Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Vergabe- und Vertragsmanagement und gestalte innovative Projekte.
- Unternehmen: Agile Einheit zur Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unbefristete Stelle, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältiges und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und einem freundlichen Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verwaltung von morgen und arbeite an spannenden Digitalisierungsprojekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium und Erfahrung im öffentlichen Auftragswesen sowie Teamleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen eine Teamleitung für das Vergabe- und Vertragsmanagement (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit (40 h pro Woche) ab sofort.
Verwaltung und Innovation – passt das zusammen? Wir sagen: Ja! Mit rund 150 Mitarbeiter:innen treiben wir als agile Einheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland voran – schlank, spezialisiert und mit Gestaltungsspielraum. Unsere Zusammenarbeit basiert auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung – Vielfalt auf Augenhöhe prägt unser Miteinander. Was uns eint: die Motivation, die Verwaltung von morgen aktiv zu gestalten.
Das sind deine Aufgaben:
- Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Leitung des Vergabe- und Vertragsmanagementteams, förderst eine wertschätzende Teamkultur und gestaltest eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung.
- Du konzipierst, steuerst und begleitest mit deinem Team nationale und europaweite Vergabeverfahren und sorgst für deren rechtskonforme Ausgestaltung und Durchführung.
- Du gestaltest öffentlich-öffentliche Zusammenarbeitsformen und bearbeitest Rechtsfragen sowie erstellst Stellungnahmen im Vergabe-, Vertrags- und IT-Recht, Haushalts-, Staats- und Steuerrecht.
- Du konzipierst, prüfst und verhandelst komplexe Verträge und bist mit den EVB-IT Vertragstypen vertraut.
- Du unterstützt die Einführung und Weiterentwicklung eines Legal Project Managements, um Anfragen und Bedarfe strukturiert zu steuern.
- Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du das Vergabe- und Vertragsmanagement in der FITKO weiter und unterstützt die Anbindung an vorhandene und zukünftige Steuerungstools der FITKO.
- Bei Bedarf übernimmst du auch fachbereichsübergreifende Aufgaben entsprechend den Beschlüssen des IT-Planungsrats und dessen strategischen Prioritäten.
Das bringst du mit:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit 2. Staatsexamen oder einen Master of Laws (LL.M.) in Informationstechnologie und Recht oder in einem vergleichbaren Studiengang.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des öffentlichen Auftragswesens sowie im Bereich des Vertragsrechts.
- Erfahrung in der Leitung eines kleinen Teams oder in vergleichbarer Weise Verantwortung für Menschen und Ergebnisse.
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Arbeitsweisen.
- Fähigkeit, technische und juristische Fragestellungen zu verbinden und rechtliche Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
- Klare und überzeugende Kommunikation sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2).
Das erwartet dich bei uns:
- Unbefristete Stelle, Eingruppierung nach TV-H (bis EG 15).
- Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Gleitzeit, mobiles flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, 2 zusätzliche freie Tage (24. und 31.12.).
- Moderne Arbeitsumgebung: Kostenfreies Jobticket, ergonomische Arbeitsplätze, Kreativräume, Diensthandy, 1. Klasse Dienstreisen, EGYM Wellpass, betriebliche Altersvorsorge.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung.
- Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima: „Du“ statt „Sie“, Afterwork- und Teamevents, flache Hierarchien, viel Dynamik und Spaß.
- Eine spannende Aufgabe mit innovativen Digitalisierungsprojekten und Gestaltungsspielraum.
Wir schätzen eine vielfältige Belegschaft und ein integratives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Religion und Weltanschauung, Nationalität und Herkunft, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Alter sowie körperlichen und intellektuellen Fähigkeiten. Entsprechend dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt.
Die FITKO hat ihren Dienstsitz in Frankfurt am Main, wo auch die Bewerbungsinterviews stattfinden.
Teamleitung Vergabe- und Vertragsmanagment (m/w/d) Arbeitgeber: FITKO (Föderale IT-Kooperation)
Die FITKO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeiter:innen nicht nur ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld in Frankfurt am Main bietet, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team, das gemeinsam an innovativen Digitalisierungsprojekten arbeitet.
Kontaktdaten:
FITKO (Föderale IT-Kooperation) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Vergabe- und Vertragsmanagment (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei FITKO (Föderale IT-Kooperation)
Wenn du auf der Website von FITKO (Föderale IT-Kooperation) stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Vergabe- und Vertragsmanagment (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei FITKO (Föderale IT-Kooperation) erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FITKO (Föderale IT-Kooperation) vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.