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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Marketingkampagnen und entwickle unsere Social Media Kanäle weiter.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit starkem Teamgeist und Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 30 Urlaubstage, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Tolle Aufstiegschancen und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung oder Studium im Marketing, Erfahrung in Social Media und Design-Tools.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1800 - 2400 € pro Monat.
ÜBER UNS
Wir sind die FKR-Gruppe, ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Tradition aus Marburg an der Lahn! Mit unseren 6 Baustoffhandelsstandorten und unseren 12 Baumärkten (davon 7 OBI-Märkte und 5 hagebaumärkte) sind wir in Hessen und NRW vertreten. Unser Unternehmen umfasst insgesamt rund 800 Mitarbeitende und erwirtschaftet einen jährlichen Umsatz von ca. 125 Millionen Euro. "Gemeinsam sind wir stärker!", denn der Erfolg unseres Unternehmens basiert zu einem großen Teil auf der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeitenden!
DAS BIETEN WIR DIR:
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Familiäre Arbeitsatmosphäre und eine starke Kollegialität
- Faire und leistungsgerechte Vergütung
- Langfristige Mitarbeiterbindung
- Modernes Arbeitsumfeld
- Mitarbeiterrabatte
- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage für die Zeit mit der Familie
- Möglichkeiten zur Weiterbildung
- Gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Dienstradleasing und zahlreiche Zusatzleistungen (Benefits)
DEINE AUFGABEN:
- Multichannel Werbekampagnen-Management: Inhaltliche Konzeption, Planung, Betreuung und Weiterentwicklung der unternehmenseigenen Social Media Kanäle inkl. Redaktionsplanung, Reels, Storys und Community Engagement sowie anderer Werbekanäle (Print, POS, etc.)
- Gestaltung & visuelle Kommunikation: Eigenständige Erstellung von Print- und Digitalmedien (z. B. Plakate, Anzeigen, Banner, Broschüren, Onlinegrafiken) sowie Foto und Videoproduktion
- Employer Branding & Azubi-Marketing: Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Maßnahmen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke und zur Ansprache potenzieller Auszubildender
- Projekt- und Schnittstellenkoordination: Koordination mit internen Ansprechpartner/-innen, Agenturen und der Geschäftsführung
- Website & digitale Tools: Redaktionelle Pflege und inhaltliche Weiterentwicklung der Unternehmenswebsite, CMS-Nutzung, SEO-Basics sowie Integration digitaler Tools. Optimierung des bestehenden Marketing-Mixes und Erschließung geeigneter Kunden-Kommunikationskanäle
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Mediengestaltung, Grafikdesign oder eine vergleichbare Qualifikation
- Gerne mehrjährige praktische Erfahrung im Marketing - idealerweise mit Schwerpunkt Social Media, Content Creation und Kampagnenmanagement
- Sehr gutes Gespür für Gestaltung, Bildsprache und Texte sowie ein sicherer Umgang mit gängigen Design-Tools
- Erfahrung in der Erstellung von Print- und Digitalmedien sowie Grundkenntnisse in Foto- und Videoproduktion
- Grundkenntnisse in CMS-Systemen und Website-Pflege von Vorteil
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Organisationstalent und Freude an der Koordination verschiedener Schnittstellen (intern wie extern)
- Kreativität gepaart mit analytischem Denken - du erkennst Optimierungspotenziale und setzt diese eigenständig um
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten gegenüber Kolleg/-innen, Agenturen und Führungskräften
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
BEWERBUNG
Auf der Suche nach Deinem neuen Traumjob? Dann bewirb Dich und werde Teil unserer FKR-Gruppe. Wir freuen uns auf DICH!
Marketingreferent/-in (m/w/d) Teilzeit Arbeitgeber: FKR Baucentrum GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
FKR Baucentrum GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketingreferent/-in (m/w/d) Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder mögliche offene Stellen – das zeigt dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeig, dass du dich mit der FKR-Gruppe auseinandergesetzt hast und weißt, was sie tun!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Infos über uns als Arbeitgeber. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Networking ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um neue Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketingreferent/-in (m/w/d) Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei kreativ!: Gerade im Marketing ist Kreativität gefragt. Nutze die Chance, um deine Designfähigkeiten zu zeigen. Vielleicht kannst du ein kleines Portfolio deiner bisherigen Arbeiten beifügen? Das gibt uns einen tollen Einblick in dein Können!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gut organisierte Bewerbung zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FKR Baucentrum GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die FKR-Gruppe und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir die Website an, informiere dich über aktuelle Projekte und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Unternehmensmission beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Marketing, insbesondere in Social Media und Kampagnenmanagement, zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Stelle viel kreatives Denken erfordert, bringe einige Ideen oder Konzepte mit, die du für die Social Media Kanäle der FKR-Gruppe umsetzen würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den aktuellen Marketingstrategien oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.