zu begeistern. Unsere Unternehmenswerte machen unsere weltweite Zusammenarbeit erfolgreich.
Aufgaben
Plane Gremiensitzungen und bereite sie vor und nach – inklusive Teilnahme, Protokollführung und Dokumentation
Verfolge To-do-Listen und Folgeaktivitäten konsequent nach
Entwickle einen pragmatischen, standardisierten Entscheidungsprozess – abgestimmt auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Fachbereiche und Hierarchieebenen
Definiere gemeinsam mit Fachbereichen, dem Transformation Office und der Geschäftsführung klare Rollen, Verantwortlichkeiten und Entscheidungslogiken
FĂĽhre den neuen Entscheidungsprozess und \“Way of Working\“ in Pilotbereichen ein und rolle ihn sukzessive in alle Unternehmensbereiche aus
Erstelle Templates, Leitfäden und Schulungsinhalte zur methodischen Unterstützung von Entscheidungsvorlagen
Baue ein Gremienregister oder vergleichbares Tool auf und pflege dieses – inklusive Mandaten, Entscheidungsbefugnissen, Mitgliedern, Kalendern und Dokumentationen
Gestalte Kommunikations- und Change-Maßnahmen, um ein einheitliches Entscheidungsverständnis zu etablieren – in enger Zusammenarbeit mit dem Transformation Office und den Fachbereichen
Profil
Du hast ein betriebswirtschaftliches oder (wirtschafts- )juristisches Studium erfolgreich abgeschlossen
Du bringst Erfahrung in einer vergleichbaren Aufgabenstellung mit
Du verfĂĽgst ĂĽber Kenntnisse im Projektmanagement, in der Organisationsentwicklung und/oder im Governance- bzw. Compliance-Umfeld
Du überzeugst mit ausgeprägter methodischer Kompetenz im Prozess- oder Entscheidungsdesign
Du kannst komplexe Sachverhalte strukturiert und zielgruppengerecht aufbereiten
Du arbeitest selbstständig, strukturiert und pragmatisch
Du kommunizierst sicher auf verschiedenen Hierarchieebenen – auf Deutsch und Englisch – und trittst durchsetzungsstark auf
Du baust professionell Beziehungen zu Stakeholdern auf und pflegst sie nachhaltig
Wir bieten
Flexibilität & Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten und großzügige Home-Office-Regelungen für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Attraktive VergĂĽtung & finanzielle Sicherheit Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld
Stabilität & Zukunftssicherheit Unbefristete Anstellung in einem etablierten und international bekannten Familienunternehmen mit 180-jähriger Unternehmenstradition
Exklusive Mitarbeitervorteile Attraktive Mitarbeiterrabatte, vielfältige Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge (bAV)
Gesundheit & Wohlbefinden Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Jobrad-Leasing, Schulungsangeboten, Gesundheitstagen und betriebsärztlicher Betreuung
Weiterbildung & Entwicklung Individuelle Förderung durch die Fissler Academy mit Entwicklungsprogrammen, Trainings und E-Learnings
Teamgeist & Werte Ein starkes Wir-Gefühl durch gelebte Werte, echten Zusammenhalt und regelmäßige Team-Events – für eine Kultur, die verbindet
Kontakt
Du hast Fragen zur Stelle oder möchtest mehr über uns erfahren?
Dann melde dich gerne bei uns unter future@fissler.com!
Wir freuen uns auf deine Nachricht – oder gleich auf deine Bewerbung!
Referent Gremienmanagement & Governance in Teilzeit (20h) (w/m/x) | Fissler GmbH Arbeitgeber: Fissler GmbH
Kontaktperson:
Fissler GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent Gremienmanagement & Governance in Teilzeit (20h) (w/m/x) | Fissler GmbH
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Unternehmenswerte von Fissler und wie sie in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Unternehmenskultur beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Gremienmanagement und Governance unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereits praktische Erfahrungen gesammelt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die aktuellen Herausforderungen bei Fissler zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung der Entscheidungsprozesse interessiert bist. Dies kann dein Engagement und deine proaktive Haltung unterstreichen und einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent Gremienmanagement & Governance in Teilzeit (20h) (w/m/x) | Fissler GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber Fissler GmbH und deren Unternehmenswerte. Verstehe, was das Unternehmen ausmacht und wie du dich in die Unternehmenskultur einfĂĽgen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Gremienmanagement und Governance wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im Projektmanagement und in der Organisationsentwicklung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in vergleichbaren Aufgabenstellungen ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Entscheidungsprozesse beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fissler GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte von Fissler und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deine Arbeit zu integrieren.
✨Bereite dich auf Gremienmanagement vor
Da die Rolle stark auf Gremienmanagement fokussiert ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Planung und Durchführung von Gremiensitzungen demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position eine Kommunikation auf verschiedenen Hierarchieebenen erfordert, bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien und -erfahrungen zu erläutern. Zeige, wie du Beziehungen zu Stakeholdern aufbaust und pflegst.
✨Fragen zur Entscheidungsfindung stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf den Entscheidungsprozess und die Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung beizutragen.
