Credit Analyst (Associate Director) Insurance - Frankfurt

Credit Analyst (Associate Director) Insurance - Frankfurt

Frankfurt am Main Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Kreditratings und erstelle umfassende Berichte über Versicherungsunternehmen.
  • Unternehmen: Fitch Ratings, eine der weltweit führenden Rating-Agenturen.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsumgebung, Weiterbildungsmöglichkeiten und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und soziale Verantwortung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt mit analytischen Fähigkeiten und Teamarbeit.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in der Analyse, fließend in Deutsch und Englisch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Fitch Ratings sucht derzeit einen Credit Analyst – EMEA Insurance – Associate Director in unserem Büro in Frankfurt. Als eines der drei führenden Kreditrating-Agenturen der Welt verpflichtet sich Fitch Ratings, objektive, zeitnahe, unabhängige und zukunftsorientierte Kreditmeinungen für globale Märkte bereitzustellen.

Über das Team

Fitch Ratings ist ein globaler Marktführer im Bereich der Kreditratings für Versicherungen. Die Global Insurance-Gruppe vergibt und pflegt internationale und nationale Ratings für Versicherungsgesellschaften weltweit. Das EMEA Insurance-Team hat 18 Analysten in London, Frankfurt, Paris, Madrid, Dubai und Stockholm.

Wie Sie einen Einfluss ausüben werden

Als Associate Director wird Ihr Hauptfokus auf deutschen Versicherungsgesellschaften liegen, mit der Flexibilität, andere Märkte abzudecken.

Hauptaufgaben umfassen:

  • Überwachung eines Portfolios von Emittentenratings, einschließlich der Vorbereitung von Dokumentationen für Ratingausschüsse.
  • Verfassen und Veröffentlichen umfassender Ratingberichte über einzelne Emittenten basierend auf öffentlichen Informationen und Managementbesprechungen.
  • Teilnahme an Ratingausschüssen für Versicherer in der zugewiesenen Region und anderen Ländern.
  • Regelmäßiger Kontakt mit Ansprechpartnern bei Emittenten und Zusammenarbeit mit dem oberen Management der Emittenten bei Ratingbesprechungen.
  • Aktive Beteiligung an der Veröffentlichung von forschungs- und kommentarspezifischen Berichten zu Emittenten und Sektoren.
  • Unterstützung erfahrenerer Kollegen, z.B. bei der Vorbereitung von Antworten auf externe Anfragen von Investoren, Bankern und anderen Interessengruppen.

Sie könnten gut passen, wenn:

  • Sie fließend Deutsch und Englisch sprechen.
  • Sie über analytische Erfahrung (3-5 Jahre) idealerweise in kredit- oder prüfungsbezogenen Bereichen verfügen, die Sie in einer Handels-/Investitionsbank, Versicherungsgesellschaft, Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Buy-Side-Firma, Ratingagentur oder ähnlichem erworben haben.
  • Sie einen starken Bildungshintergrund haben, mindestens auf Bachelor-Niveau, vorzugsweise mit anerkannten aktuarischen, buchhalterischen oder prüfungsbezogenen Qualifikationen.
  • Sie über starke analytische und logische Fähigkeiten verfügen.
  • Sie über ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten verfügen.
  • Sie in der Lage sind, selbstständig zu arbeiten und ein guter Teamplayer sind.
  • Sie über fundierte Kenntnisse in Excel und KI-Anwendungen verfügen.

Was Sie hervorheben würde:

  • Fließende Kenntnisse in einer weiteren Sprache (z.B. Französisch oder Russisch) wären hilfreich.
  • Starke Kenntnisse in der Analyse von Finanzberichten von Versicherungen, Rechnungslegungsstandards und Solvabilitätsanforderungen.
  • Die Fähigkeit, mit Zeitdruck umzugehen und Fristen einzuhalten, während Sie strengen Verfahren folgen.

Warum Fitch wählen?

  • Hybrides Arbeitsumfeld: 3 Tage pro Woche im Büro erforderlich.
  • Eine Kultur des Lernens und der Mobilität: spezielle Schulungen, Führungskräfteentwicklung und Mentorenprogramme.
  • Investition in Ihre Zukunft: Altersvorsorgeplanung und Rückerstattungsprogramme für Studiengebühren.
  • Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden: umfassende Gesundheitsangebote.
  • Unterstützende Elternrichtlinien: großzügiger globaler Elternurlaub.
  • Inklusive Arbeitsumgebung: kollaborativer Arbeitsplatz und Mitarbeiterressourcengruppen.
  • Engagement für soziale Verantwortung: bezahlte Freiwilligentage und Matching-Fonds für Spenden.

Fitch verpflichtet sich, seine Glaubwürdigkeit und seinen Ruf zu schützen, indem es Interessenkonflikte vermeidet. Erfolgreiche Kandidaten müssen ihre Wertpapierbestände offenlegen und gegebenenfalls veräußern, wenn diese mit ihren Arbeitsverpflichtungen in Konflikt stehen. Fitch ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein.

Credit Analyst (Associate Director) Insurance - Frankfurt Arbeitgeber: Fitch Ratings

Fitch Ratings ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Mentoring-Programme sowie einem hybriden Arbeitsmodell fördert Fitch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Unternehmenskultur ist inklusiv und fördert Zusammenarbeit, während umfassende Gesundheitsangebote und großzügige Elternzeitregelungen das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen.

F

Kontaktdaten:

Fitch Ratings Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Credit Analyst (Associate Director) Insurance - Frankfurt erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Versicherungsbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an der Branche – das kann dir Türen öffnen!

Bereite dich auf Interviews vor

Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen für Kreditanalysten vertraut und übe deine Antworten. Zeig, dass du die Branche verstehst und bereit bist, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Dein Engagement wird geschätzt!

Zeige deine Soft Skills

Neben deinen analytischen Fähigkeiten sind auch Kommunikation und Teamarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder komplexe Informationen klar kommuniziert hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Credit Analyst (Associate Director) Insurance - Frankfurt mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Kenntnisse in Excel
Kenntnisse in KI-Anwendungen
Erfahrung in der Kredit- oder Prüfungsbranche
Kenntnisse in der Analyse von Versicherungsfinanzberichten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei präzise und klar:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass du präzise und klar bist. Vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen direkt wissen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist!

Zeige deine Leidenschaft:Lass uns spüren, dass du wirklich für die Position brennst! Erkläre, warum du dich für die Rolle als Credit Analyst interessierst und was dich an der Arbeit bei Fitch Ratings begeistert. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen.

Betone relevante Erfahrungen:Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst. Wenn du bereits in der Finanz- oder Versicherungsbranche gearbeitet hast, erzähle uns davon! Wir suchen nach jemandem, der die nötigen Kenntnisse mitbringt.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fitch Ratings vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Versicherungssektor vertraut. Lies Berichte von Fitch Ratings und anderen relevanten Quellen, um ein tiefes Verständnis für die Themen zu entwickeln, die in deinem Interview angesprochen werden könnten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und Kommunikationsstärke demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das EMEA-Team aktuell sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Associate Directors.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben deinen fachlichen Qualifikationen sind auch deine Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten. Zeige, dass du nicht nur analytisch denkst, sondern auch gut kommunizieren und präsentieren kannst.