Regional Sales Manager

Regional Sales Manager

Mainhausen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortlich für Verkaufsentwicklung und Kundenmanagement in der Region.
  • Unternehmen: Internationale Outdoor-Marke mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Altersvorsorge, Fitnessmitgliedschaft und Job-Bike-Leasing.
  • Weitere Informationen: Internationale Arbeitsumgebung mit tollen Kollegen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und fördere nachhaltige Outdoor-Produkte.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Leidenschaft für Outdoor- und nachhaltige Marken.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen einen Regional Sales Manager für Westdeutschland, mit Wohnsitz innerhalb einer maximalen Reiseentfernung von 1,5–2 Stunden von Mainhausen, wo sich das Showroom befindet. Dies ist eine spannende Gelegenheit, Teil eines internationalen Outdoor-Unternehmens zu werden, in dem Qualität, Nachhaltigkeit und Zusammenarbeit im Mittelpunkt unseres Handelns stehen.

ÜBER DIE ROLLE

Der Regional Sales Manager ist verantwortlich für die Verkaufsentwicklung und Kundenmanagement innerhalb einer definierten Region und Kundenportfolio. In enger Zusammenarbeit mit dem Head of Sales werden Sie Kundenbeziehungen stärken, den Marktanteil ausbauen und Fjällräven als führende Premium-Marke im Outdoor-Bereich in der Region weiter etablieren. Sie verwalten die regionalen Verkaufsaktivitäten im Einklang mit den Unternehmensstrategien und Verkaufszielen, während Sie saisonale Merchandising- und Handelsmarketinginitiativen in den Geschäften unterstützen. Die Rolle umfasst auch Produktschulungen, Kundenaktionen, Verkaufsplanung und Budgetmanagement. In enger Zusammenarbeit mit dem Kundenservice und Marketing fungieren Sie als wichtige Verbindung zwischen Abteilungen und Einzelhandelspartnern. Durch Ihren Wohnsitz in der Region bringen Sie fundierte Marktkenntnisse mit und halten engen Kontakt zu den Kunden. Der Regional Sales Manager wird das Showroom in Mainhausen nutzen.

WAS SIE TUN WERDEN

  • Vertrieb vorantreiben und den Verkauf in Ihren Konten unterstützen
  • Starke Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen
  • Verkaufsplanung, Prognosen und Zielverfolgung verwalten
  • Unterstützung bei der Bestandsplanung und Lagerverwaltung
  • Regionale Marketing- und Verkaufsaktivitäten koordinieren und durchführen
  • Das zugewiesene regionale Budget verwalten
  • Marktentwicklungen und Wettbewerbsaktivitäten überwachen
  • Zahlungsbedingungen und kontobezogene Themen nachverfolgen
  • Regelmäßige Verkaufsberichte und Marktupdates vorbereiten
  • Neue Geschäftsmöglichkeiten identifizieren und entwickeln
  • Verträge in Abstimmung mit dem Head of Sales verhandeln

WER SIE SIND

Wir glauben, dass Sie über solide Vertriebserfahrung und eine echte Leidenschaft für die Natur und nachhaltige Marken verfügen. Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen und verstehen die Outdoor- oder Bekleidungsindustrie. Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sind Sie strukturiert, proaktiv und in der Lage, unabhängig zu arbeiten, während Sie Verantwortung für Ihre Region und Ergebnisse übernehmen.

  • Haben Erfahrung in der Bekleidungs- oder Outdoor-Branche
  • Besitzen eine starke kommerzielle Denkweise und treiben das Geschäft voran
  • Wissen, wie man priorisiert, Chancen identifiziert und Probleme löst
  • Haben starke Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Bauen Vertrauen und langfristige Beziehungen zu Kunden auf
  • Verfügen über starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich

UNSER ANGEBOT

Ein internationales Arbeitsumfeld, in dem Initiativen geschätzt werden. Möglichkeit, in Ihre Altersvorsorge über subventionierte Partner (bAV) zu investieren. Tolle Kollegen, die eine Leidenschaft für die Natur und Nachhaltigkeit teilen. Subventionierte EGYM Wellpass-Mitgliedschaft mit Zugang zu über 13.500 Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in Deutschland und Österreich für 25 Euro pro Monat. Möglichkeit, ein Job-Bike über JobRad im Wert von bis zu 10.000,00 Euro zu leasen. Gelegenheit, mehr über die Natur zu lernen, zum Beispiel Fjällräven Classic und/oder Winterausbildung.

WIE MAN BEWERBT

Wenn Sie an dieser Gelegenheit interessiert sind, ermutigen wir Sie, sich so schnell wie möglich auf unserer Karriereseite auf Englisch zu bewerben. Die Bewerbungen werden kontinuierlich geprüft, und die Position kann vor dem endgültigen Bewerbungsschluss besetzt werden. Dies ist eine Vollzeitstelle, die West-/Mitte-Deutschland abdeckt.

Regional Sales Manager Arbeitgeber: Fjällräven

Fjällräven ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine internationale Arbeitsumgebung bietet, in der Initiativen geschätzt werden und die Leidenschaft für die Natur und Nachhaltigkeit im Mittelpunkt steht. Mit attraktiven Vorteilen wie einer subventionierten Altersvorsorge, einem EGYM Wellpass-Mitgliedschaft und der Möglichkeit, ein Job-Bike zu leasen, fördert das Unternehmen nicht nur das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter, sondern auch deren Gesundheit und Wohlbefinden. Die enge Zusammenarbeit mit Kollegen und die Möglichkeit, sich in der Outdoor-Branche weiterzubilden, machen Fjällräven zu einem idealen Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere suchen.

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Kontaktdaten:

Fjällräven Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional Sales Manager erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Marke!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu nennen und wie du zur Markenentwicklung beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du an dieser spannenden Position interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Karriere-Seite. So zeigst du, dass du die Initiative ergreifst und Teil unseres Teams werden möchtest!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kundenmanagement
Marktkenntnis
Verhandlungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Budgetmanagement
Verkaufsplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Outdoor-Branche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für diese Position brennst!

Mach es strukturiert!:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und strukturiert arbeitest.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Wenn du von deinen Erfahrungen sprichst, verknüpfe sie direkt mit den Aufgaben, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fjällräven vorbereitet

Mach dich mit der Marke vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Marke Fjällräven und ihre Produkte genau kennenzulernen. Informiere dich über ihre Werte, insbesondere in Bezug auf Nachhaltigkeit und Qualität. Das zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für die Outdoor-Branche.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenbetreuung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Zielen des Unternehmens oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da starke Kommunikationsfähigkeiten für diese Position entscheidend sind, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei bereit, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren, um deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen.