Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere kreative Content-Strategien für unseren anonymen Jobmarktplatz.
- Unternehmen: Innovatives Berliner Start-up mit Fokus auf Gleichstellung und Tech-Talente.
- Vorteile: Monatliches Stipendium von 2.000€, flexible Arbeitszeiten und ein inspirierendes Team.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines wachsenden Start-ups im Herzen Berlins mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Marketingstrategie aktiv mit und lerne in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Bachelor in Marketing oder Kommunikation, Leidenschaft für Content und hohe Ergebnisorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Unterstützt durch das
- Berliner Start-up Stipendium und der
TUBerlin , suchen wir eine*n passionierte*n Content Manager*in für mind.
24h pro Woche, die/der den Drive hat, eine der größten Industrien Europas neu zu denken und unsere Reise zu begleiten.
Wir bei Five Teams entwickeln einen anonymen Jobmarktplatz für passiv jobsuchende, hochkarätige Tech Talente, auf dem ausschließlich Erfahrung und Können zählen.
Besonders wichtig sind uns die Eliminierung des Pay Gaps sowie die Förderung von Frauen in technischen Berufen.
Als Mitglied des Marketingteams wirst du Teil eines jungen Startups, in dem integrative, auf schnelles Lernen ausgerichtete Werte gelebt werden.
Du wirst zu den Ersten gehören, die zu uns stoßen und daher sowohl die Marketingstrategie als auch unsere Kultur aktiv mit gestalten können.
Über die Position
Wir suchen eine*n Content Manager*in, die/der uns dabei hilft, eine State of the Art Content-Strategie zu konzipieren und durchzuführen.
Deine Hauptaufgaben werden es sein, zielgruppen-, produkt- und medienspezifische Texte zu erstellen.
Dabei wirst du eng und auf dynamische Art und Weise mit dem bestehenden Team zusammenarbeiten.
Kooperatives, effizientes Lösen von Problemen sowie die Entwicklung von Contentprozessen sind dabei essentiell.
- Aufgaben
- Aktive Entwicklung, Durchführung und Monitoring neuer Content-Strategien
- Verantwortung der Qualitätssicherung der Inhalte und fortlaufende Optimierung
- Erstellung von Blogartikeln, Landinpage-Texten, Infografiken, etc.
- Voraussetzungen
- Bachelor Abschluss Im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL, o.ä.
- Lust auf Content Marketing Themen
- Passion im Schreiben & Recherchieren sowie Hauptwohnsitz in Berlin
- Hohes Engagement, ausgeprägte Ergebnisorientierung und „Entrepreneurial Mindset“
- Vorteile
- Ein monatliches Stipendium in Höhe von 2.000€ Brutto mit einem Arbeitsplatz am Ernst-Reuter-Platz in Berlin
- Eine aufgeschlossene, auf Wachstum ausgerichtete Arbeitskultur, welche du aktiv mitgestaltest
- Die Möglichkeit, schnell viel zulernen und dir wertvolle Skills im Bereich des B2B-Contentmarketings beizubringen
- Spannende Einblicke in das Berliner Startup Ökosystem
Five Teams ist ein anonymer Marktplatz, auf dem du dich gemäß deiner Wunschvorstellungen abwerben lassen kannst.
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Content Manager*in (m/w/d) Arbeitgeber: Fiveteams
FiveTeams ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Berliner Start-up zu arbeiten, das sich für die Gleichstellung der Geschlechter und die Eliminierung des Pay Gaps einsetzt. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das eine integrative und wachstumsorientierte Arbeitskultur pflegt, in der du aktiv an der Gestaltung der Marketingstrategie und Unternehmenskultur mitwirken kannst. Mit einem monatlichen Stipendium von 2.000€ und der Chance, wertvolle Fähigkeiten im B2B-Contentmarketing zu erlernen, ist dies eine einmalige Gelegenheit, deine Karriere in einem spannenden Umfeld voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Content Manager*in (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen!
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups in deiner Nähe, um dich mit anderen im Marketingbereich zu vernetzen. Hier triffst du potenzielle Arbeitgeber und bekommst gleichzeitig wertvolle Einblicke in aktuelle Trends und Strategien.
