Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und optimiere zeitkritische Transportlösungen.
- Unternehmen: Redspher, Europas führende Plattform für zeitkritische Lieferungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Boni, internationale Arbeitsumgebung und Talentmanagement-Programme.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und führe ein leistungsstarkes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im operativen Management und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Redspher is Europe’s most seamless “time sensitive delivery platform” offering its customers a full array of off and on-line solutions to find, book and trace each individual time sensitive delivery in a simple and efficient manner.
Flash Europe GMBH is part of Redspher and is the solutions provider for time-critical shipments throughout Europe via road and air services.
With over 40 years of experience, Flash provides flexibility in the supply chain for various industries, from automotive, aeronautics and defense, to high-tech and Chemicals.
The wide European network allows Flash to provide tailor‑made premium freight solutions anywhere at any time.
We are looking for a dedicated and performance-focused
Branch Manager - Operations, based at Nürnberg-Germany to lead daily operational activities, mentor and grow a high-performing team, and efficiently manage time‑critical transportation solutions for a diverse customer base.
The role combines people leadership, operational excellence, customer service, cost management, and business performance, with a strong focus on delivering high‑quality transportation solutions in line with company policies, procedures, regulatory requirements, and profitability objectives.
The position will report directly to Country Manager -Germany.
- Job Responsibilities
- Team Leadership & People Management
- Lead, coach, and develop the operational/dispatch team.
- Plan staffing and coordinate daily operations.
- Build a collaborative, accountable, and performance-driven team.
- Operational Management
- Organize, monitor, and optimize road and air transportation solutions.
- Ensure timely, cost-effective, compliant, and high-quality service delivery.
- Implement operational plans, procedures, and continuous improvements.
- Customer & Business Management
- Deliver customer-focused transportation solutions while balancing service quality and profitability.
- Partner with Sales to achieve revenue and margin objectives.
- Identify opportunities to improve operational and business performance.
- Supplier & Partner Management
- Develop and maintain a strong network of transport suppliers and partners.
- Evaluate partner performance and ensure reliable, cost-effective solutions.
- Performance & Data Analysis
- Monitor, analyze, and report branch operational KPIs.
- Use data to drive decisions, improve performance, and achieve business objectives.
- Profile Requirements
- Experience in operational management, ideally within transport or logistics.
- Strong leadership and people-management skills. (Staff planning)
- Excellent organizational and planning abilities.
- Customer-and profitability-oriented mindset.(Strong awareness of revenue, margins, costs, and overall business performance.)
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Ability to perform effectively in a fast‑paced, high‑pressure environment.
- Strong communication, relationship‑building, and negotiation skills.
- Cost-conscious and results‑oriented approach.
- Proactive, rigorous, stress resilience and service-minded personality.
- Strong MS Office and Google Suite skills.
- Knowledge of project‑management and data-analysis tools.
- Fluent written and spoken German and English.
- Education: Training as a freight forwarding agent, or an equivalent qualification in Logistics, Transport, Business, or a related field.
What We Offer
- This is an opportunity to take ownership of a dynamic operational environment, build and develop a high-performing team, optimize transportation solutions, strengthen customer and supplier relationships, and directly contribute to business performance.
- An international and innovative organization
- A dynamic and growth driven group DNA
- Active Talent Management Programs
- Competitive salary package (base salary + interesting OPS Bonus scheme)
Location
- 90768 Fürth, Germany
- Redspher is a proud recipient of the
- Referral & Growth Culture Award 2026 from Sprad. We were recognized with the
Strong Referral Culture Badge for confirming that employee referrals are a structurally embedded and successful hiring channel within our organization, and the
Top Growth Culture Badge for meeting the core criteria of a lived growth culture where development is integrated into employees' experience.
- Learn more about our culture on our talent page at careers. redspher. com
- #J-18808-Ljbffr
Branch Manager-Logistics Operations in Fürth Arbeitgeber: Flash
Redspher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Als Branch Manager - Logistikoperationen in Nürnberg haben Sie die Chance, ein leistungsstarkes Team zu führen, maßgeschneiderte Transportlösungen zu optimieren und aktiv zur Geschäftsentwicklung beizutragen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehaltspaket, aktiven Talentmanagement-Programmen und einer starken Wachstkultur, die auf Mitarbeiterempfehlungen basiert, fördert Redspher eine positive Arbeitsatmosphäre und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Branch Manager-Logistics Operations in Fürth erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Flash!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Flash sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Flash zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Branch Manager-Logistics Operations in Fürth mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Flash lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Flash vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Flash
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Flash bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Flash beitragen kannst.
