Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Vertriebsentwicklung in der DACH-Region und Neukundenakquise.
- Unternehmen: International erfolgreiches Familienunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Geburtstagsurlaub, leistungsorientierte Vergütung und Gesundheitsprämie.
- Weitere Informationen: Praxisnahe Einarbeitung und hohe Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und entwickle nachhaltige Kundenbeziehungen.
- Qualifikationen: Technisches oder kaufmännisches Studium und Erfahrung im B2B-Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Zur weiteren Entwicklung unseres Heimatmarktes suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit.
IHRE AUFGABEN
- Strategische und operative Verantwortung für die Vertriebsentwicklung in der DACH-Region
- Betreuung, Ausbau und nachhaltige Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Aktive Neukundenakquisition und Erschließung neuer Markt- und Kundenpotenziale
- Aufbau und Entwicklung von Key Accounts sowie strategisch wichtigen Kunden
- Planung und Durchführung von Kundenbesuchen, Präsentationen und Verhandlungen
- Analyse von Kundenpotenzialen sowie Entwicklung und Umsetzung gezielter Vertriebsmaßnahmen
- Verantwortung für Umsatz-, Auftragseingangs- und Margenziele inklusive Forecasting
- Konsequente Steuerung und Nachverfolgung von Angeboten, Projekten und Verkaufschancen
- Beobachtung von Wettbewerb und Markttrends sowie Identifikation neuer Geschäftsfelder
- Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsinnendienst, Produktmanagement, Technik, Einkauf und Produktion sowie regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger Industrieprodukte
- Erfahrung im Key-Account-Management und Projektgeschäft
- Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung in Vertriebsplanung und Forecasting
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und digitalen Vertriebsinstrumenten
- Ausgeprägte Vertriebs- und Abschlussstärke gepaart mit unternehmerischem Denken
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
- Technische Affinität, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, souveränes Auftreten und hohe Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region
UNSER ANGEBOT
- Eine praxisnahe und individuelle Einarbeitung
- Ein modernes und attraktives Arbeitsumfeld in einem stetig wachsenden, international erfolgreichen Familienunternehmen
- 30 Tage Urlaub
- Geburtstagsurlaub
- Leistungsorientierte Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Business Bike
- Gesundheitsprämie
- Erholungsbeihilfe
- Kita-Zuschuss
Sie haben Fragen? Anruf oder E-Mail genügt.
Tel. 07423 9298 23
personalwesen@fkb-gmbh.com
Area Sales Manager DACH (m/w/d) Arbeitgeber: FKB
Als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in unserem international erfolgreichen Familienunternehmen profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld, das auf individuelle Einarbeitung und kontinuierliche Verbesserung setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur 30 Tage Urlaub und eine leistungsorientierte Vergütung, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie einen Kita-Zuschuss und Gesundheitsprämien, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen und Ihre persönliche Entwicklung fördern.