✨Präsenz auf Social Media zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse zu zeigen. Teile deine eigenen Ideen, Projekte oder Analysearbeiten, um Sichtbarkeit zu erzeugen. So sehen Unternehmen wie Fiveteams, dass du engagiert und kreativ bist.
✨Praktika oder Teilzeitjobs direkt ansprechen
Viele Firmen haben ungenutzte Ressourcen für Teilzeitstellen. Erkundige dich direkt bei Firmen wie Fiveteams, ob sie für Content Manager*in (m/w/d) Positionen frei haben, auch wenn sie derzeit nichts ausgeschrieben haben. Mit einer direkten Anfrage kannst du hervorstechen!
✨Auf Plattformen wie Indeed oder StepStone bleiben
Halt die Augen offen für Teilzeitstellen im Marketing auf Jobbörsen. Viele Unternehmen posten ihre offenen Stellen direkt auf diesen Plattformen. Das kann dir helfen, schnell passende Angebote zu finden, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Content Manager*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Kreativität im Anschreiben:Im Marketing geht es darum, kreativ zu sein. Nutze dein Anschreiben, um deine Ideen für Fiveteams zu präsentieren. Vielleicht hast du ja eine ganz eigene Marketingstrategie im Kopf, die du partizipativ hervorheben kannst. Zeig uns, wie du an Herausforderungen herangehst und setze dabei auf persönliche Erfahrungen oder Projekte!
Portfolio: Dein Showcase für Marketingfähigkeiten:Ein gutes Marketingportfolio ist Gold wert. Füge Fälle hinzu, an denen du gearbeitet hast, egal ob in Praktika oder Projekten. Zeige deine häufigsten Marketinginstrumente und Ergebnisse. Wenn du bereits Kampagnen oder Content geplant hast, dann teile diese Erfolge bei Fiveteams und zeige, was du drauf hast!
Pass deine Bewerbung an:Denke daran, dass es sich um eine Teilzeitstelle handelt. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, warum du für eine Teilzeittätigkeit geeignet bist – das kann beispielsweise deine Zeitmanagement-Fähigkeit sein. Zeige, dass du auch in einem Teilzeit-Setting voll dabei bist und motiviert weiter lernen willst!
Entwickle eine klare Vision für deine Rolle:Um im Marketing erfolgreich zu sein, ist es wichtig, eine klare Vision zu haben. Erkläre im Anschreiben, welche Erfahrungen und Fertigkeiten du mitbringst, und pass sie direkt an die Ziele von Fiveteams an. Lass uns wissen, wie du die Marke unterstützen möchtest und welche Trends in der Branche du spannend findest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fiveteams vorbereitet
✨Bereite deine kreativen Projekte vor
Als Marketing-Intern oder -Teilzeitkraft solltest du eine Auswahl deiner bisherigen Projekte parat haben. Zeige auf, wie du kreative Strategien oder Kampagnen entwickelt hast, und sei bereit, über den Prozess und die erzielten Ergebnisse zu sprechen. Das zeigt, dass du praktisch denkst und Erfahrungen einzubringen hast.
✨Denke an die Kennzahlen
Im Marketing dreht sich alles um Daten! Überlege dir im Voraus, welche KPIs du in deinen früheren Projekten verfolgt hast und wie du diese präsentieren kannst. Das könnte dir helfen, während des Interviews zu zeigen, wie du den Erfolg von Marketing-Maßnahmen gemessen hast.
✨Flexibilität und Motivation betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Motivation für die Rolle zu betonen. Zeige, dass es dir nicht nur um die Stunden geht, sondern dass du wirklich Lust hast, im Marketing zu lernen und mit unserem Team bei Fiveteams zu wachsen.
✨Verstehe die aktuellen Trends
Sei auf dem Laufenden über die neuesten Trends in der Marketingwelt. Ob Social Media, Content Marketing oder SEO, bringe Wissen über aktuelle Entwicklungen mit und diskutiere, wie du diese für Fiveteams nutzen könntest. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
